Jobs in Germany

At Flix, we offer a tech-driven environment where innovation meets real-world impact, with competitive pay, strong growth opportunities, and a culture of collaboration and ownership. We're looking for a motivated and driven Product Owner who will help us shape team Pantograph as part of FlixTrain Tech organization. FlixTrain has ordered Talgo 230 trains with delivery starting in 2028. To operate these trains legally in the EU, we must successfully complete TSI-compliant train homologation. This includes certifying and integrating several train-side systems (Passenger Information, Telemetry & Diagnostics, CCTV, Onboard Unit, etc.) with Flix wayside systems. To meet a tight feature-freeze window on the train side and enable end‑to‑end tests, we are forming a dedicated integration team. This team will build and operate critical middleware and integrations (e.g. mTLS Proxy, VPN, MQTT messaging, certificate management, telemetry & diagnostics flows) between the trains and Flix's backend landscape. If you enjoy complex technical projects, hard deadlines, and driving alignment across multiple internal and external partners, this is a unique opportunity to shape the future of train mobility at Flix. After the 2026 integration and testing deadlines are met, the team will shift from a project-style, integration‑heavy focus towards ongoing product development. The same platforms we build now for end‑to‑end tests will become the core product surface that powers future fleet operations. About the Role Define and drive the product vision for FlixTrain's train‑to‑backend integration layer Own and refine a highly technical backlog, covering areas such as mTLS proxying, VPN connectivity, MQTT messaging, certificate lifecycle automation, and data ingestion flows Coordinate with other Product Owners on cross‑team capabilities, shared roadmaps, and interface alignment across Flix's wider mobility and operational ecosystem Lead cross‑organization integration work with train manufacturers, subsystem vendors, and internal platform teams, ensuring structured risk management process Balance speed of delivery with engineering quality and maintainable solutions Make data-driven decisions to continuously optimize product outcomes About You 3–5 years of experience as a Product Owner, with solid project management skills and a demonstrated ability to collaborate successfully with cross-functional product teams You bring strong technical understanding that enables meaningful discussions with engineers on APIs, messaging, networking, security (certificates, authentication/authorization), observability, and cloud infrastructure, with the ability to assess implications for scope, risks, and timelines You bring ownership, curiosity and a positive attitude to a high‑stakes, complex environment Deep understanding of Agile software product development principles and techniques, including User Story Mapping, Impact Mapping, Lean, and Design Thinking, with a proven ability to apply them to drive product vision, prioritize work, and deliver customer value effectively You enjoy working in an international environment and across organizational boundaries Experience working with external vendors / partners on technical integrations is a strong plus Fluent in English We recognize that everyone carries a unique set of valuable skills and experiences. If you think you could have an impact even though you don't meet 100% of the requirements, we still encourage you to apply. We want to hear from you! What We Offer Travel perks: 12 free Flix vouchers + 12 discount vouchers for friends & family. Work from (M)Anywhere: Depending on your role, work from another location for up to 60 days per year. Hybrid work model: We are an office-first company, but we offer flexibility to balance work and life. Wellbeing support: Access confidential 1:1 counselling, courses, and stress management for yourself and up to four family members. Learning & Development: Take advantage of language classes, training courses, and expert-led sessions to grow your skills. Mentoring Program: Connect with experienced colleagues to gain insights and accelerate your career. To view more local benefits specific to each office location, please check out this link: Locations - Flix Career Why Join Flix? At Flix, we empower our teams to push boundaries and shape the future of mobility. As we continue to scale globally, we harness cutting-edge technology to make mobility smarter, more sustainable, and more affordable. If you're looking for a place where you can drive change and redefine how millions of people travel, Flix is the place where you can lead your journey! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt. Als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) bist du zentrale Ansprechperson für alle Themen rund um Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit. Du entwickelst Gefährdungsbeurteilungen, schulst Mitarbeitende und stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher. Damit baust du eine nachhaltige Arbeitsschutzorganisation auf, schützt die Gesundheit unserer Mitarbeitenden und trägst so direkt zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens bei. Über die Rolle Beratung aller Abteilungen in Fragen der Arbeitssicherheit und des Arbeitsschutzes Erstellung, Aktualisierung und Pflege von Gefährdungsbeurteilungen Meldung und Nachbearbeitung von Arbeitsunfällen sowie Kommunikation mit der Berufsgenossenschaft Aufbau und Weiterentwicklung einer Arbeitsschutzorganisation inkl. Managementprozessen Organisation von Tauglichkeitsuntersuchungen für unser Zugbelgeitpersonal Durchführung von Schulungen, Unterweisungen und Sensibilisierungen im Bereich Arbeitsschutz Überwachung der Einhaltung relevanter Gesetze, Vorschriften und Normen (z. B. ArbSchG, DGUV) Über Dich Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit Relevante Berufserfahrung im Bereich Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit oder HSE-Management bei der Eisenbahn bzw. im Schienenverkehr Fundierte Kenntnisse in relevanten Gesetzen, Vorschriften und Normen (z. B. ArbSchG, DGUV) Erfahrung in der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Managementsystemen Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Dresden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)“. Aufgaben Als Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d) übernehmen Sie die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Förderung von Sicherheit, Gesundheit und Compliance im Unternehmen Sie identifizieren Optimierungspotenziale und führen effiziente, automatisierte Lösungen zur Verbesserung von Prozessen und Steigerung von Effizienz ein Darüber hinaus beraten und unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende bei sicherheits- und gesundheitsrelevanten Fragestellungen und entwickeln passgenaue Maßnahmen Sie planen, organisieren und führen interne Arbeitsplatzbegehungen sowie Gefährdungsbeurteilungen durch Mit Ihrer Expertise führen Sie Schulungen durch und wirken an übergreifenden Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen und regelkonformen Betriebs mit Qualifikation Sie bringen ein natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit, bspw. eine anerkannte Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) Sie verfügen über Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), Sicherheitsingenieur (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise im industriellen Umfeld Idealerweise besitzen Sie fundierte Kenntnisse im relevanten Regelwerk (ArbSchG, DGUV, Gefahrstoffverordnung, ISO-Standards) und Erfahrung in sicherheitstechnischer Betreuung Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Organisationsvermögen, analytisches Denken und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen rundet Ihr Profil ab Benefits ⏰ Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten 📚 Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen 🤝 Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden 🚀 Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Established in 2004, OLIVER is the world's first and only specialist in designing, building, and running bespoke in-house agencies and marketing ecosystems for brands. We partner with over 300 clients in 40+ countries and counting. Our unique model drives creativity and efficiency, allowing us to deliver tailored solutions that resonate deeply with audiences. As a part of The Brandtech Group, we're at the forefront of leveraging cutting-edge AI technology to revolutionise how we create and deliver work. Our AI solutions enhance efficiency, spark creativity, and drive insightful decision-making, empowering our teams to produce innovative and impactful results. Stelle: Marketing Managing Partner w/m/d (18-Monats Vertrag) Standort: München, Deutschland Über die Stelle: OLIVER sucht einen wachstumsorientierten Marketing Managing Partner, der ein neues EMEA-Kundenmandat führt und ausbaut. Dies ist eine zentrale Führungsrolle im Kern unseres wegweisenden Inhouse-Agenturmodells, in der du maßgeblich dazu beiträgst, den Kundenerfolg, das kommerzielle Wachstum und operative Exzellenz für einen ambitionierten Kunden voranzutreiben, der kurz vor einer tiefgreifenden Marketing-Transformation steht. Du verantwortest die tägliche Führung einer großen Kundenbeziehung in 11 europäischen Märkten und fungierst als entscheidendes Bindeglied zwischen unseren Account-, Kreativ-, Strategie- und Produktionsteams. Du arbeitest sowohl mit einem zentralen Führungsteam als auch mit marktansässigen und Offshore-Teams zusammen. Deine Aufgabe ist es, unser einzigartiges Modell in eine nahtlose, wirkungsstarke Umsetzung zu übersetzen, die Partnerschaften vertieft, neue Chancen identifiziert und sicherstellt, dass wir für den Erfolg unserer Kunden unverzichtbar sind. Was du erreichen wirst: Strategische & Kundenführung In Partnerschaft mit dem Executive Client Partner den jährlichen Account-Development-Plan entwickeln und umsetzen, zentrale Workstreams verantworten und über Fortschritte berichten. Zum Experten für das OLIVER-Modell werden, seinen Mehrwert gegenüber Senior-Stakeholdern überzeugend vermitteln und skalierbare Prozesse verankern, die Effizienz und Agilität steigern. Kundenbedürfnisse antizipieren, vertrauensbasierte Beziehungen aufbauen und als seniorer Eskalationspunkt agieren, um Herausforderungen schnell zu lösen. Den Kunden durch seine Marketing-Transformation führen, wirklich zum engsten Partner werden und als zentraler Single Point of Contact für alle Marktteams agieren. Kommerzielle Verantwortung Die volle Verantwortung für die kommerzielle Gesundheit deines Kundenaccounts übernehmen, einschließlich GuV-/P&L-Management, Forecasting, Scoping und Margenoptimierung. Finanzielle Stringenz in allen Prozessen sicherstellen – von Rate Cards und Change Control bis hin zu Bestellungen (POs) und Rechnungsstellung – um Umsatz- und Profitabilitätsziele zu erreichen. Wachstum vorantreiben, indem du neue Chancen identifizierst und in Aufträge umwandelst sowie Beiträge zu Pitches/Ausschreibungen für erweiterte Leistungsumfänge leitest. Talent-, Team- & operative Führung Ein leistungsstarkes, multi-marktfähiges Team führen, coachen und weiterentwickeln und die volle Verantwortung für Kultur, Diversität und Entwicklung übernehmen. Ein inklusives Umfeld fördern, das auf Wohlbefinden und Wachstum ausgerichtet ist, und Talent aktiv durch faire Einstellung sowie Nachfolgeplanung steuern. Operative Exzellenz sicherstellen, indem du Teamkapazitäten mit der Nachfrage in Einklang bringst, Hindernisse beseitigst und dein Team inspirierst, hervorragende Arbeit im Budget zu liefern, die den Kundenerfolg vorantreibt. Wer Du bist: Eine erfahrene Agenturführungskraft: 10+ Jahre Erfahrung in Client Services oder Account Leadership in einer Marketing-, Werbe- oder Inhouse-Agenturumgebung – idealerweise mit Erfahrung auf Multi-Market-Accounts und in der Marketing-Transformation. Ein nachweislicher Wachstumstreiber: Du kannst eine belegbare Erfolgsbilanz vorweisen, wenn es darum geht, Kundenzufriedenheit und organisches Wachstum auf komplexen UK-Accounts mit vielen Stakeholdern zu erzielen. Kaufmännisch versiert: Du verfügst über ein tiefes P&L-Verständnis und praktische Erfahrung im Scope-Management, Forecasting und in der Steuerung der Profitabilität. Operativ exzellent: Du bist stark in Prozessen, Governance und Risikomanagement – mit einem Gespür für die „brillanten Basics". Innovativer Denker: Du beherrschst moderne Marketing-Workflows und interessierst Dich stark für die praktische Anwendung von KI und Automatisierung zur Effizienzsteigerung. Inspirierender Teamplayer: Du koordinierst funktionsübergreifende Teams souverän und agierst als entscheidungsfreudige, unterstützende und lösungsorientierte Führungskraft Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) sind für die tägliche Abstimmung in diesem internationalen Setup zwingend erforderlich. Wie Erfolg aussieht: Wachstum: Kontinuierliche, messbare Ergebnisse über Dein Account-Portfolio hinweg. Exzellenz in der Umsetzung: Ein reibungsloser Übergang – und nichts geht verloren, während wir skalieren und die Arbeitsweise des Kunden transformieren. Partnerschaft: Hohe Kundenzufriedenheitswerte (CSAT/NPS), starke Bindung/Retention und aktive Weiterempfehlung durch den Kunden. Innovation: Erfolgreiche Piloten sowie Einführung und Nutzung von Gen-AI-/Brandtech-Fähigkeiten mit messbarem Impact. Performance: Präzises Forecasting, gesunde Margen und eine starke Team-Auslastung. Kultur: Positive Teamgesundheit (NPS, Retention) mit klaren Nachweisen für die Karriereentwicklung Deiner Direct Reports. Req ID: 16744 #LI-AB1 #LI-HYBRID #LI-DIRECTOR Our values shape everything we do: Be Ambitious to succeed Be Imaginative to push the boundaries of what's possible Be Inspirational to do groundbreaking work Be always learning and listening to understand Be Results-focused to exceed expectations Be actively pro-inclusive and anti-racist across our community, clients and creations OLIVER, a part of the Brandtech Group, is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive working environment where all employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodivergence, disability status, or any other characteristic protected by local laws. OLIVER has set ambitious environmental goals around sustainability, with science-based emissions reduction targets. Collectively, we work towards our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt. Als Teil des Trainingsteams bereitest du unser Zugbegleitpersonal und unsere Triebfahrzeugführer:innen praxisnah und professionell auf den Einsatz im Betrieb vor und vermittelst dabei dein Wissen an zukünftige Kolleg:innen. Durch deine Trainings trägst du direkt zur Sicherheit, Effizienz