Jobs in Hamburg

Die POHL-Gruppe ist ein Familienunternehmen in vierter Generation und besteht aus verschiedenen Spezialunternehmen. Jedes dieser Unternehmen deckt wesentliche Fachbereiche des Energie-, Infrastruktur- und Verkehrswegebaus ab. Ob industrielle Großprojekte, kommunale Vorhaben, gewerbliche Aufträge oder private Energieversorgung. Als Leitung Digitalisierung (m/w/d) sind Sie der strategische Architekt unserer Anwendungslandschaft. In enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und auf Augenhöhe mit dem IT-Leiter (Infrastruktur) treiben Sie die inhaltliche Digitalisierung der Geschäftsprozesse voran. Sie bilden die Brücke zwischen Fachabteilungen und Technik und stellen durch eine klare Daten- und Softwarestrategie sicher, dass unsere Systeme maximale Effizienz und wertvolle Entscheidungsgrundlagen liefern. Aufgaben Agieren als „Digitaler Partner“ (Doppelspitze) für die Fachverantwortlichen (Abteilungsleiter, Bereichsleiter etc.), um Digitalisierungspotenziale zu identifizieren und Anforderungen zu präzisieren. Aufbau, Pflege und kontinuierliche Optimierung der unternehmensweiten IT-Anwendungslandschaft (Software-Ökosystem). Definition der technologischen Brücken zwischen Fachsoftware und der Microsoft-Infrastruktur zur Vermeidung von Datensilos. Erstellung und Verantwortung der Roadmap für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Modernisierung unserer Business-Systeme. Monitoring und Budgetverantwortung für die Softwarekosten (exklusive Microsoft- und Citrix-Lizenzen). Etablierung von Standards für die Datenqualität und das Stammdatenmanagement, um eine konsistente Datenbasis über alle Abteilungen hinweg zu sichern. Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse vor der technischen Umsetzung („Lean Digitalization“). Verantwortung für die Implementierung neuer Softwarelösungen – von der ersten Anforderungsaufnahme bis zum erfolgreichen Rollout. Sicherstellung einer reibungslosen Überführung abgeschlossener Projekte in den dauerhaften Anwendungsbetrieb. Übersetzung von Business-Requirements in technische Spezifikationen und Auswahl passender Anbieter. Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Digitalisierung. Aufbau und Betreuung eines Key-User-Netzwerks in den Fachbereichen zur nachhaltigen Verankerung neuer digitaler Tools. Enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem IT-Leiter (Infrastruktur/Hardware), um eine integrierte Gesamt-IT sicherzustellen. Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Prozessberatung, im IT-Projektmanagement oder in der Einführung komplexer Business-Software (ERP, CRM, DMS etc.). Tiefes Verständnis für Datenstrukturen, Schnittstellen-Technologien (APIs) und modernes Prozessmanagement. Erste Führungserfahrung oder die ausgeprägte Fähigkeit, Teams zu motivieren und Stakeholder für Veränderungen zu gewinnen. Sie sind ein „Brückenbauer“, der komplexe IT-Themen für Anwender verständlich macht und dabei stets den geschäftlichen Nutzen im Blick behält. Benefits Attraktive Bezahlung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Leistungsprämie am Jahresende Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen Unbefristeter Arbeitsvertrag Große Bandbreite an unterschiedlichen Projekten Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Modernste Ausstattung Fort- und Weiterbildungen im unternehmenseigenen POHL-Campus Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen E-Bike Leasing Find Jobs in Germany on Arbeitnow

HYROX is a global sports event series that combines running and functional fitness training in a unique race format. Founded in Germany in 2017, HYROX has evolved into a worldwide fitness movement with events across five continents, attracting tens of thousands of athletes every season. As our Forecast & Event Products Assortments Planner (m/w/d), you are the strategic architect of our global event retail performance. Your mission is to lead the creation of optimal product assortments and precise pickings to ensure our stores achieve the highest possible performance worldwide. You manage the entire end-to-end product lifecycle—from warehouse to event and back—while driving the evolution of our AI-based forecasting tools. This is an ideal role for an analytical professional with a structured, solution-driven approach who wants to have a direct impact on revenue optimization and stock efficiency within a high-growth international sports brand. YOUR KEY RESPONSIBILITIES Forecasting & Assortment Planning: Analyze historical sales data and performance to generate accurate event forecasts and create optimal product pickings using our internal AI tool. AI Development: Contribute to the evolution of the AI forecasting application by providing business-driven insights and feedback based on real-world performance. Event Supply Operations: Manage the full product lifecycle, including placing initial warehouse orders, planning mid-event refills, and coordinating product returns post-event. Systems & Coordination: Prepare and validate assortment documentation, ensuring all global sales systems are updated with accurate data. Cross-Functional Alignment: Collaborate with Supply Chain, Operations, Sales, and Logistics to ensure full alignment between forecasting outputs and physical stock worldwide. Continuous Improvement: Identify opportunities to enhance demand planning accuracy and assortment strategies globally. YOUR PROFILE Experience: Proven background in demand planning, supply chain, operations, or retail planning, with strong experience in analyzing sales data. Analytical Mindset: You possess a data-driven approach with high attention to detail, particularly in system management and documentation. Tech Affinity: You have a strong interest in AI and technology applied to business optimization. Methodology: Structured, process-oriented, and solution-driven with a proactive ownership mentality. Environment: Comfortable working cross-functionally in a dynamic, international setting. Languages: English on C-Level, German or Spanish is a plus. Location: Based in or willing to relocate to Hamburg. WHAT WE OFFER The opportunity to take on responsibility in a fast-growing, international company with a strong sports DNA. Flat hierarchies, quick decision-making processes, and plenty of room for your ideas. A motivated, international team with a genuine passion for sports and events. A healthy work-life balance thanks to flexible, trust-based working hours. A modern office in a top location – right in Hamburg Altona with excellent transport connections. 28 vacation days to recharge and reset. A Wellpass membership and discounted lunch options in-house. Your Deutschlandticket is fully covered by us – nationwide mobility, 100% on us. Employee discounts in our HYROX stores. INTERESTED? Then we look forward to receiving your application. Simply upload your CV as a PDF (no photo required) and answer the questions in the application form. Your contact person is Isabelle (HYROX People). We are committed to creating an inclusive and respectful work environment. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to ethnicity, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, disability, age, or any other protected characteristic. We value diversity and are committed to fostering equal opportunity for all. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Nord-Ostsee Automobile gehört mit den Marken Mercedes-Benz, AMG, Aston Martin, smart, Hyundai und Iveco zu den führenden Automobilhandelsunternehmen in Deutschland. Unser Team besteht aus aktuell mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 38 Centern in Hamburg, Schleswig-Holstein, Brandenburg und der Region Hannover. Sie arbeiten gerne mit Zahlen und teilen unsere Leidenschaft für Automobile. Als Teamleitung Payroll (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung – fachlich, menschlich und operativ. In dieser Rolle führen Sie ein Team (8 Mitarbeitende) mit klarer Struktur, arbeiten aber selbst aktiv im Tagesgeschäft mit. Sie stellen sicher, dass die Entgeltabrechnung für über 2.500 Mitarbeitende zuverlässig, termingerecht und rechtssicher erfolgt – und übernehmen selbst die Abrechnung von rund 300 Beschäftigten. Außerdem erstellen und entwickeln Sie das HR-Reporting sukzessive weiter. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines erfahrenen Payroll-Teams. Eigenständige Erstellung und Prüfung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis (ca. 300 Personen). Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher, steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben. Erstellung und Weiterentwicklung von aussagekräftigen HR-Reports und Ableitung von Handlungsempfehlungen. Optimierung von Prozessen und Strukturen innerhalb der Entgeltabrechnung. Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung – idealerweise in einem mittelständischen oder filialisierten Umfeld. Nachweisbare Führungserfahrung mit einem klaren, ruhigen und strukturierten Kommunikationsstil. Fundiertes Wissen in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (idealerweise DATEV) und Freude daran, sowohl operativ mitzuarbeiten als auch strategisch zu gestalten. Eine Hands-on-Mentalität, gepaart mit Präzision, Verlässlichkeit und Bodenständigkeit. Benefits Betriebliche Altersvorsorge und Sonderkonditionen für Mitarbeitende Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ausbildungsplatzgarantie für Kinder von Mitarbeitenden Frisches Obst, Getränke und moderne Arbeitsumgebung Teamgeist, kurze Wege und regelmäßige Mitarbeiterevents Wir freuen uns sehr über das Interesse und ein Kennenlernen! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Your mission This is a company built for growth. When you join exmox, you’re stepping into a high-velocity environment where data is not just analyzed but turned into systems that directly drive business performance. You will operate at the intersection of data, engineering, and product, solving real-world problems in a space that demands both speed and precision. We build high-performing consumer products in one of the most competitive industries: mobile gaming. As part of a company on a path of hyper-growth, you will help shape how machine learning becomes a core driver of our innovation, from smarter decision-making to scalable, production-ready intelligence across our platform. If you’re looking for a role where you only experiment or stay in research, this isn’t it. As one of the first Machine Learning Engineer (f/m/x) at exmox, you will lay the foundation for how ML is built, deployed, and scaled across the company. You will turn insights into systems, and models into measurable impact. You work closely with Data Science, Data Engineering, and Product, owning the full ML lifecycle from initial idea through production and continuous improvement, taking end-to-end responsibility and building what does not yet exist, because here impact matters more than process, and if this sounds like the kind of challenge you are looking for, we want to hear from you. What you’ll own Machine learning systems & impact You design, build, and deploy machine learning models that solve real business problems. You focus on production-ready systems that directly influence product performance, user behavior, and revenue, not just offline experiments. End-to-end ML lifecycle You take ownership from experimentation to deployment and beyond. You validate models, ship them into production, monitor their performance, and continuously iterate to improve outcomes in dynamic environments. Collaboration across data & engineering You work closely with Data Scientists and Analysts to translate insights, metrics, and hypotheses into scalable ML solutions. At the same time, you partner with Data Engineers to ensure robust data pipelines, feature availability, and reliable model deployment. ML infrastructure & foundations As one of the first ML engineers, you help define how ML is done at exmox. You establish best practices, tooling, and architecture for model development, deployment, versioning, and monitoring, building the foundation for future scale. Translating ambiguity into systems You take loosely defined problems and turn them into structured ML solutions. You make trade-offs, define approaches, and bring clarity where none exists yet. Your profile Strong applied ML experience You bring solid experience in machine learning, applied statistics, or data science, with a clear focus on real-world, production use cases, not just theoretical work. Technical depth & programming skills You are highly proficient in Python and experienced with modern ML libraries such as TensorFlow or PyTorch. You write clean, maintainable, and production-ready code. Data & infrastructure understanding You are comfortable working with data pipelines and infrastructure, including SQL, data warehouses, and ETL/ELT workflows. You understand how data flows power reliable ML systems. Production mindset You have hands-on experience with deploying, versioning, and monitoring models in real-world environments. You think beyond training toward scalability, reliability, and long-term performance. Communication & translation skills You can translate business and analytical questions into ML problems and clearly explain ML concepts to non-technical stakeholders, aligning teams around practical solutions. Builder mentality You thrive in ambiguity and fast-moving environments. You create structure where none exists, make pragmatic decisions, and take ownership of outcomes from start to finish. Why us? Ambitious people, real ownership. You’ll work with driven, entrepreneurial people who care deeply about what they deliver, challenge each other openly, and own outcomes together. We’re playing at the top, but we’re not done. Our apps rank in the top 5 of their categories. We’re determined to push further, compete harder, and earn the number one spot. You own your own growth. Growth doesn’t happen by accident. At exmox, learning is built into the work - through responsibility, feedback, and real challenges. Perks that help you focus on what matters. Transport subsidy, learning budget, wellness and gym, workation, bi-weekly team lunches, and more. The perks are great - but the real reason people join and stay is the challenge, the people, and the drive to win together. Please note: this is not a remote only position, we offer you a flexible hybrid model here in Hamburg, Germany - working from home on Mondays & Fridays, coming to the office on Tuesday, Wednesday & Thursday! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Festanstellung (keine Zeitarbeit) bei unseren Hörakustik- Partner:innen Wir heißen Bewerber:innen unabhängig von ihrem Alter willkommen und möchten ausdrücklich auch Menschen mit langjähriger Erfahrung zur Bewerbung ermutigen. Hörglück - Hörakustikbranche – Administration, Beratung und Verkauf im direkten Kund:innenkontakt – Job mit Zukunft und Perspektive - Hörvertrauen Du möchtest mit Deiner Arbeit die Lebensqualität von Menschen verbessern und etwas Gutes bewirken? In einer sicheren Branche Fuß fassen und schnell ein anderes Aufgabenfeld entdecken? Wir machen Dich fit dafür! Im Rahmen einer Anstellung in der Hörakustik werden alle wichtigen Grundkenntnisse für die berufliche Tätigkeit in Theorie und Praxis vermittelt. Aufgaben Du begleitest unsere Kund:innen auf dem Weg zu besserem Hören und mehr Lebensqualität von A - Z. Du bist die Kommunikationszentrale im Unternehmen nach innen und außen. Du besprichst dich z.B. mit den Krankenkassen, den Laboren, den HNO- Praxen oder den Hörgeräte-Hersteller:innen. Du koordinierst Termine und bereitest diese vor und nach. Das gesamte Bestellwesen und die Lagerverwaltung gehört ebenfalls dazu. Du berätst tiefgehend zu den Themen Hörverlust und Hörgeräte, Zubehör und Gehörschutz. Wenn du später auch handwerklich tätig sein möchtest, dann kannst du die Hörmessungen und die Abdrücke von Ohrpassstücken vorbereiten. Du kannst auch die Servicetermine übernehmen, hier werden die Hörgeräte regelmäßig kontrolliert, repariert und gereinigt. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, serviceorientierten Bereich (z.B. Verkauf, Beratung, Einzelhandel, Großhandel, Kaufleute) Einschlägige Erfahrung im Kundenkontakt Organisationsfähigkeit für eine gute Struktur Empathie und Begeisterung für eine neue Aufgabe mit Zukunft Benefits Direkter Quereinstieg Weiterbildungsmöglichkeiten von Tagesseminaren, Präsenz- oder Online- Schulungen bis hin zu einer 12-monatigen vollwertigen Qualifikation durch die Handwerkskammer. Festanstellung bei unseren Partner:innen im Fachgeschäft Einen tiefen und fundierten Einblick in die spannende Welt der Hörgeräte Geregelte Arbeitszeiten i.d.R. MO- FR von 9.00 bis 18.00 Uhr Die Möglichkeit, in einen neuen Lebensabschnitt voller spannender Aufgaben und tollen Kund:innen zu starten! Du bist begeistert, motiviert und willst etwas bewegen? Die Position ist ab sofort zu besetzen. Wir freuen uns auf Dich! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Gemeinsam mit unserem Partner, einem der führenden europäischen Energie- und Technologiekonzerne, der die digitale Transformation der Energiewelt aktiv vorantreibt, suchen wir einen Lead Tech Strategist Core Platforms (m/w/d), deutschlandweit mit regelmäßiger Reisetätigkeit innerhalb Europas. In dieser Rolle gestaltest Du die Zukunft der zentralen Energy-Retail-Plattformen mit Fokus auf Billing/Abrechnung und CRM. Entwicklungen wie Smart-Meter-Daten, dynamische Tarife oder KI betrachtest Du dabei als externe Treiber, deren relevante Auswirkungen Du für die Weiterentwicklung der Kernsysteme strategisch einordnest und in Roadmaps überführst. Aufgaben Du entwickelst und steuerst die internationale Technologiestrategie sowie strategische Roadmaps für geschäftskritische Core-Plattformen (Schwerpunkt Billing & CRM) und leitest daraus konkrete Initiativen für die Umsetzung ab Du koordinierst und unterstützt unternehmensweite Transformationsprogramme sowie internationale Plattform-Rollouts und verantwortest deren erfolgreiche Umsetzung Du arbeitest eng mit dem C-Level sowie den Engineering- und Fachteams zusammen, moderierst Workshops, Projekt-Reviews und Entscheidungsformate, entwickelst gemeinsam Plattform-Zielbilder und unterstützt das Management dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen, indem Du es regelmäßig informierst und berätst Du baust Dir ein Netzwerk über Länder, Funktionen und Organisationseinheiten hinweg auf und steuerst strategische Plattform-Initiativen sowie cross-funktionale Abstimmungen Du bewertest Zukunftsthemen (u.a. KI/Agentic AI) und deren Auswirkungen auf die Core Plattformen und bringst diese pragmatisch in Strategie und Umsetzung ein Qualifikation Du bringst Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung und Steuerung von Core-Plattformen mit (z. B. SAP, Salesforce, Kraken oder vergleichbare Plattformen) und hast bereits technologische Zielbilder und Roadmaps für diese Plattformen entwickelt und umgesetzt Du hast Erfahrung in der Steuerung komplexer Transformationsprogramme und/ oder internationaler Rollouts in großen Organisationen Du überzeugst durch ein starkes Stakeholder Management, das Beratung auf C-Level Ebene umfasst, sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe in der Zusammenarbeit mit Entwickler- und Fachteams Du hast Freude daran, Menschen zu verbinden, Diskussionen zu strukturieren und Entscheidungen herbeizuführen Du sprichst fließend Deutsch und sehr gutes Englisch Benefits Flexibles Arbeiten: Deutschlandweit, hybrides Setup mit regelmäßigen Vor-Ort-Terminen/ Workshops (u. a. Essen) und internationaler Zusammenarbeit, mit der Möglichkeit von bis zu 20 Tagen Workations im Jahr innerhalb Europas Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage pro Jahr plus Weihnachts- und Silvesterfeiertage sowie Möglichkeiten zu Sabbaticals und Entgeltumwandlung Karriere & Entwicklung: Profitiere von individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mobilität: Möglichkeiten zum Auto- und Fahrrad-Leasing sowie ein Jobticket Zukunftssicherheit: Betriebliche Altersvorsorge und Versicherungspaket Gestaltungsspielraum: Strategische Rolle mit direktem Einfluss auf zentrale Plattformen und Zukunftsthemen Durch die exklusive Zusammenarbeit mit unseren Ansprechpartnern garantieren wir Dir einen zügigen, effizienten und maßgeschneiderten Prozess. Deine Ansprechpartnerin ist Carolin. Deine Unterlagen kannst Du uns auch direkt über den Button "Jetzt bewerben" schnell, datenschutzkonform und vertraulich zukommen lassen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

At Pathway Solutions GmbH, we're on a mission to automate accounting for E-Commerce and SaaS companies. Our goal is to free 10,000 entrepreneurs from the burden of manual bookkeeping so they can focus on what they do best: growing their business. We are a fast-paced, fully remote company experiencing significant customer growth, and we're looking for passionate builders to join us. The Opportunity: Shape the Core of Our Platform We are looking for a Shopify Senior Backend Engineer to be a driving force in the evolution of our core platform. This isn't a maintenance role. You'll be taking ownership of new features from concept to deployment, tackling complex challenges in platform scalability and ensuring speed and excellence. Tasks Build: Design, develop, and deploy robust, scalable backend services using Java and Spring Boot 3 on the Google Cloud Platform (GCP). Own Features: Take full ownership of the entire development lifecycle for new platform features, from technical design and requirement clarification with product and support teams to testing and deployment. Solve Complex Problems: Dive deep into business logic, tackle challenging API integrations for Shopify and build solutions that provide real value to our customers in the accounting and e-commerce domains. Ensure Reliability: Proactively monitor, troubleshoot, and optimize production environments to ensure our platform is performant and reliable. Collaborate & Mentor: Participate in code reviews, share your knowledge with the team, and contribute to a culture of engineering excellence. Requirements 5+ years of professional experience in backend development, with a strong command of Java and the Spring Boot framework. Experience in AI Coding Tools & willingness to further drive AI Adoption in our Development process. A Structured Mindset: You excel at breaking down complex problems, clarifying requirements with both technical and non-technical stakeholders, and designing clean, well-architected solutions. API Expertise: Deep experience designing and consuming Shopify GraphQL APIs, including complex third-party integrations. Cloud Proficiency: Hands-on experience building and deploying applications on cloud platforms, preferably GCP (Compute Engine, Cloud Run, PubSub, etc.). Problem-Solving Skills: Excellent debugging, troubleshooting, and analytical skills. You're comfortable navigating ambiguity and finding the root cause of an issue. Strong Collaboration Skills: You communicate clearly and work effectively within a team-oriented environment. You have experience with Git, continuous deployment pipelines (like Gitlab), and agile practices like monthly scope planning and regular code reviews. Benefits Flexibility: Remote-first and family-friendly working hours. You decide when you work. No office presence required. Development: Coaching budget, mentoring, and a diverse team. Vacation: 30 days off to recharge. Compensation: An attractive salary package awaits you. Growth Curve: Take on responsibility and grow with us. Nice-to-Have Skills Released a Embedded Shopify App (Polaris) Previous experience working in a fast-paced SaaS environment. Domain knowledge in the accounting or e-commerce industries. Experience with relational databases (like MySQL) and/or NoSQL solutions. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

At Pathway Solutions GmbH, we're on a mission to automate accounting for E-Commerce and SaaS companies. Our goal is to free 10,000 entrepreneurs from the burden of manual bookkeeping so they can focus on what they do best: growing their business. We are a fast-paced, fully remote company experiencing significant customer growth, and we're looking for passionate builders to join us. The Opportunity: Shape the Core of Our Platform We are looking for a Shopify Senior Backend Engineer to be a driving force in the evolution of our core platform. This isn't a maintenance role. You'll be taking ownership of new features from concept to deployment, tackling complex challenges in platform scalability and ensuring speed and excellence. Tasks Build: Design, develop, and deploy robust, scalable backend services using Java and Spring Boot 3 on the Google Cloud Platform (GCP). Own Features: Take full ownership of the entire development lifecycle for new platform features, from technical design and requirement clarification with product and support teams to testing and deployment. Solve Complex Problems: Dive deep into business logic, tackle challenging API integrations for Shopify and build solutions that provide real value to our customers in the accounting and e-commerce domains. Ensure Reliability: Proactively monitor, troubleshoot, and optimize production environments to ensure our platform is performant and reliable. Collaborate & Mentor: Participate in code reviews, share your knowledge with the team, and contribute to a culture of engineering excellence. Requirements 5+ years of professional experience in backend development, with a strong command of Java and the Spring Boot framework. Experience in AI Coding Tools & willingness to further drive AI Adoption in our Development process. A Structured Mindset: You excel at breaking down complex problems, clarifying requirements with both technical and non-technical stakeholders, and