und Servicequalität im Bahnbetrieb bei. Unsere Trainings finden in Berlin, Hamburg, Köln, Frankfurt und Stuttgart statt. Über die Rolle Organisiere und leite unsere Vor-Ort-Trainings für Zugassistent:innen, Zugführer:innen und Triebfahrzeugführer:innen Entwickle und aktualisiere Trainingsunterlagen mit Fokus auf digitale Lernformate Führe eigenständig Unterweisungen und Nachschulungen gemäß aktuellen Vorgaben durch Bereite theoretische und praktische Unterrichtseinheiten vor und führe sie durch Erstelle und analysiere Lernerfolgskontrollen zur Sicherung der Ausbildungsqualität Dokumentiere und reflektiere Unterrichtsergebnisse zur kontinuierlichen Verbesserung Arbeite eng mit anderen Trainer:innen zusammen, um Standards und Inhalte weiterzuentwickeln Über Dich Abgeschlossene bahnbetriebliche Ausbildung mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung im Eisenbahnbereich Gültige Fahrberechtigung für Züge seit mindestens 2 Jahren Erfahrung als Trainer:in, Ausbilder:in oder Prüfer:in für Zugpersonal Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität für deutschlandweite Einsätze mit Übernachtungen Sicherer Umgang mit MS Office und Interesse an digitalen Lernformaten Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und ausgeprägte Kommunikationsstärke Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

<gh-intro><text> We're looking for an analytical and solution-driven Operations Specialist to join our Micromobility team in Germany. In this dynamic and hands-on role, you'll manage Bolt's e-scooter operations and drive business growth and profitability while ensuring our users have a great experience. </text></gh-intro> <gh-about-us><title>About us</title> <text> With over 200 million users in 50+ countries, Bolt is one of the fastest-growing tech companies in Europe and Africa. And it's all thanks to our people. We believe in creating an inclusive environment where everyone is welcome, regardless of race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, national origin, age, or ability. Our ultimate goal is to make cities for people, not cars. And we need your help on this mission! </text> </gh-about-us><gh-role-detail> <title>About the role</title> <text> As an Operations Specialist, you'll plan and manage all operations of one or more cities and be the first point of contact for any issues. You'll closely monitor KPIs to meet our operating standards, optimise operational efficiency and costs, and ensure that e-scooters are deployed to high-demand areas. You'll work closely with the local Maintenance team, Operations Manager, and HQ teams, including Customer Support, Central Operations, Legal and Marketing, to address any issues related to operations or products. </text></gh-role-detail> <gh-responsibilities> <title>Main tasks and responsibilities:</title> <bulletpoints> <point>Managing local operations, prioritising assignments effectively, analysing and monitoring city metrics, reporting them to relevant stakeholders, and identifying local trends, risks, and opportunities for improvement.</point> <point>Streamlining operations by creating and optimising standardised processes to increase efficiency and resolve operational challenges.</point> <point>Taking actions based on customer feedback and identifying areas of improvement to enhance our customers' satisfaction.</point> <point>Supporting the development of effective strategies to enhance our fleet's value proposition and improve performance and retention.</point> <point>Ensuring compliance with all legal, health, and safety regulations and keeping relevant stakeholders informed of any changes or updates to avoid potential risks.</point> </bulletpoints></gh-responsibilities> <gh-requirements> <title>About you:</title> <bulletpoints> <point>You have at least 2 years of experience in Operations, Logistics, or a related field.</point> <point>You're fluent in English and German, a great collaborator, and you can easily network with people of various backgrounds.</point> <point>You possess good analytical skills and experience working with software like Excel or Google Sheets.</point> <point>You're interested in shared mobility and new technologies, and you drive efficiency by improving and standardising processes.</point> <point>You're a detail-oriented problem solver who takes responsibility for your work.</point> <point>You can work independently and possess strong prioritisation and time management skills.</point> </bulletpoints><text> Experience is great, but what we really look for is drive, intelligence, and integrity. So even if you don't tick every box, please consider applying! </text></gh-requirements><gh-perks> <title>Why you'll love it here:</title> <bulletpoints> <point>Play a direct role in shaping the future of mobility.</point> <point>Impact millions of customers and partners in 500+ cities across 45 countries.</point> <point>Work in fast-moving autonomous teams with some of the smartest people in the world.</point> <point>Accelerate your professional growth with unique career opportunities.</point> <point>Get a rewarding salary and stock option package that lets you focus on doing your best work.</point> <point>Enjoy the flexibility of working in a hybrid mode with a minimum of 2 days in the office each week to foster strong connections and teamwork.</point> <point>Take care of your physical and mental health with our wellness perks.</point> </bulletpoints><text>*Some perks may differ depending on your location and role.</text></gh-perks>#LI-HybridFind Jobs in Germany on Arbeitnow

Brief summary of role: DACH is a priority growth market for OpenSpace. We are hiring a Regional Sales Lead to accelerate growth across Germany, Austria and Switzerland. This is a senior player coach role: you will carry a quota, lead from the front on the most strategic opportunities and help set the standard for how we build pipeline, win complex deals and expand accounts in the region. You will bring regional knowledge, credibility and relationships across the construction ecosystem. You will also mentor junior sales reps, helping them develop the discipline, deal craft and executive presence required to win at mid market and enterprise level. What you'll be doing: Lead regional growth Own revenue targets for DACH and consistently meet and exceed quarterly and annual goals Build and execute a territory strategy including account segmentation, prioritisation and coverage Establish OpenSpace's regional presence through your network, partners and industry visibility Win and expand strategic accounts Manage the full sales cycle from first engagement through close and expansion using an Adopt and Grow approach Lead multi stakeholder sales cycles across owners and general contractors, aligning site leadership, operations, IT, finance, executive sponsors and procurement Deliver tailored demos, proposals and ROI based business cases tied to measurable outcomes Build a repeatable pipeline engine Create pipeline through outbound, referrals, events, partners and strategic networking Partner with SDR and Marketing to run regional campaigns, events and account based motions Develop relationships with key influencers in the ecosystem including consultants and technology partners Player coach and team multiplier Mentor junior sales reps through call reviews, deal coaching, territory planning and close strategy Raise the bar on