designing clean, well-architected solutions. API Expertise: Deep experience designing and consuming Shopify GraphQL APIs, including complex third-party integrations. Cloud Proficiency: Hands-on experience building and deploying applications on cloud platforms, preferably GCP (Compute Engine, Cloud Run, PubSub, etc.). Problem-Solving Skills: Excellent debugging, troubleshooting, and analytical skills. You're comfortable navigating ambiguity and finding the root cause of an issue. Strong Collaboration Skills: You communicate clearly and work effectively within a team-oriented environment. You have experience with Git, continuous deployment pipelines (like Gitlab), and agile practices like monthly scope planning and regular code reviews. Benefits Flexibility: Remote-first and family-friendly working hours. You decide when you work. No office presence required. Development: Coaching budget, mentoring, and a diverse team. Vacation: 30 days off to recharge. Compensation: An attractive salary package awaits you. Growth Curve: Take on responsibility and grow with us. Nice-to-Have Skills Released a Embedded Shopify App (Polaris) Previous experience working in a fast-paced SaaS environment. Domain knowledge in the accounting or e-commerce industries. Experience with relational databases (like MySQL) and/or NoSQL solutions. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Niederlassungsleiter (m/w/d) 4000 bis 5200 € Wir suchen in Hamburg für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen stellvertretenden Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege. Ertragsbeteiligung DB1 bis zur Höhe eines Monatsgehaltes. Mittelklasse-PKW und Handy. Wir sind erreichbar unter 01707984774 oder 0621822469 Oberklasse-PKW, IPhone, Apple Laptop Aufgaben Verantwortung für den Aufbau und Ausbau der Standortes Führung und Motivierung eines Teams Erstellung einer Wachstumsstrategie Organisation der Kundenbetreuung und -akquise Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke Budgetverantwortung Qualifikation Ausbildung Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf Führungserfahrung in der Zeitarbeit Erfahrung in der Pflege von Vorteil Zugriff auf ein regionales Kundennetz Stressresistenz Soziale Kompetenz Begeisterungsfähigkeit Benefits Urlaubs- und Weihnachtsgeld Altersvorsorge Firmenhandy Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sichern Ihnen 100 % Diskretion und einen professionellen Umgang mit Ihren Daten zu. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Stellvertretender Niederlassungsleiter (m/w/d) 4000 bis 5200 € Wir suchen in Hamburg für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen stellvertretenden Niederlassungsleiter (m/w/d) gewerblich-technisch. Ertragsbeteiligung DB1 bis zur Höhe eines Monatsgehaltes. Mittelklasse-PKW und Handy. Wir sind erreichbar unter 01707984774 oder 0621822469 Oberklasse-PKW, IPhone, Apple Laptop Aufgaben Verantwortung für den Aufbau und Ausbau der Standortes Führung und Motivierung eines Teams Erstellung einer Wachstumsstrategie Organisation der Kundenbetreuung und -akquise Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke Budgetverantwortung Qualifikation Ausbildung Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf Führungserfahrung in der Zeitarbeit Erfahrung in der Pflege von Vorteil Zugriff auf ein regionales Kundennetz Stressresistenz Soziale Kompetenz Begeisterungsfähigkeit Benefits Urlaubs- und Weihnachtsgeld Altersvorsorge Firmenhandy Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sichern Ihnen 100 % Diskretion und einen professionellen Umgang mit Ihren Daten zu. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Niederlassungsleiter (m/w/d) 4800 bis 6200 € Wir suchen in Hamburg für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2025 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) gewerblich-technisch. Ertragsbeteiligung DB1 bis zur Höhe eines Monatsgehaltes. Mittelklasse-PKW und Handy. Wir sind erreichbar unter 01707984774 oder 0621822469 Oberklasse-PKW, IPhone, Apple Laptop Aufgaben Verantwortung für den Aufbau und Ausbau der Standortes Führung und Motivierung eines Teams Erstellung einer Wachstumsstrategie Organisation der Kundenbetreuung und -akquise Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke Budgetverantwortung Qualifikation Ausbildung Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf Führungserfahrung in der Zeitarbeit Erfahrung in der Pflege von Vorteil Zugriff auf ein regionales Kundennetz Stressresistenz Soziale Kompetenz Begeisterungsfähigkeit Benefits Urlaubs- und Weihnachtsgeld Altersvorsorge Firmenhandy Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sichern Ihnen 100 % Diskretion und einen professionellen Umgang mit Ihren Daten zu. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Our Founders are looking for a communication expert and sparring partner: After having scaled applike group & its entities to unicorn status , we feel it's time that our story needs to be told. We would like to hire our first ever Head of Communications who doesn't just manage PR, but strategically builds the narrative of our global mobile ad tech powerhouse and its Founders. This isn't a "business as usual" role. You will work directly with the Founders to position applike groups as a leading force in the app economy. The applike group is committed to creating engaging experiences for every app user around the world. We are passionate about creating market-changing products, technologies and companies. We have already founded 4 companies. Our ventures are independent business units that benefit from each other’s technologies, expertise, and market access to become even more successful: adjoe is developing a breakthrough mobile advertising solution that enables app publishers around the world to grow their advertising revenues. justDice is the market leader in Mobile Gaming Loyalty Programs. Sunday is a next generation hybrid casual mobile game publisher. And justtrack offers a unique software to automate the entire mobile users acquisition process. Yet more to come. Under the umbrella of the media company Bertelsmann, we have access to a global network of experts and strong financial support. By developing a state-of-the-art tech stack and highly skilled workforce, we aim to reach more mobile users than any other company in the world. If you want to grow your career in tech, challenge yourself in a high-performance environment, while having fun with great colleagues from all over the world, you've come to the right place! Find the whole world in one office. Boost your career with awesome people! What you will do: You will be instrumental in positioning applike group as THE upcoming global Tech company You are our Founders’ right hand in crafting high-impact communication for applike group and its entities: from keynote scripts to strategic LinkedIn positioning and other media channels, you ensure our founder-branding is world-class. You own our press relations. You don't just "send releases"; you have a deep network of tech and business journalists and know exactly how to land a story that moves the needle. You help translate complex tech (software , industry, product messaging) but also not fear writing critical stories about some markets for the global market. Culture business: a sense of regional identity You build, protect and project our reputation during hyper-growth, ensuring our internal and external messaging is seamless. Who you are: You are a seasoned professional with 10+ years. You’ve been in the trenches of the tech startup/scale-up world and have seen what it takes to go from local hero to global player. Our #1 criteria: You have a proven track record of successfully managing high-level corporate comms and building a founder’s brand in a fast-paced tech environment. You write and speak English and German at a highly professional level to cover our entire global presence from Germany to Singapore, Brazil, and the US. You can switch between a German internal alignment meeting and an international tech blog without breaking a sweat. You are proactive, direct, and comfortable challenging the status quo. You move fast and value results over long slide decks. You enjoy being hands-on and role-modeling ownership. Fuel for the Journey: Benefits to Support Your Ambitions Invest in Your Future: Regular feedback and our development program support your growth, helping you expand your skill set and achieve your career goals. Easy Arrival to applike: From signing to settling in Hamburg, we’ve got you covered. Need a visa? No problem. Ready to build your new life and career at