qualification discipline, deal hygiene and executive engagement Share market insights and competitive learnings to improve messaging and go to market execution in DACH Operate with rigor Maintain accurate Salesforce reporting, forecasting and pipeline management Provide visibility on deal health, next steps and gaps Travel across DACH based on customer needs and priority opportunities What we are looking for: 7+ years of quota carrying B2B SaaS sales experience with a consistent record of over performance Strong experience selling mid market and enterprise solutions through complex buying processes Track record of landing new logos and expanding within accounts Strong DACH market knowledge and a network across owners, general contractors and the broader construction ecosystem is strongly preferred Ability to lead value based discovery, quantify ROI and manage complex negotiations Confident presenting to end users through C level leaders, including procurement and finance stakeholders Proficiency with Salesforce and modern sales tools Familiarity with MEDDIC or similar methodologies is preferred Fluent German and strong English Willingness to travel across Germany, Austria and Switzerland Why join us: Join one of OpenSpace's best performing teams and lead growth in a priority European market Category defining product with clear customer value and strong references High ownership role with influence on regional strategy and how we win in DACH Competitive compensation including base salary, commission and benefits Strong collaboration across Sales, Marketing, Customer Success and Product OpenSpace welcomes employees from varied backgrounds and walks of life, and it's reflected in our diverse community. OpenSpace is proud to be an equal opportunity employer and is committed to providing equal employment opportunities to all employees and applicants for employment, without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Job Title: Creative Strategist DACH Work Location: Berlin (Remote First but need to be able to come into office) Start Date: As soon as possible Named one of WorkLife's 50 Best Places to Work and one of Fast Company's Most Innovative Companies, Whalar Group is a global Creator company on a mission to liberate the creative voice. We believe the future belongs to Creators: those who dream loud, and wrestle those dreams into the real world. Passionate, diverse, modern storytellers who create vibrant culture and value-driven communities. Brave entrepreneurs who demand a new creative playground and a new economy, the Creator Economy. Whalar Group's unique ecosystem includes six companies: Whalar Agency, the world's leading independent Creator and Social agency Sixteenth, a full-service, 360° Creator and talent management company Foam, the operating system for talent managers Moby Ventures, a creator-centric venture studio Umi Games, a groundbreaking gaming studio The Lighthouse, an IRL campus for Creators and their teams. Whalar agency Whalar is the leading, most awarded, independent Creator and Social agency. We transform brands into cultural drivers by unlocking the full creative power of Creators. We go beyond the conventional social and influencer strategy. We have the technology and methodology to tap into the beating pulse of communities, listen to nuances that move culture, and connect brands in ways that make them unforgettable. With hubs in Berlin, London, New York, and Los Angeles, our reach is global. In London, we proudly collaborate with clients such as eBay, Unilever, The Magnum Ice Cream Company, Uber, Telekom, and many more. About the role: Our German business in DACH is growing and so we are looking for a Germany-based Creative Strategist to inspire, plan, and execute creator-first visions for brands in the DACH region. Reporting directly to the Creative Strategy Director DACH, you'll play a key creative and strategic role, consistently pushing creative boundaries and staying ahead in the continuously evolving landscape of social media, creative advertising, and effectiveness in the creator economy. In addition to supporting strategy across key clients, new business pitches and shaping innovative campaigns, you'll also contribute to building processes internally and with our clients. This role is an opportunity to be part of the team shaping the future of creator-first creative strategy. Here's what you'll do day-to-day: Support unpacking client briefs, identifying the exact strategic outcome and what is required to achieve it Create together with the Creative Strategy Directors compelling, creator-led creative and social strategies rooted in actionable insights for key new business pitches Proactively generate original, insight-driven strategic ideas, challenging and inspiring creative thinking for Whalar clients Identify and develop community and creator strategies for short-term and annual projects in close collaboration with the Creative Strategy Directors, Research & Insight, Client Services, Design and Community teams Build and shape creator briefings to ensure on-strategy creator co-creation Provide creative and strategic support to key accounts, collaborating with the Creative Strategy team and the regional team to identify strategy opportunities and enhance existing relationships Consult on paid media strategies and platform-specific rollout plans with partner media agencies to ensure the strategy is executed effectively Collaborate cross-functionally with teams like Paid Media, Measurement & Analytics, Creator Partnerships, and Client Services to develop comprehensive client solutions and ensure our creative strategic visions come to life throughout the execution process Use measured campaign outcomes to continually inform and refine future strategies and ideas Stay abreast of emerging social media trends, technologies, and platforms, integrating them strategically into projects and proactive thought leadership Here's what we're looking for: 3 - 4+ years of experience in creative, social media, and content strategy Fluency in social media platforms and their unique dynamics, including extensive knowledge of user behaviors and platform best practices Strong analytical skills; comfortable transforming sets of data into actionable insights Meticulous, culturally rooted creative thinker and practitioner with an eye for upcoming trends Passion and experience in the creator economy and ecosystem and its evolving landscape. Community is not just a word to you. You actively drive and foster collaboration, and this passion fuels your insights Clear and sharp communication is a top priority for you Comfortable pitching and confident when presenting to clients and team members You have outstanding interpersonal skills, a relentless work ethic, a spirit of collaboration, and a roll up your sleeves mentality with the flexibility to support any size project. You are solution-oriented and driven by positivity You thrive in an environment where collaboration, flexibility and scrappiness are valued Interest in video editing is a plus Must be a native German speaker and professionally fluent in English (speaking and writing capabilities) Our values: At Whalar Group, diversity, equity, and inclusion (DEI) isn't just a statement, it's our collective strength. Our people are our superpower. A diverse team and inclusive leadership have shaped Whalar Group since our inception in 2016, fueling a constant evolution of growth. We champion a culture of respect and empathy, fostering a sense of belonging that transcends demographics. We hire individuals of all backgrounds and empower them to thrive, challenge stereotypes, and actively break societal barriers. Learn more. Our benefits and perks: Whalar Group provides flexible benefits and collaborative work environments and experiences so employees can work productively in a setting that best and uniquely suits their needs. 