applike in Hamburg? We support every ambition - from learning German to a relocation bonus that helps you settle in and make Hamburg feel like home. Live Your Best Life, at Work and Beyond: We work in a hybrid setup with 3 core office days, plus flexible working hours. Enjoy 30 vacation days, 3 weeks of remote work per year, and free access to an in-house gym with lots of different fitness classes and mental health support through our Employee Assistance Program (EAP). Thrive Where You Work: Enjoy the Alster Lake view from our central office with top-notch equipment, fun open spaces, and a large variety of snacks and drinks. Join the Community! Participate in regular team and company events, including hackathons and social gatherings. We work together, and we celebrate together, too. The Interview Process: 1st Interview with TA 2nd Interview with CEO Jonas Case Study 3rd Interview with CEOs; Jonas and Carlo (Case Study Presentation) Our mission is to create an inspiring work environment for amazing people to achieve extraordinary things. Be part of it! Skip writing cover letters. Tell us about your most passionate personal project, your desired salary, and your earliest possible start date. We are looking forward to your application! We welcome applications from people who will contribute to the diversity of our company. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

At Soji, we are building the brain behind modern aviation. We are revolutionising an industry that still runs on 40-year-old processes. Our AI-powered ecosystem is designed to reduce aircraft downtime, improve safety, and make operations more efficient. Headquartered in Germany and Singapore, we are international by default and thrive on that. Come join a funded, revenue-generating startup with customers in Europe and Asia! About the Role We are seeking a senior Forward Deployed Engineer to embed deeply within our strategic aviation customers and ensure Soji AI delivers measurable operational impact. This is not a short-term implementation or support role. You will work side-by-side with airlines, MROs, lessors, and aviation operators — often on-site and sometimes for extended periods, becoming a trusted partner within their teams. You will lead the full lifecycle of customer engagement: from early sales talks and training to long-term adoption, optimization, and expansion. You will act as the strategic bridge between customer operations and our internal product and engineering teams. Your responsibility is not only to ensure technical success, but to translate operational insights into scalable product improvements that can benefit all customers. This hybrid role combines engineering depth, operational understanding, product thinking, and business awareness. You must be technically strong, commercially aware, and comfortable operating in complex real-world environments. Based in Germany (preferred), with frequent travel across Europe and occasional trips to Asia. Tasks Deep Customer Embedding & Ownership: Work on-site with strategic aviation customers as an integrated member of their operational teams, often for extended periods (1–2+ years). Lead structured onboarding and long-term adoption of Soji AI, ensuring our platform becomes embedded in daily workflows across maintenance, engineering, operations control, and asset management. Take full ownership of value realization and measurable operational outcomes while building trusted relationships from hangar-floor technicians to executive leadership. Training, Enablement & Continuous Improvement: Design and deliver hands-on training sessions for operational personnel and IT teams, enabling confident adoption of AI-driven workflows. Establish internal champions within customer organizations and continuously monitor usage to identify friction points. Gather structured feedback and convert operational insights into clear, actionable improvement items for our internal product and engineering teams. Product Translation & Scalable Impact: Act as the strategic bridge between customer operations and Soji’s product organization. Gather detailed requirements and pain points, identify recurring patterns across customers, and translate field insights into scalable product enhancements. Distill customer-specific requests into capabilities that strengthen our core platform and can be resold across the aviation industry. Think proactively and anticipate future needs before they become blockers. Expansion & Commercial Enablement: Identify additional use cases and growth opportunities within existing accounts by understanding operational challenges in depth. Support upsell initiatives and new module rollouts by combining technical expertise with business awareness. Collaborate closely with Sales and Business Development to scope pilots, evaluate feasibility, and drive sustainable account expansion. Technical Integration & Debugging Support: Develop a deep understanding of Soji AI’s architecture, integrations, and data flows to support complex customer environments. Diagnose integration challenges, assist in root cause analysis, and collaborate with internal engineers to resolve technical issues efficiently. While not operating as a ticket-based bug fixer, maintain the technical depth required to reason about code, systems architecture, APIs, and data pipelines. Function Building & Leadership Growth: Contribute to defining and scaling Soji’s forward-deployed engineering function by establishing best practices for long-term customer embedding. Mentor future hires and help formalize processes that bridge Product, Engineering, and Customer Success. Grow into broader leadership responsibilities over time, with potential paths into Product, Engineering, or Customer Success leadership. Requirements Software Engineering Expertise: Bring 8+ years of experience in software engineering, systems integration, or a related technical field, with a proven track record of deploying solutions in real-world or enterprise environments. You are comfortable designing, reading, and debugging code, and you can reason deeply about system architecture, APIs, data flows, and infrastructure. You are technically strong enough to understand complex integrations and support root cause analysis when needed. Systems Integration & Deployment Experience: Demonstrate hands-on experience integrating SaaS platforms or enterprise systems into customer IT ecosystems. You are comfortable working across cloud and on-prem environments, connecting APIs, managing data pipelines, and navigating security and compliance constraints. You can diagnose integration challenges independently and collaborate effectively with both customer IT teams and internal engineers. Product & Business Acumen: Show strong ability to translate operational requirements into structured, scalable product inputs. You recognize patterns across different customers and think beyond one-off fixes, focusing on solutions that strengthen the core platform. You understand how operational impact connects to commercial growth and are comfortable identifying expansion opportunities within accounts. Aviation Domain Understanding: Possess experience or strong familiarity with the aviation industry, particularly airlines, MROs, CAMOs, lessors, or asset managers. You understand aircraft maintenance workflows, operational processes, and regulatory environments, and can communicate effectively with aviation engineers and operational teams. Prior hands-on exposure to aviation operations is highly advantageous. Customer Ownership & Communication Skills: Exhibit strong interpersonal and communication skills, with the ability to build trust across technical and non-technical stakeholders. You are comfortable working embedded on-site for extended periods and thrive in customer-facing environments. You take full ownership of outcomes, operate autonomously, and remain proactive in complex, fast-moving situations. Leadership Potential & Growth Mindset: Demonstrate initiative, strategic thinking, and the ambition to grow into broader leadership responsibilities over time. You are comfortable mentoring others, shaping processes, and contributing to the development of a new function within a scaling company. You thrive in startup environments where structure is evolving and high agency is required. Language & Travel Readiness: Fluency in English is required; German is a strong plus. You are willing and able to travel frequently within Europe and occasionally to Asia, and to spend significant time embedded on customer sites when needed. Benefits Virtual Share Program: Access to our employee virtual share plan, providing ownership in our long-term success. Remote Work Flexibility: Work from anywhere with flexible hours to accommodate collaboration across time zones. Annual Global Offsite: Join the entire team for a yearly international offsite to align, learn, and build together. Collaborative Startup Culture: Work alongside a highly motivated, smart, and diverse team passionate about transforming the aviation industry. High Autonomy & Impact: Operate in an entrepreneurial environment where your leadership directly influences company growth and direction. Diversity & Inclusion Commitment: We are an equal opportunity employer that values diversity and is committed to creating an inclusive environment for all team members. We are very happy about your interest and your CV - feel free to contact us if you have any questions! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Build the engine behind high-volume finance in a fast-scaling tech company. At applike, finance is not about bookkeeping; it’s about making sure millions in global transactions run smoothly across automated systems. We’re hiring a Finance Operations Specialist to own daily finance operations, ensure data integrity, and help us automate processes at scale. The applike group is committed to creating engaging experiences for every app user around the world. We are passionate about creating market-changing products, technologies, and companies. We have already founded 4 companies. Our ventures are independent business units that benefit from each other’s technologies, expertise, and market access to become even more successful: adjoe is developing a breakthrough mobile advertising solution that enables app publishers around the world to grow their advertising revenues. justDice is the market leader in Mobile Gaming Loyalty Programs. Sunday is a next-generation hybrid casual mobile game publisher. And justtrack offers a unique software to automate the entire mobile user acquisition process. Yet more to come. Under the umbrella of the media company Bertelsmann, we have access to a global network of experts and strong financial support. By developing a state-of-the-art tech stack and highly skilled workforce, we aim to reach more mobile users than any other company in the world. If you want to grow your career in tech, challenge yourself in a high-performance environment, while having fun with great colleagues from all over the world, you've come to the right place! Find the whole world in one office. Boost your career with awesome people! What you will do: Own billing & invoicing across multiple business units Reconcile data between dashboards and SAP Manage finance inbox & partner requests Ensure accurate payment flows and data consistency Identify and drive automation opportunities Who you are: 2–4 years in Finance Operations / Accounting Experience with ERP systems (SAP is a plus) Strong attention to detail & process mindset Interest in systems, data flows & automation Fluent in German & English Fuel for the Journey: Benefits to Support Your Ambitions Invest in Your Future: Regular feedback and our development program support your growth, helping you expand your skill set and achieve your career goals. Easy Arrival to applike: From signing to settling in Hamburg, we’ve got you covered. Need a visa? No problem. Ready to build your new life and career at applike in Hamburg? We support every ambition - from learning German to a relocation bonus that helps you settle in and make Hamburg feel like home. Live Your Best Life, at Work and Beyond: We work in a hybrid setup with 3 core office days, plus flexible working hours. Enjoy 30 vacation days, 3 weeks of remote work per year, and free access to an in-house gym with lots of different fitness classes and mental health support through our Employee Assistance Program (EAP). Thrive Where You Work: Enjoy the Alster Lake view from our central office with top-notch equipment, fun open spaces, and a large variety of snacks and drinks. Join the Community! Participate in regular team and company events, including hackathons and social gatherings. We work together, and we celebrate together, too. Our mission is to create an inspiring work environment for amazing people to achieve extraordinary things. Be part of it! Skip writing cover letters. Tell us about your most passionate personal project, your desired salary, and your earliest possible start date. We are looking forward to your application! We welcome applications from people who will contribute to the diversity of our company. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Own and scale the financial backbone of a global tech business. At applike, this is not a traditional accounting role; you’ll take ownership of complex financial operations, ensure data integrity across systems, and drive automation at scale. The applike group is committed to creating engaging experiences for every app user around the world. We are passionate about creating market-changing products, technologies and companies. We have already founded 4 companies. Our ventures are independent business units that benefit from each other’s technologies, expertise, and market access to become even more successful: adjoe is developing a breakthrough mobile advertising solution that enables app publishers around the world to grow their advertising revenues. justDice is the market leader in Mobile Gaming Loyalty Programs. Sunday is a next generation hybrid casual mobile game publisher. And justtrack offers a unique software to automate the entire mobile users acquisition process. Yet more to come. Under the umbrella of the media company Bertelsmann, we have access to a global network of experts and strong financial support. By developing a state-of-the-art tech stack and highly skilled workforce, we aim to reach more mobile users than any other company in the world. If you want to grow your career in tech, challenge yourself in a high-performance environment, while having fun with great colleagues from all over the world, you've come to the right place! Find the whole world in one office. Boost your career with awesome people! What you will do: Own high-volume finance operations and monthly closing activities Manage accruals, intercompany reconciliations, and allocations Investigate and resolve complex data discrepancies Drive automation and system improvements Act as a key contact for stakeholders across Business, Product, and Tech Who you are: 5+ years in Finance Operations / Accounting Strong ERP experience (SAP preferred) Experience in high-volume, tech-driven environments Process & systems mindset Fluent in German & English Fuel for the Journey: Benefits to Support Your Ambitions Invest in Your Future: Regular feedback and our development program support your growth, helping you expand your skill set and achieve your career goals. Easy Arrival to applike: From signing to settling in Hamburg, we’ve got you covered. Need a visa? No problem. Ready to build your new life and career at applike in Hamburg? We support every ambition - from learning German to a relocation bonus that helps you settle in and make Hamburg feel like home. Live Your Best Life, at Work and Beyond: We work in a hybrid setup with 3 core office days, plus flexible working hours. Enjoy 30 vacation days, 3 weeks of remote work per year, and free access to an in-house gym with lots of different fitness classes and mental health support through our Employee Assistance Program (EAP). Thrive Where You Work: Enjoy the Alster Lake view from our central office with top-notch equipment, fun open spaces, and a large variety of snacks and drinks. Join the Community! Participate in regular team and company events, including hackathons and social gatherings. We work together, and we celebrate together, too. Our mission is to create an inspiring work environment for amazing people to achieve extraordinary things. Be part of it! Skip writing cover letters. Tell us about your most passionate personal project, your desired salary, and your earliest possible start date. We are looking forward to your application! We welcome applications from people who will contribute to the diversity of our company. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt. Als Teil des Trainingsteams bereitest du unser Zugbegleitpersonal und unsere Triebfahrzeugführer:innen praxisnah und professionell auf den Einsatz im Betrieb vor und vermittelst dabei dein Wissen an zukünftige Kolleg:innen. Durch deine Trainings trägst du direkt zur Sicherheit, Effizienz und Servicequalität im Bahnbetrieb bei. Unsere Trainings finden in Berlin, Hamburg, Köln, Frankfurt und Stuttgart statt. Über die Rolle Organisiere und leite unsere Vor-Ort-Trainings für Zugassistent:innen, Zugführer:innen und Triebfahrzeugführer:innen Entwickle und aktualisiere Trainingsunterlagen mit Fokus auf digitale Lernformate Führe eigenständig Unterweisungen und Nachschulungen gemäß aktuellen Vorgaben durch Bereite theoretische und praktische Unterrichtseinheiten vor und führe sie durch Erstelle und analysiere Lernerfolgskontrollen zur Sicherung der Ausbildungsqualität Dokumentiere und reflektiere Unterrichtsergebnisse zur kontinuierlichen Verbesserung Arbeite eng mit anderen Trainer:innen zusammen, um Standards und Inhalte weiterzuentwickeln Über Dich Abgeschlossene bahnbetriebliche Ausbildung mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung im Eisenbahnbereich Gültige Fahrberechtigung für Züge seit mindestens 2 Jahren Erfahrung als Trainer:in, Ausbilder:in oder Prüfer:in für Zugpersonal Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität für deutschlandweite Einsätze mit Übernachtungen Sicherer Umgang mit MS Office und Interesse an digitalen Lernformaten Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und ausgeprägte Kommunikationsstärke Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und attraktiven Zusatzleistungen. Du arbeitest in einem dynamischen, internationalen Umfeld, in dem du mit deiner Arbeit direkt zur Mobilitätswende beiträgst. Als Lokführer:in bei FlixTrain sorgst du für sichere, pünktliche Zugfahrten von Hamburg aus und unterstützt bei Bedarf auf weiteren Strecken. Deine Arbeit ist essenziell für einen reibungslosen Fahrgastbetrieb und ein zuverlässiges Reiseerlebnis. Über die Rolle Führe eigenverantwortlich Zugfahrten im Personenverkehr durch – stets regelkonform und sicher Steuere unsere Züge von Berlin aus auf dem bundesweiten FlixTrain Netz Kommuniziere zuverlässig mit der Leitstelle, Kolleg:innen und Fahrgästen Sorge für einen pünktlichen und wirtschaftlichen Fahrbetrieb Übernimm vorbereitende und abschließende Tätigkeiten zur Sicherstellung der Betriebsbereitschaft Unterstütze den Betrieb auch an Wochenenden und Feiertagen – im Rahmen flexibler Dienstpläne Trage aktiv zu einer positiven und professionellen Fahrgastkommunikation bei Über Dich Abgeschlossene Ausbildung als Triebfahrzeugführer:in (TfV Klasse A+B1 oder VDV 753 Klasse 3) Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Eisenbahnbetrieb, bevorzugt im Personenverkehr Streckenkenntnis ab Hamburg ist von Vorteil Hohes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstark, serviceorientiert und teamfähig Bereitschaft zu Schichtdienst, inkl. Wochenenden und Feiertagen Motivation, Teil eines nachhaltigen Mobilitätswandels zu sein Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Mobilität: Mit deiner BahnCard 100 bist du jederzeit flexibel unterwegs – auch in deiner Freizeit. Arbeitsmodell: Wir wissen, wie wichtig eine gute Work-Life-Balance ist. Deshalb setzen wir auf frühzeitige, feste Schichtpläne mit möglichst wenig kurzfristigen Änderungen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Intensive Trainings und bezahlte Schulungen, insbesondere während der Einarbeitungszeit. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Vergünstigungen: Urban Sport Club (85%), Jobrad und Corporate Benefits-Portal mit Rabatten auf viele Lebensbereiche Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Clariness is looking for a Working Student - Office & People Experience (f/m/d) based in Hamburg.Part-time; limited - About the role: As a Working Student - Office & People Experience, you will be at the heart of our Hamburg office, helping create a smooth, welcoming, and well-organized environment for our team. If you enjoy organizing, supporting others, and being the go-to person people can rely on, this role is for you. As a Working Student – Office & People Experience, you would be responsible for: Being the go-to person for office-related topics, ensuring a smooth and well-functioning workplace. Coordinating office operations (supplies, equipment, external vendors, workspace organization). Supporting employees with day-to-day requests and contributing to a positive office experience. Assisting in organizing team events, office activities, and internal initiatives. Supporting basic people/HR processes (e.g. documentation, data updates, onboarding support). Helping to maintain a structured and organized environment, both physically and digitally. What we are looking for: You are currently enrolled in a Bachelor's or Master's program. You enjoy working with people and supporting others - you are naturally helpful and approachable. You are confident communicating in English, German is a huge plus. You have a service-oriented mindset (experience in hospitality, retail, admin, or similar is a big plus). You are organized, hands-on, and like to get things done. You are proactive and notice when something needs attention before being asked. You feel comfortable juggling different small tasks and keeping things running smoothly. You are confident using MS Office tools (Outlook, Word, Excel, PowerPoint). You may ask now, why should I work for you? Let us give you a few reasons – and you'll learn more during the process. A varied and exciting job with a lot of personal responsibility in an international company, where you can develop and expand your skills. Professional and personal development opportunities - incl. personal development budget. Flexible working hours and mobile working. Regular team events and open feedback culture. A versatile field of activity and challenging projects. A supportive and open company culture, providing the opportunity to collaborate with a diverse and professional team. Impact healthcare by accelerating medical innovation through improved access to clinical trials, potentially bringing needed treatments to patients faster. How to apply & what to expect: Apply via link (CV only; no cover letter required). Introductory call (30 min) → Technical interview → Follow-up chat → Decision. We aim to move promptly and keep you updated at every step. At Clariness, we are proud to be an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees, regardless of race, religion, gender, sexual orientation, national origin, disability or age. For more information, feel free to reach out to Have we sparked your interest? Would you like to become part of our dynamic, curious, and international culture with plenty of room for your ideas and creativity in an inspiring atmosphere? If so, we look forward to receiving your application with details of your desired salary and possible starting date, preferably via our application portal. Clariness GmbH will treat the above information strictly confidential and will especially observe the applicable provisions of the applicable data protection laws. Further information about the use of the applicant data, you will find in the data protection declaration online at https://www.clariness.com/privacy-policy/Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

leadity – Wir sind die Nr. 1 ESG- und CO₂-Software für den Mittelstand. Mit dem Ziel: Nachhaltigkeit nicht nur zu dokumentieren, sondern aktiv zu gestalten: effizient, praxisnah und zukunftssicher. Über 600 großartige Unternehmen, darunter bofrost, Schwarzwaldmilch, der 1. FC Köln, TÜV Rheinland oder Schweppes, vertrauen bereits auf unsere Lösung. Unser Antrieb: Mittelstandsunternehmen spielen eine Schlüsselrolle für eine nachhaltige Wirtschaft. Doch ESG, CSRD, CO₂-Bilanzen & Co. sind oft komplex, zeitaufwendig und ressourcenintensiv. Genau hier setzen wir an – mit leistungsstarker Software, die Komplexität einfach macht, fundiertem Know-how und einem Team, das echten Impact schafft. Jetzt suchen wir dich: Als Werkstudent:in CRM & E-Mail-Marketing. Du planst und setzt E-Mail-Kampagnen entlang der gesamten Customer Journey um, baust automatisierte Nurture-Flows in HubSpot auf und segmentierst Zielgruppen präzise nach Verhalten und Lifecycle-Stage. Mit analytischem Blick wertest du Kampagnen-KPIs aus und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab. Aufgaben E-Mail-Kampagnen planen & umsetzen: Du planst und erstellst E-Mail-Kampagnen entlang der gesamten Customer Journey – von der ersten Awareness bis hin zur Conversion. Nurture-Flows & Automatisierungen aufbauen: Du baust Nurture-Flows und automatisierte Sequenzen in HubSpot auf und pflegst sie kontinuierlich. Zielgruppen segmentieren: Du segmentierst Kontaktlisten nach Verhalten, Lifecycle-Stage und Unternehmensprofil, um die richtigen Menschen zur richtigen Zeit anzusprechen. Performance auswerten & Maßnahmen ableiten: Du analysierst Kampagnen-KPIs (Öffnungsraten, Klickraten, Conversion Rates) und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. Abteilungsübergreifend zusammenarbeiten: Du arbeitest eng mit Sales, Account Management und Partner Management zusammen, um Kampagneninhalte zielgruppengerecht und konsistent zu gestalten. A/B-Tests entwickeln & optimieren: Du entwickelst A/B-Tests für Betreffzeilen, Inhalte und CTAs und nutzt die Ergebnisse zur kontinuierlichen Verbesserung. CRM-Struktur weiterentwickeln: Du wirkst an der Weiterentwicklung unserer CRM-Struktur mit und sorgst für eine saubere Datenpflege. Qualifikation Du studierst Marketing, Kommunikation, Wirtschaft, Medien oder einen vergleichbaren Studiengang. Du hast bereits praktische Erfahrung mit HubSpot (z. B. im Bereich Campaigns, Workflows oder Kontaktmanagement) – oder du hast richtig Bock, dich da reinzufuchsen. Du hast ein ausgeprägtes Auge für Design-Details wie Typografie, Abstände und visuelle Konsistenz und kannst sicherstellen, dass unsere Templates stets markenkonform umgesetzt werden. Nachhaltigkeitsthemen begeistern dich und du möchtest komplexe Inhalte kreativ, verständlich und zielgruppenspezifisch kommunizieren. Du arbeitest organisiert, proaktiv und zuverlässig und hast Freude daran, kleinere Projekte selbstständig umzusetzen. Du hast regulär 20 Stunden pro Woche Zeit – in den Semesterferien gerne auch mehr, wenn es für dich passt. Benefits Direkter Impact: Wir helfen dem Mittelstand, sich nachhaltig und zukunftsfähig aufzustellen. Top ESG-Software: Hohes Produktwissen, kontinuierliche Weiterentwicklung und ein marktführendes Produkt. Begeisterndes Arbeiten: Freundschaftliche Atmosphäre und motivierendes Miteinander in interdisziplinären, agilen Teams. Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten: Passgenaue Trainings, Konferenzen und schnelle Aufstiegschancen dank starkem Wachstum. Gute Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und zeitweises Arbeiten aus dem Ausland. Starke Benefits: Zentrales Büro in Hamburg-Altona mit ergonomischer Ausstattung, kostenfreie Getränke, Zuschüsse zum Deutschlandticket & Fitness-Angeboten sowie regelmäßige Team- & Company-Events. Bereit für den nächsten Karriereschritt – mit echtem Impact? Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die nachhaltige Transformation der Wirtschaft. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Die Stelle ist ab sofort in Hamburg, Münster oder Berlin zu besetzen. Bei offenen Fragen melde Dich gerne hier über Join. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wofür wir stehen: “We drive digital transformation end-to-end - from strategy to execution. Creating measurable progress and real impact for our clients.” Stillstand? Nicht mit uns. Wir glauben: Alles ist BETA und genau darin liegt die Chance für Fortschritt. Darum hinterfragen wir Bestehendes, wagen Neues und gestalten die digitale Transformation unserer Kunden aktiv mit. Was uns auszeichnet? Wir denken ganzheitlich. Von der strategischen Beratung bis zur Implementierung begleiten wir unsere Kunden End-to-End – mit Kreativität, technologischer Exzellenz und einem tiefen Verständnis für ihre Geschäftsmodelle. So entstehen messbarer Fortschritt und nachhaltiger Impact. Und jetzt kommst du: Wir suchen Menschen mit Neugier, Ambition und dem Mut, Verantwortung zu übernehmen. Menschen, die Lust haben, Neues zu lernen, unsere Kunden zu begeistern und gemeinsam mit uns zu wachsen. Deine Aufgaben: Deine Mission: Nicht mit Beratungsfolien. Mit AI-Systemen, die Prozesse neu gestalten, Entscheidungen beschleunigen und Revenue skalieren – ohne proportionales Headcount-Wachstum. Wir haben eine starke Data & Analytics-Basis aufgebaut. Jetzt bauen wir darauf die nächste Schicht: AI Transformation als eigenständige Practice für Hidden Champions im DACH-Raum. Dafür suchen wir jemanden, der drei Sprachen fließend spricht: Technologie, Organisation und Mensch im Wandel. Du übernimmst eine bestehende Data & Analytics Practice und entwickelst sie zur AI-first Practice weiter – mit eigenem Delivery-Framework, Use-Case-Bibliothek und klarer Marktpositionierung. Du designst AI-Architekturen für Sales Intelligence, RevOps Automation, Service Automation und agentic Workflows – direkt integriert in Kundensysteme wie Salesforce, HubSpot, SAP oder ServiceNow. Du verantwortest den gesamten Data & Digital Infrastructure Stack: von Cloud Data & BI über AI Transformation bis hin zur technischen Grundlage, auf der Kunden skalieren. Du führst und entwickelst ein kleines, hochspezialisiertes Team aus Data Engineers und AI Consultants – Senior-Profile mit klaren Ownership-Strukturen, kein Babysitting. Du trägst Pre-Sales-Verantwortung: CTO/CIO-Gespräche bei Hidden Champions, Technical Scoping, AI Readiness Assessments – du bist der Grund, warum ein Kunde unterschreibt. Du verbindest Technologie und Wandel: Eine saubere LLM-Architektur ist nichts wert, wenn die Organisation sie nicht trägt. Du designst beides – System und Mensch. Du entwickelst TOWAs Positionierung aktiv mit: Thought Leadership, Partnerschaft mit Anthropic und weiteren AI-Plattformpartnern, Marktauftritt. Damit kannst Du punkten: Must-Haves - ohne die läuft’s nicht: Tiefes Verständnis von AI-Systemarchitekturen: LLMs, Agentic Workflows, RAG-Systeme, AI-Integration in Enterprise-CRM/ERP-Systeme Nachweisbare Erfahrung in Data & Analytics (Cloud Data, BI, Data Engineering) und AI/ML – beides, nicht nur eines Erfahrung in der Transformation kommerzieller Prozesse (Sales, Marketing, Service & Support, RevOps) – idealerweise in B2B-Industrieunternehmen Führungserfahrung: kleine, spezialisierte Teams aufgebaut und entwickelt – als Enabler, nicht als Vollzeit-Manager Fähigkeit, in zwei Welten zu operieren: technische Tiefe im Architektur-Review und Executive Presence im C-Level-Gespräch Change-Management-Kompetenz: Du weißt, dass AI-Einführung scheitert, wenn sie nur ein IT-Projekt ist – und handelst entsprechend Nice-to-Haves: Erfahrung mit Salesforce Agentforce, Data Cloud oder vergleichbaren AI-nativen CRM-Architekturen Erfahrung mit Anthropic Claude, OpenAI oder vergleichbaren Enterprise AI-Plattformen Kenntnisse im DACH-Mittelstand / Hidden Champions (Manufacturing, Industrial Goods, Wholesale) Was wir von Dir benötigen: Mission started?! Dann brauchen wir von Dir: Deinen CV Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin Warum wir? Wir glauben: Wer viel gibt, soll auch viel zurückbekommen. Deshalb erwarten dich bei uns Benefits, die über „Extras“ hinausgehen. Sie geben dir Freiheit, Flexibilität und die Möglichkeit, dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln, und machen deinen Arbeitsalltag einfach besser. T eamspirit pur: Kollegiale Teams mit echtem Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft und einer guten Portion Humor. Transparente Strukturen: Flache Hierarchien und eine gelebte Open-Door-Mentalität - Austausch auf Augenhöhe ist selbstverständlich. Open Vacation Policy: Neben deinen gesetzlichen Urlaubstagen kannst du dir mit unserer „Above & Beyond“-Regelung zusätzliche freie Tage gönnen. Work from anywhere: Ob Home-Office oder temporär im Ausland - du entscheidest, wo du am produktivsten bist. Flexible Arbeitszeiten: Großer Gleitzeitrahmen - du bestimmst deinen Rhythmus, mit Verlässlichkeit bei Kunden- und Teammeetings. Modelle, die zu deinem Leben passen: Vollzeit oder Teilzeit, fix oder zeitlich begrenzt – wir finden gemeinsam die passende Lösung. Top-Equipment: Premium-Hardware, die du weitgehend selbst auswählen kannst. Spannende Projekte, innovativ, abwechslungsreich und mit steiler Lernkurve – bei uns gestaltest du echten Fortschritt mit. Wachstum garantiert: Individuelles Weiterbildungsbudget für Workshops, Zertifizierungen oder Coachings. Karrierepfade: Auch bei flachen Hierarchien sorgen klare Strukturen für deine Weiterentwicklung. Mobility & Events: Bis zu 365 € fürs Öffi- oder Deutschlandticket, regelmäßige Teamevents und Besuche von Messen & Conventions. Loft-Offices: Zentral gelegen, modern ausgestattet, kreativ – mit Raum für Austausch, Ideen und natürlich Snacks & Drinks. Rewards:Prämiensystem für deine persönlichen und unternehmerischen Erfolge. Das Gehalt für diese Position liegt zwischen €115.000 und €145.000 brutto/Jahr. Wir erstellen dir im Falle, dass du und wir zusammenarbeiten wollen, ein individuelles Angebot. Die konkrete Vergütung richtet sich nach deiner Erfahrung, deinen Qualifikationen sowie den für die Position relevanten Skills. Vorgesetzter Dein Lead ist Andreas Schmid - Klicke um mehr über ihn zu erfahren. Find Jobs in Germany on Arbeitnow