25 days of PTO + winter break Monthly phone/internet reimbursement Professional development stipend New joiner home office allowance Urban Sports Whalar Group provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws. Equal opportunity extends to all aspects of the employment relationship, including hiring, promotions, training, working conditions, compensation, and benefits. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Merge is the leading provider of agentic tools and customer-facing integrations for frontier LLMs, Fortune 500 organizations, and B2B SaaS companies. Our platform offers two core products: Merge Unified, which enables businesses to add hundreds of integrations to their products with a single API, and Merge Agent Handler, which empowers AI agents with secure access to thousands of third-party tools. Merge's enterprise-grade platform handles the entire integration lifecycle, from authentication and security to monitoring and maintenance. Thousands of companies trust Merge to accelerate product development, unblock sales, reduce customer churn, and save engineering resources—allowing them to focus on their core product. Technical Support Engineer at MergeAs a Technical Support Engineer, you will be responsible for providing high-quality support to our customers and prospects, including troubleshooting technical issues and assisting with integrating Merge into our customers' products. You'll work closely with engineering and platform teams to debug issues, squash bugs, and prioritize customer requests. The ideal candidate will have a strong technical background with experience with APIs, excellent problem-solving skills, and excellent communication and customer service skills. Your work as a Technical Support Engineer will be of high value and have a direct impact, with increased levels of internal and external visibility. Responsibilities: Provide technical support to customers via online chat, email and Slack Troubleshoot technical issues and provide solutions to customers in a timely manner Assist with the integration of Merge into our customers' product Collaborate with other teams, including engineering and platform, to identify and resolve customer issues Create and maintain help center guides and documentation Create the foundation for a successful and rapidly growing support engineering team! Experience: 2+ years in support engineering, solutions engineering, sales engineering, or software engineering Strong verbal and written communication skills Strong problem-solving skills Strong work ethic, goal-oriented, and great attention to detail Prior startup experience is a plus Benefits 25 days PTO + 10 public holidays 100% covered health, vision, and dental insurance $200 one-time home office stipend Free dinner when working past 7p Merge is an equal opportunity employer, and we value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, disability status, or any other protected class.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

DAS SIND WIR Die AVS Verkehrssicherung GmbH hat ihren Hauptsitz in Leverkusen. Die AVS ist ein führender Anbieter von Verkehrssicherheitslösungen in Deutschland und ist auf die Verkehrssicherung sowie das Verkehrsmanagement in Baustellenbereichen auf Autobahnen, Bundes- und Schnellstraßen sowie für urbane Verkehrsnetze spezialisiert. Mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Planung und Umsetzung von temporären Verkehrssicherungsmaßnahmen und einem Team aus hochqualifizierten Fachleuten steht die Sicherheit der Menschen und ein effizienter Verkehrsfluss im Bereich von Straßenbaustellen im Fokus unseres täglichen Handelns. Mit über 1.000 hoch qualifizierten Fachkräften und Spezialisten sorgt die AVS flächendeckend jeden Tag auf Deutschlands Straßen dafür, dass Baustellen optimal abgesichert sind. DAS BEKOMMST DU Zusatzleistungen - Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Unternehmen Weiterbildung - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit - Wir sind ein wachsendes Unternehmen und bieten dir eine zukunftssichere Branche mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Abwechslung - eine spannende Aufgaben mit umfangreichen Einblicken in die Vielfalt einer wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmensgruppe Einarbeitung - Eine sorgfältige und persönliche Einarbeitung Unfallversicherung - privater Unfallversicherungsschutz für Mitarbeitende, inklusive Folgeschäden Flache Hierarchien - kurze Kommunikationswege und unternehmensweite Mitarbeiter-App Sportlicher Auftakt - in deinem Berufsalltag, bieten wir dir ein JobRad an DAFÜR BRAUCHEN WIR DICH Ganzheitliche Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten im Bereich digitales Verkehrsmanagement Zielgerichtete Realisierung innovativer digitaler verkehrstechnischer Lösungen Fokus auf Echtzeit-Systeme, digitale Steuerung und intelligente Verkehrsführung Eigenverantwortliche Projektbetreuung – von der Planung über die Abwicklung bis zur Abrechnung Bearbeitung und Kalkulation von Kundenaufträgen Allgemeine Betreuung und Beratung unserer Kunden Antragsstellung bei verschiedenen (Bau-)Ämtern DAS BRAUCHST DU Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Bau, Elektrotechnik, Verkehrsingenieurwesen, Projektmanagement oder vergleichbar Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte (idealerweise im Bereich Verkehrstechnik oder Bau) Kenntnisse in digitaler Infrastruktur von Vorteil Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit Reisebereitschaft innerhalb der Region (bei Bedarf auch deutschlandweit) Dein Ansprechpartner für diesen Job: Christina Geus, HR Business Partner www.avs-verkehrssicherung.de | LinkedIn | XING | kununu Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Dresden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)“. Aufgaben Als Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d) übernehmen Sie die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Förderung von Sicherheit, Gesundheit und Compliance im Unternehmen Sie identifizieren Optimierungspotenziale und führen effiziente, automatisierte Lösungen zur Verbesserung von Prozessen und Steigerung von Effizienz ein Darüber hinaus beraten und unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende bei sicherheits- und gesundheitsrelevanten Fragestellungen und entwickeln passgenaue Maßnahmen Sie planen, organisieren und führen interne Arbeitsplatzbegehungen sowie Gefährdungsbeurteilungen durch Mit Ihrer Expertise führen Sie Schulungen durch und wirken an übergreifenden Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen und regelkonformen Betriebs mit Qualifikation Sie bringen ein natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit, bspw. eine anerkannte Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) Sie verfügen über Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), Sicherheitsingenieur (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise im industriellen Umfeld Idealerweise besitzen Sie fundierte Kenntnisse im relevanten Regelwerk (ArbSchG, DGUV, Gefahrstoffverordnung, ISO-Standards) und Erfahrung in sicherheitstechnischer Betreuung Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Organisationsvermögen, analytisches Denken und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen rundet Ihr Profil ab Benefits ⏰ Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten 📚 Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen 🤝 Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden 🚀 Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Linux Systemadministrator (m/w/d) in Dresden“. Aufgaben Als Linux-Administrator (m/w/d) sichern Sie den stabilen und geschützten Betrieb moderner Serverumgebungen Zudem betreuen Sie leistungsfähige Storage-Lösungen und gewährleisten eine hohe Verfügbarkeit der Systeme Auch die Integration in gemischte IT-Infrastrukturen mit Windows- und Linux-Komponenten gehört zu Ihrem Aufgabenbereich Darüber hinaus automatisieren Sie Prozesse und entwickeln effiziente Betriebsabläufe weiter Ergänzend unterstützen Sie den Betrieb und die Weiterentwicklung von Containerumgebungen Qualifikation Sie bringen eine Ausbildung im IT-Bereich mit, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d), IT-Systemadministrator (m/w/d), IT-Systemkaufmann (m/w/d), etc. oder bringen alternativ ein abgeschlossenes Studium in einem ähnlichen Bereich mit Sie haben bereits einschlägige Erfahrung als IT-Systemadministrator (m/w/d), Systembetreuer (m/w/d), IT-Administrator (m/w/d) oder in der Betreuung von Server- und Speicherumgebungen gesammelt Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Administration, Konzeption und Optimierung von Linux-Systemlandschaften Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten aus Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Minden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Bauingenieur (m/w/d) - Projektmanagement & Bauüberwachung“. Aufgaben Als Bauingenieur (m/w/d) planen und steuern Sie Infrastruktur- und Bauprojekte von der Konzeptphase bis zur Umsetzung Sie übernehmen die Projektbearbeitung sowie die örtliche Bauüberwachung und stellen die Einhaltung von Qualität, Kosten und Terminen sicher Zudem arbeiten Sie sich in Neubau- und Sanierungsprojekte ein und unterstützen bei vielfältigen technischen Fragestellungen Darüber hinaus führen Sie Bauzustandsanalysen durch und bewerten Bestandsbauwerke In dieser Rolle erstellen Sie Berichte, Dokumentationen und Gutachten und begleiten Projekte über alle Leistungsphasen hinweg Qualifikation Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Wasserbau, Konstruktiver Ingenieurbau, Versorgungstechnik oder Bauwesen / Infrastrukturplanung, mit Sie verfügen über Berufserfahrung als Projektplaner (m/w/d), Projektbearbeiter (m/w/d), örtlicher Bauingenieur (m/w/d) sowie im Bereich Trinkwasserversorgung, Rohrleitungsbau oder Bauwerksprüfung Im Umgang mit MS-Office fühlen Sie sich sicher, idealerweise sind Sie in Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und serviceorientiert und zeichnen sich durch Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten aus Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten und zeitweises Arbeiten im Homeoffice Sicherheit: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung Moderner Arbeitgeber: Das Unternehmen bietet Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld Weiterbildung: Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungen zur kontinuierlichen Qualifizierung Spannende Projekte: Mitarbeit an interessanten und abwechslungsreichen Projekten in der Wasserwirtschaft Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Ihre Rolle in unserem TeamSie betreuen und motivieren 2-3 unserer internationalen Teams.Sie stimmen sich regelmäßig mit den anderen Scrum Mastern ab, um eine einheitliche und effektive Zusammenarbeit sicherzustellen.Sie optimieren kontinuierlich den gesamten Entwicklungsprozess.Sie übernehmen die Verantwortung für den Scrum‑Prozess und stellen dessen korrekte Implementierung im Team sicher.Sie organisieren und moderieren alle relevanten Scrum‑Meetings.Sie berücksichtigen die Qualitätsmanagement‑Anforderungen innerhalb des agilen Prozesses.Sie tragen die Verantwortung für die Pflege und Transparenz der Scrum‑Artefakte (Product Backlog, Sprint Backlog, Burndown Charts).Sie kontrollieren die Einhaltung der Scrum‑Praktiken und unterstützen deren Umsetzung im Team.Sie etablieren und fördern agile Praktiken im Team.Sie unterstützen den Product Owners bei der effizienten Verwaltung des Product Backlogs.Ihr ProfilSie verfügen über fundierte Erfahrung in der Anwendung agiler Methoden, idealerweise nach dem Scrum‑Framework.Sie bringen Erfahrung in skalierten agilen Vorgehensmodellen wie LeSS oder SAFe mit.Sie haben Erfahrung in internationalen Cross‑Entity‑Projekten gesammelt.Sie besitzen idealerweise eine Zertifizierung als Scrum Master (z. B. CSM oder PSM).Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikations‑ und Moderationsfähigkeiten aus.Sie zeigen hohe Eigeninitiative und arbeiten sowohl selbstständig als auch effektiv im Team.Sie haben ein starkes Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung und die Bereitschaft, Neues zu lernen.Sie verfügen über Grundkenntnisse im Bereich der agilen Softwareentwicklung.Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in der Arbeit mit DevOps, Miro und JIRA.Sie beherrschen Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.Ihr ArbeitsumfeldDie Körber Supply Chain Automation mit Hauptsitz in Leingarten und weiteren Standorten in Dahn, Rottendorf, Markdorf & Schwarzenbek ist Generalunternehmer für automatisierte Intralogistik-Systeme und dynamische Automatisierungsprojekte. Wir bieten unseren Kunden Beratung, Planung, Softwareentwicklung, Projektrealisierung, Service und Wartung - alles aus einer Hand. Die Bandbreite an Referenzen reicht von einfachen bis zu hochkomplexen Intralogistikprojekten in den unterschiedlichsten Branchen.Ihre VorteileWir verbinden die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit den Vorzügen eines Großkonzerns:Gesicherter Arbeitsplatz in einer wachsenden, zukunftsorientierten Branche.Steuerfreier Sachbezugswert für den vielfältigen Kauf von Waren oder Dienstleistungen, vergünstigter Mittagstisch.„New way of working“ mit umfangreicher mobiler Arbeit möglich.Moderne IT-Ausstattung am Arbeitsplatz.Monatliche Mitarbeiterangebote über ein Rabattportal.Betriebliche Altersversorgung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderurlaub, Jubiläumszahlungen.Ein Employee Assistance Program (EAP) – vertrauliche Beratung und Unterstützung bei gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Herausforderungen.30 Tage work abroad pro Kalenderjahr innerhalb Europas möglich.Business Bike – auch für ein weiteres Familienmitglied.Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden!Bereit für den nächsten Schritt? Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ kann es direkt losgehen! Solange die Position ausgeschrieben ist, ist eine Bewerbung jederzeit möglich.Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Mehr zu unserer Kultur gibt es hier zu erfahren Kultur bei Körber - Vorbeischauen lohnt sich!Bei Fragen oder technischen Problemen stehen wir gerne telefonisch unter +49 40 21107 291 oder per E-Mail an jobs@koerber.com zur Verfügung. Sina Prinz ist die zuständige Ansprechperson für diese Position. Wir arbeiten mit festen Partnern zusammen und bitten daher Personalberatungen, von einer Kontaktaufnahme per Mail oder Telefon abzusehen.Originally posted on Himalayas

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️ Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management. Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Norderstedt Senior Personal- / Vertriebsdisponenten (gn) zur Vermittlung von gewerblich-technischem Personal. Aufgaben Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc. Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen Vertretung der aktuellen Niederlassungsleitung bei Krankheit, Urlaub etc. Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Mindestens 3 Jahre Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) im gewerblich-technischen Bereich Erfahrung und Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Marktgerechtes Fixum zzgl. Provision und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg Mind. 30 Tage Urlaub Ganzheitliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯 Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich. Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

LinoPro ist ein IT-Unternehmen mit mehr als 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten unseren Kunden das volle Spektrum der IT-Dienstleistungen von der Entwicklung von Individualsoftware über Software-Reengineering bis hin zu Softwareberatung. Ein besonderer Fokusliegt auf der Konzeption und Entwicklung von Tools für die 3D CAD-Konstruktion. Ebenso bieten wir Digitalisierungsberatung sowie -realisierung an. Für unsere Kunden sind wir der branchenübergreifende Ansprechpartner für Digitalisierung und Industrie 4.0. Aufgaben Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung der Gruppe Softwareentwicklung mit ca. 4 bis 6 Mitarbeitenden des Fachbereichs. Du verantwortest die Detail-, Termin- und Ressourcenplanung und arbeitest dabei eng mit unserer Vertriebsabteilung zusammen. Du setzt effiziente Abläufe um und optimierst die Prozesse in der Softwareentwicklung entlang der gesamten Prozesskette in Deinem Team. Du stellst eine hohe Dienstleistungsorientierung in Deinem Team sicher. Du berätst den Vertrieb zur Erweiterung der Kompetenzen im Rahmen der Verbesserung der Kunden- und Auftragsgewinnung. Du formst Dein Team zu einer effektiv und effizient zusammenarbeitenden Gemeinschaft. Du unterstützt, förderst und entwickelst Deine Teammitglieder in enger Zusammenarbeit mit HR weiter. Du setzt Softwarelösungen für verschiedene Branchen auf Basis von C#, Blazor, ASP.NET Core und Entity Framework Core um. Du entwickelst Features im Bereich Benutzeroberflächen und erstellst REST-APIs im Backend. Du entwirfst Softwarekonzepte, formulierst User Stories und stehst im Austausch mit den Key Usern unserer Kunden. Du unterstützt die Projektleitung beim Requirements Engineering.Du führst Entwicklertests sowie Code Reviews durch und sorgst für eine strukturierte Quellcodedokumentation. Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung. Du verfügst über sehr gute Programmierkenntnisse in C#, Blazor, ASP.NET Core und Entity Framework Core. Du arbeitest gern im Team und überzeugst durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Du bringst zwingend Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit. Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, offene und klare Kommunikation sowie Freude an der Teamarbeit. Du handelst lösungsorientiert und pragmatisch, denkst strategisch und bringst Entwicklungsgeist mit. Du zeichnest Dich durch Verantwortungsbereitschaft, Umsetzungsstärke und Gestaltungswillen aus. Du kümmerst Dich gern um Deine Teammitglieder und bist eine vertrauensvolle Ansprechperson. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Benefits Tätigkeit in einem spannenden innovativen Arbeitsumfeld Abwechslungsreiche Projekte mit internationalen Kunden Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (nach Absprache auch Voll-Remote), um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen Kurze Kommunikationswege durch eine flache und familiäre Unternehmensstruktur Motivierte und teamorientierte Kolleginnen und Kollegen Unternehmenskultur, welche dich motiviert Ideen und Initiative einzubringen Attraktive Vergütung, Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern der unterschiedlichsten Fachrichtungen unseres Hauses Klimatisierte Arbeitsräume Modern ausgestattete Arbeitsplätze Richtig guter Kaffee / Tee Verzehrfertiges Obst Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

LinoPro ist ein IT-Unternehmen mit mehr als 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten unseren Kunden das volle Spektrum der IT-Dienstleistungen von der Entwicklung von Individualsoftware über Software-Reengineering bis hin zu Softwareberatung. Ein besonderer Fokusliegt auf der Konzeption und Entwicklung von Tools für die 3D CAD-Konstruktion. Ebenso bieten wir Digitalisierungsberatung sowie -realisierung an. Für unsere Kunden sind wir der branchenübergreifende Ansprechpartner für Digitalisierung und Industrie 4.0. Aufgaben Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung der Gruppe Softwareentwicklung mit ca. 4 bis 6 Mitarbeitenden des Fachbereichs. Du verantwortest die Detail-, Termin- und Ressourcenplanung und arbeitest dabei eng mit unserer Vertriebsabteilung zusammen. Du setzt effiziente Abläufe um und optimierst die Prozesse in der Softwareentwicklung entlang der gesamten Prozesskette in Deinem Team. Du stellst eine hohe Dienstleistungsorientierung in Deinem Team sicher. Du berätst den Vertrieb zur Erweiterung der Kompetenzen im Rahmen der Verbesserung der Kunden- und Auftragsgewinnung. Du formst Dein Team zu einer effektiv und effizient zusammenarbeitenden Gemeinschaft. Du unterstützt, förderst und entwickelst Deine Teammitglieder in enger Zusammenarbeit mit HR weiter. Du setzt Softwarelösungen für verschiedene Branchen auf Basis von C#, Blazor, ASP.NET Core und Entity Framework Core um. Du entwickelst Features im Bereich Benutzeroberflächen und erstellst REST-APIs im Backend. Du entwirfst Softwarekonzepte, formulierst User Stories und stehst im Austausch mit den Key Usern unserer Kunden. Du unterstützt die Projektleitung beim Requirements Engineering. Du führst Entwicklertests sowie Code Reviews durch und sorgst für eine strukturierte Quellcodedokumentation. Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung. Du verfügst über sehr gute Programmierkenntnisse in C#, Blazor, ASP.NET Core und Entity Framework Core. Du arbeitest gern im Team und überzeugst durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Du bringst zwingend Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit. Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, offene und klare Kommunikation sowie Freude an der Teamarbeit. Du handelst lösungsorientiert und pragmatisch, denkst strategisch und bringst Entwicklungsgeist mit. Du zeichnest Dich durch Verantwortungsbereitschaft, Umsetzungsstärke und Gestaltungswillen aus. Du kümmerst Dich gern um Deine Teammitglieder und bist eine vertrauensvolle Ansprechperson. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Benefits Tätigkeit in einem spannenden innovativen Arbeitsumfeld Abwechslungsreiche Projekte mit internationalen Kunden Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen Kurze Kommunikationswege durch eine flache und familiäre Unternehmensstruktur Motivierte und teamorientierte Kolleginnen und Kollegen Unternehmenskultur, welche dich motiviert Ideen und Initiative einzubringen Attraktive Vergütung, Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern der unterschiedlichsten Fachrichtungen unseres Hauses Modern ausgestattete Arbeitsplätze Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Was wäre, wenn deine Bachelorarbeit zu echter Software wird? Deine Bachelorarbeit endet bei uns nicht mit einem Dokument – sie wird zur Grundlage eines echten Softwareprodukts. Statt nur theoretische Konzepte zu entwickeln, arbeitest du gemeinsam mit unserem DriveCon-Team an einer echten Softwarelösung, die später in einem realen Industrieprojekt im Einsatz ist. Konkret entwickelst du einen Test-Materialflussrechner (Test-MFR) für Lagermaschinen. Ziel ist es, eine leistungsfähige Test- und Simulationsplattform aufzubauen, mit der unsere SPS-Software unter realistischen Lastbedingungen getestet und validiert werden kann. Dabei verbindest du moderne Webtechnologien mit industrieller Automatisierung und erhältst praxisnahe Einblicke in die Entwicklung hochdynamischer Lager- und Logistiksysteme. Aufgaben Darauf kannst du dich bei deiner Arbeit freuen Eigenständige Entwicklung einer Test- und Simulationsplattform für ein reales Industrieprojekt Abbildung von Ein-, Aus- und Umlageprozessen Durchführung von Last- und Performance-Tests im Vollbetrieb Erstellung einer Benutzeroberfläche zur Simulation, Steuerung und Analyse Arbeit mit modernen Technologien: Backend-Entwicklung mit Node.js & TypeScript Frontend-Entwicklung mit Angular Praktische Erfahrung in der direkten TCP/IP-Kommunikation mit SPS-Systemen Entwicklung eines Konzepts, dass nicht nur Theorie bleibt, sondern eingesetzt wird. Entwicklung und Evaluierung von intelligenten Strategien zur Performance-Optimierung oder Lagerplatzvergabe (optional) Qualifikation Damit passt du perfekt zu uns Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Interesse an industrieller Softwareentwicklung Begeisterung für Softwarearchitektur, Performance und sauberen Codes Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Benefits Davon profitierst du bei uns Selbstständige Bearbeitung deiner Aufgabenstellung mit enger fachlicher Begleitung durch erfahrene Softwareentwickler Mitarbeit in einem motivierten Team und einem offenen, kollegialen Umfeld Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Modernes Arbeitsumfeld mit aktuellen Technologien Flexible Arbeitszeiten Worauf wartest du? Mach aus deiner Bachelorarbeit ein echtes Softwareprodukt.Wir freuen uns, dich dabei zu begleiten! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Werde Teil der Energiewende mit eta Energieberatung! Bist Du bereit, Deine Erfahrung und Leidenschaft für nachhaltige Energiekonzepte in die Tat umzusetzen und dabei die Zukunft der kommunalen und industriellen Energieversorgung aktiv mitzugestalten? Bei eta Energieberatung, einer Tochtergesellschaft der Stadtwerke München, profitierst Du von der Unabhängigkeit eines interdisziplinären agilen Expertenteams mit den erweiterten Möglichkeiten des führenden Stadtwerkekonzerns in Deutschland. Hier zählt jede Stimme aus dem Team und Deine Arbeit trägt aktiv zu einer nachhaltigen Zukunft bei. Aufgaben Elektrotechnische Planung und Beratung für Energieanlagen (Bezugsanlagen, Erzeugungsanlagen, Speicher, Mischanlagen, Elektromobilität) Auslegung und Planung elektrotechnischer Komponenten und Systeme Erstellung von technischen Konzepten, Planungsunterlagen und Spezifikationen Mitarbeit bei Ausschreibungen und technischen Bewertungen von Angeboten energetische Optimierung von Energiesystemen: Erstellen und Analysieren von Energiebilanzen, Verbrauchskonstellationen und Energieströmen; Erarbeiten von Optimierungsstrategien und deren ökonomische Bewertung Technische Begleitung und Koordination von Projekten von der Konzeptphase bis zur Umsetzung Schnittstellenkoordination zwischen Kunden, Netzbetreibern, Planern und Lieferanten Durchführung von akquisitorischen Aufgaben vor Ort Repräsentation des Unternehmens und der eigenen Arbeiten im Rahmen von Vorträgen und Veröffentlichungen Qualifikation Du hast ein Studium im Bereich Ingenieurwesen Elektrotechnik oder einem verwandten Feld erfolgreich abgeschlossen oder alternativ einen Techniker- oder Meisterabschluss in diesem Fachbereich mit mindestens 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen in der Projektarbeit mit, inklusive des sicheren Umgangs mit Projektmanagement-Methoden. Deine ausgezeichneten Deutschkenntnisse und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu kommunizieren, zeichnen Dich aus. Du denkst und handelst lösungsorientiert und bist ein echter Teamplayer. Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab. Willkommene Zusatzqualifikationen: Zusatzqualifikation für Arbeiten unter Spannung nach DIN VDE 0105-100 an Niederspannungsanlagen bis 1.000 V Wechselspannung um entsprechende Verbrauchsmessungen beim Kunden durchführen zu können. Erfahrungen in der Konzeptionierung und Planung im Bereich MSR-Technik und/oder Batteriespeicher Benefits Unternehmenskultur: Erlebe eine offene, kommunikative Kultur mit flacher Hierarchie Einarbeitung und Weiterbildung: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und fortlaufende individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Arbeitsplatz: Freue Dich auf einen modernen, attraktiven Arbeitsplatz und zusätzliche Angebote wie kostenlose Getränke, Obst, Firmenevents und sportliche Aktivitäten Work-Life-Balance: Profitiere von mobiler Arbeit und flexibler Arbeitszeitgestaltung Zusätzliche Vorteile: Ein Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Wellpass und Bikeleasing stehen Dir ebenfalls zur Verfügung eta Energieberatung bietet Dir nicht nur eine Arbeitsstelle, sondern einen Ort, an dem Du Deine Leidenschaft für Energie und Nachhaltigkeit voll entfalten kannst. In unserem bunt gemischten Team wirst Du Teil einer Gemeinschaft, die sehr auf Wertschätzung und ein gemeinsames Miteinander achtet. Werde zusammen mit uns ein wichtiger Baustein in der Gestaltung unserer Energiezukunft – wir freuen uns auf Dich! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung. Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen? Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg! Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Heidelberg. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen. Erstellung und Review von Jahresabschlüssen Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts Begleitung von Betriebsprüfungen Teamleitung und Personalverantwortung (optional) Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen Qualifikation Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden. Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise Offen für eine digitale Arbeitsweise Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional) Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen Leidenschaft für steuerliche Themen Benefits Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen. Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick: Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens. 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären. Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.). Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow