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Ihre Aufgaben Installation and configuration of Oracle Database Standard Edition software for customer projects, operated as cluster services Operation and maintenance of Oracle Database Standard Edition cluster services in customer environments Analysis and resolution of Oracle Database-related issues in customer systems Enhancement and maintenance of the Ansible environment used during installation and configuration phases Support of Oracle Database hotline requests and calls for customer systems Fine-tuning and performance optimization of Oracle Database environments Ihr Profil Bachelor’s degree, MBA or equivalent qualification (preferred) with above-average results Fundamental knowledge and several years of experience with Oracle Database Administration Deeper knowledge of Red Hat-compatible Linux operating systems Bash scripting skills for administrative tasks Experience with Ansible for installation and configuration of Oracle Database environments Independent, well-structured and goal-oriented working style Excellent written and spoken English, fluent German is an advantage Warum wir? Flexitime without core working time 30 days holiday Good work-life balance due to mobile working/workation options Individual support with regular training opportunities Working in international teams Option to use Jobrad, Wellpass, Deutschlandticket and corporate benefit Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

HandyGames™ agiert als internationaler Indie Game und Premium Mobile Game Publisher und Entwickler. Bist du auf der Suche nach einem anspruchsvollen Job in der Games-Branche in einem attraktiven Arbeitsumfeld? Du suchst einen Job, bei dem du deine Leidenschaft für Games voll ausleben kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Als Mitglied unseres QA-Testing-Teams bist du verantwortlich für das systematische Testen und Analysieren unseres gesamten Spieleportfolios in unterschiedlichen Entwicklungszyklen. Du wirst im Rahmen des Testings eng mit den Entwicklerteams zusammenarbeiten und deine detailliert dokumentierten Erkenntnisse zu Fehlern und Spielabläufen nachvollziehbar kommunizieren Qualifikation Du bringst verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie eine hohe Ausdrucksstärke in Wort und Schrift mit; jede weitere Sprache ist ein Plus Du hast einen ausgeprägten Blick fürs Detail und arbeitest auch unter Termindruck mit höchster Präzision und Ausdauer Du bist bereit, dich in unkonventionelle Plattformen einzuarbeiten, und beherrschst den Umgang mit neuer Soft- und Hardware in kürzester Zeit Du verstehst es, komplexe Spielsituationen und technische Fehler präzise zu analysieren und dem Team verständlich zu vermitteln Du arbeitest hochkonzentriert sowie zielorientiert und hast Freude daran, proaktiv Verantwortung für deinen Bereich zu übernehmen Benefits 40-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Kurze, schnelle Entscheidungsprozesse dank flacher Hierarchien Möglichkeit, in einem Team mit erfahrenen Profis zu arbeiten Moderne Arbeitsplätze ausgestattet mit der neusten Technologie Angebote vor Ort: Team-Restaurant Hauseigenes Fitnessstudio Ladesäulen für Elektroautos Firmenapartment (auf Anfrage) Paketannahme-Service Wir verarbeiten personenbezogenen Daten in Übereinstimmung mit unserer Datenschutzerklärung für Bewerber:innen https://www.handy-games.com/de/datenschutzbelehrung-bewerber/ Bitte sende uns keine komprimierten Dateien (ZIP/RAR/etc.), Word/Excel Dokumente (doc, docx, xlsx) oder Links. Wir nehmen ausschließlich PDF Dateien an. Vielen Dank. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Hey Little – Dein Einstieg in ein nachhaltiges Startup mit Zukunft! Du liebst es, Dinge ins Rollen zu bringen, Beziehungen zu Marken aufzubauen und den Überblick über viele Themen gleichzeitig zu behalten? Perfekt! Bei Hey Little gestaltest du aktiv mit, wie unser Shop läuft – von Partnermarken über Sortiment und Produktdaten bis hin zu Landingpages und Reporting. Wir sind ein innovatives Unternehmen, das den Markt für Babyausstattung revolutioniert. Mit unserem Miet- und Kaufkonzept ermöglichen wir Familien maximale Flexibilität und setzen auf nachhaltigen Konsum. Aufgaben Gestalte mit uns die operative Basis für Wachstum und Kundenzufriedenheit! Als E-Commerce Manager (m/w/d) bist du zentrale Schnittstelle zwischen Partnermarken, Lager, Kundenservice sowie Marketing/Design – und sorgst dafür, dass Sortiment, Verfügbarkeit und Website sauber laufen. Deine Mission Partner & Stakeholder: Du bist erste Ansprechperson für Partnermarken, baust Beziehungen aus, holst Feedback ein und bringst Themen verbindlich zum Abschluss. Onboarding & Betreuung: Du onboardest neue Marken, koordinierst Updates/Calls und hältst To-dos und Absprachen auf Kurs. Sortiment, Preise & Bestand: Du unterstützt bei Sortimentsvorauswahl und Änderungen, behältst Preise im Blick und steuerst Nachbestellungen anhand der Lagerbestände. Shop-Backend & Produktdaten: Du legst Produkte an/importierst Daten und stellst eine korrekte Darstellung im Shop sicher (Varianten, Inhalte, Verfügbarkeit). Qualitätsmanagement: Du koordinierst Defekte/Reklamationen/Ersatzteile mit Brands (in Abstimmung mit Lager/CS) und prüfst regelmäßig die Website auf Fehler und Darstellungsprobleme. Website & Reporting: Du steuerst Website-Themen mit der Agentur (Landingpages, Funktionen, Bugs) und erstellst Reportings zu KPIs wie Umsatz, Bestellungen und Verfügbarkeit – als Schnittstelle zu Marketing/Design. Qualifikation Deine Expertise Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich E-Commerce, BWL, Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation – wichtiger als der Abschluss ist, dass du praxisnah arbeitest und Themen eigenständig voranbringst. . Du hast idealerweise erste bis mehrere Jahre Erfahrung im E-Commerce/Onlinehandel, Shop-Management, Partnermanagement oder in einer ähnlichen Schnittstellenrolle. Deine Skills Kommunikationsstark und verbindlich: Du sprichst Themen klar an, kannst freundlich nachhalten und auch unangenehme Punkte sauber formulieren. Netzwerker:in mit Drive: Du gehst aktiv auf Menschen zu, baust Kontakte auf und nutzt sie, um Themen schneller zu lösen. Recherche- und Problemlösekompetenz: Du findest Informationen selbstständig, strukturierst sie und leitest konkrete Maßnahmen ab. Hands-on im Shop-Umfeld: Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools und hast keine Scheu vor Shop-Backends, Produktdaten, Importen und Landingpages. Zahlenverständnis: Du kannst KPIs lesen und in To-dos übersetzen (z. B. Abverkauf, Umsatz, Bestellzahlen, Verfügbarkeit). Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Deine Arbeitsweise Du arbeitest strukturiert, genau und zuverlässig – auch wenn mehrere Themen parallel laufen. Du übernimmst Ownership: Du erkennst Probleme früh (Datenfehler, Out-of-Stock, falsche Darstellung) und gehst sie aktiv an. Du bist pragmatisch und lösungsorientiert: Wenn E-Mail-Pingpong nicht weiterhilft, greifst du auch mal zum Hörer. Nice to have, aber kein Muss: Erfahrung mit PIM/ERP/Warenwirtschaftsystem oder Produktdatenprozessen (Importe/CSV, Variantenlogik) Grundkenntnisse in HTML/CSS/Tracking bzw. technisches Verständnis zur Agentursteuerung Erfahrung mit Reklamations-/Ersatzteilprozessen im E-Commerce Benefits Dein Arbeitsumfeld bei uns Faire Vergütung: Bei uns erhältst du von Anfang an eine attraktive und marktgerechte Vergütung, die deine Qualifikationen und deinen Einsatz widerspiegelt. Regelmäßige Feedback-Gespräche zur persönlichen Entwicklung sind für uns selbstverständlich. Work-Life-Balance der Extraklasse: In unserem hauseigenen Premium-Fitnessbereich wartet modernste Ausstattung auf dich - nur wenige Schritte von deinem Arbeitsplatz entfernt. Trainiere flexibel und ohne Wartezeiten in exklusiver Business-Atmosphäre. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, dein Workout durch externe Kurse zu ergänzen. Der perfekte Mix für dein individuelles Fitnessprogramm, wann immer es in deinen Tagesablauf passt. Barista-Qualität direkt am Arbeitsplatz: Unsere High-End Kaffeemaschine verwöhnt dich mit Spezialitäten Vitaminboost inklusive: Frisches Obst steht dir jederzeit zur Verfügung Echte Gestaltungsfreiheit: Wir leben flache Hierarchien - nicht nur auf dem Papier. Bei uns kannst du eigenständig Entscheidungen treffen und deine Ideen direkt umsetzen. Dein Potential ist der Treiber unseres gemeinsamen Erfolgs. Wachstum & Innovation: Als dynamisches Start-up bieten wir dir die einmalige Chance, ein erfolgreiches Unternehmen aktiv mitzugestalten. Deine innovativen Ideen sind nicht nur willkommen, sondern essentiell für unsere Entwicklung. Authentische Teamkultur: Bei uns musst du dich nicht verstellen. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und Persönlichkeiten - denn genau diese Vielfalt macht uns erfolgreich. Offener Austausch und gegenseitige Wertschätzung sind die Basis unserer Zusammenarbeit. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen). Bitte gib uns auch an, was dein frühestmögliches Startdatum, deine jährliche Gehaltserwartung und deine gewünschten Wochenstunden sind. Starte deine Erfolgsgeschichte bei uns! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Are you a data engineer, excited about building data products?We're seeking an experienced candidate to join our data team to be part of the foundation for SoSafe's data-driven future, in one of Europe’s most successful cyber security startups. You'll play a pivotal role in shaping our data infrastructure and transforming raw data into actionable insights that power our product and drive business growth. Here's how you'll make a difference:Build and maintain data pipelines and platform components that support SoSafe’s products, analytics, and AI initiatives.Implement ingestion and serving workflows on AWS, Airflow, and event-driven patterns.Contribute to platform reliability by working on monitoring, alerting, CI/CD improvements, access management, and infrastructure changes (Terraform).Apply existing architecture and standards while helping improve data quality and developer experience over time.Collaborate with Analytics, Product Engineering, and ML teams to deliver reliable datasets, event schemas, and data contracts.Support internal teams by troubleshooting pipelines, resolving data issues, and operationalizing new use cases.Participate in code reviews and technical discussions and document solutions for long-term maintainability.What makes you a great fit4+ years of experience building and operating production data pipelines (AWS preferred).Strong hands-on skills in Python and SQL, with experience using tools such as Airflow, dbt, and KafkaPractical exposure to infrastructure as code (Terraform), CI/CD, and operating data systems in production.Comfortable working in a shared platform environment: following standards, handling operational work, and delivering incrementally.Experience with data quality and basic observability practices.Able to take ownership of tasks end to end — implementation, validation, and documentation.Clear communicator who works well with engineers, analysts, and product partners.Execution-focused, reliable, and motivated to grow into broader platform responsibilities..Fluent in English. Why Us?At SoSafe, you'll be part of a cybersecurity team that thrives on innovation, safeguarding organizations against evolving threats and making the digital world a safer place. You will have the opportunity to make a real impact, surrounded by a vibrant and supportive team and environment committed to your professional growth. What we offerWork/Life balance: Flexible hours, 33 vacation daysWellbeing and financial support: Access to Open Up, corporate discountsConnection & community: Virtual events, collaborative team activities, and opportunities for local meet-upsAnd the list goes on: Tech equipment, referral bonuses, dog-friendly HQPerks and benefits listed above are for full-time employees and may vary slightly by office location. These are just a sample — you'll learn more during the interview process.About UsAt SoSafe, we’re on a mission to make the digital world safer by addressing the human factor in cybersecurity. As one of the fastest-growing security awareness scale-ups worldwide, we leverage behavioural science and data-driven learning to empower people against cyber threats. Our Human Risk Management approach helps organisations turn their employees into their strongest line of defence.Backed by leading VCs like Highland Europe and Global Founders Capital, we’re rapidly expanding across the globe. We’re looking for team players who want to drive meaningful change in cybersecurity, take ownership of their work, and grow with us.If you thrive in a vibrant, purpose-driven environment that values innovation, diversity, and collaboration, then this is the place for you!Originally posted on Himalayas

Willst Du die Welt positiv verändern? – Dann bist Du bei uns genau richtig! Mit dieser Überzeugung leisten wir bei Optigrün täglich einen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung grüner Infrastrukturen. Als inhabergeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und über 100 Mio € Umsatz sind unsere Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg und machen uns zu dem, was wir heute sind: Marktführender Systemanbieter für Dach- und Gebäudebegrünung in Europa. Bei Optigrün erhalten Planer, Bauherren und Verarbeiter nicht nur alle Materialien zum Gebäudebegrünen, sondern auch Beratung und besten Service. Du hast Spaß daran, kreative Ideen zu entwickeln, denkst gern um die Ecke und inspirierst gerne andere, gemeinsam Großes zu erreichen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Deine Aufgaben Eigenverantwortlich entwickelst Du die unternehmensweite Marketingstrategie weiter und setzt diese gemeinsam mit Deinem Team um Du machst unsere Marke sichtbar und prägnant, nach innen und außen Du koordinierst Kampagnen über alle Kanäle hinweg – von Social Media bis Print Du behältst Budgets, Timings und Trends im Blick und bringst frische Ideen ein Du führst und entwickelst unser Marketing-Team aus 6 Personen und sorgst für ein motivierendes, kreatives Umfeld Du organisierst Schulungen und Kundenveranstaltungen, Messen und interne Feste Dein Profil Abgeschlossenes Studium mit Vertiefung im Bereich Marketing/Journalismus/Kommunikation/Medienwissenschaften (Bachelor/Diplom/Master) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Marketing, idealerweise mit Führungsverantwortung Ein ausgeprägtes Gespür für Kreativität, Design und Storytelling Strategisches Denken gepaart mit Hands-on-Mentalität Freude daran, Menschen zu motivieren und gemeinsam Ziele zu erreichen Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch Unser Angebot Eine unbefristete Anstellung in einem nachhaltig wachsenden und krisensicheren, inhabergeführten Familienunternehmen Eine umfassende und systematische Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Familiäre Werte gepaart mit einem innovativen Unternehmensgeist Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitskurse, Dienstrad-Leasing, Dienstcar-Leasing, Firmenfeiern, DB-Jobticket und 50 € Sachbezug sind für uns selbstverständlich Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung bevorzugt über unser Online-Portal oder per E-Mail an Kontakt Aileen Grün + 49 7576 772-112 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Willst Du die Welt positiv verändern? – Dann bist Du bei uns genau richtig! Mit dieser Überzeugung leisten wir bei Optigrün täglich einen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung grüner Infrastrukturen. Als inhabergeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und über 120 Mio € Umsatz sind unsere Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg und machen uns zu dem was wir heute sind: Marktführender Systemanbieter für Dach- und Gebäudebegrünung in Europa. Bei Optigrün erhalten Planer, Bauherren und Verarbeiter nicht nur alle Materialien zum Gebäudebegrünen, sondern auch Beratung und besten Service. Deine Aufgaben Du begleitest unsere On- und Offboarding-Prozesse Du wirkst aktiv im Bewerbermanagement und in der Personalbetreuung mit und setzt spannende HR-Projekte um Für Mitarbeitende und Führungskräfte bist Du kompetenter Ansprechpartner in personellen Angelegenheiten Du verantworten die Organisation und erfolgreiche Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen Du bereiten Arbeitsverträge vor und erstellst weitere personalrelevante Dokumente Außerdem gehört die Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung zu Deinen Aufgaben Das Erstellen von Personalstatistiken und die Betreuung unserer Personalsoftware sorgen für einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag Dein Profil Du hast ein kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen abgeschlossen oder eine vergleichbare Berufsausbildung (z.B. Personalfachwirt/ -kaufmann (m/w/d)) Du konntest mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal sammeln und bringst Praxiskenntnisse aus verschiedenen HR-Themenfeldern mit Kenntnisse in der Personalbetreuung, der Personalentwicklung und dem Vertragswesen zählen zu Deinen Stärken Du besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sorgfalt, Integrität und Proaktivität zeichnet Deine Arbeitsweise aus Zuverlässigkeit und Diskretion ist für Dich selbstverständlich Erfahrungen mit Zeiterfassungs- und Bewerbermanagementsystemen sind von Vorteil Idealerweise bringst Du Erfahrung im Umgang mit DATEV mit Unser Angebot Eine unbefristete Anstellung in einem nachhaltig wachsenden und krisensicheren inhabergeführten Familienunternehmen Eine umfassende und systematische Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Familiäre Werte gepaart mit einem innovativen Unternehmensgeist Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits: Attraktive Konditionen und Sonderangebote Monatlich einen steuerfreien 50 € Shopping Gutschein oder DB-Jobticket Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitskurse, Dienstrad-Leasing, Dienstcar-Leasing und Firmenfeiern sind für uns selbstverständlich Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums. Bitte sende uns Deine Bewerbung bevorzugt über unser Online-Portal oder per E-Mail an Kontakt Aileen Grün + 49 7576 772-112 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Willst Du die Welt positiv verändern? – Dann bist Du bei uns genau richtig! Mit dieser Überzeugung leisten wir bei Optigrün täglich einen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung grüner Infrastruktur. Als inhabergeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und über 120 Mio. € Umsatz sind unsere Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg und machen uns zu dem was wir heute sind: Marktführender Systemanbieter für Dach- und Gebäudebegrünung in Europa. Bei Optigrün erhalten Planer, Bauherren und Verarbeiter nicht nur alle Materialien zum Gebäudebegrünen, sondern auch technische Beratung und besten Service. Als Head of IT & Digital Solutions gestaltest Du die zukünftige IT- und Digital-Landschaft von Optigrün. Du verantwortest unsere IT-Systemarchitektur, entwickelst unsere zukunftsfähige IT-/Digitalstrategie in Zusammenarbeit mit der Unternehmensführung weiter und baust Teams zur Softwareentwicklung auf. Dein Beitrag Eigenverantwortlich entwickelst Du die unternehmensweite Digitalstrategie weiter und setzt diese um Du übernimmst Verantwortung für den IT-Bereich sowie für den Aufbau und die Führung eines Softwareentwicklungsteams Systematisch und ganzheitlich baust Du unsere IT-Systemlandschaft aus und stellst die langfristige Skalierbarkeit sicher In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen analysierst Du bestehende Prozesse und gestaltest mit der Konzeption und Sicherstellung klarer Prozesse und einem ausgeprägten Serviceansatz neue Standards Du entwickelst mit der Planung, Koordination und Umsetzung komplexer Technologieprojekte Optigrün in enger Zusammenarbeit mit der Unternehmensführung langfristig weiter Bei deinem Wirken legst Du Wert auf IT-Sicherheit und den Schutz unserer Unternehmensdaten Dein Profil Du hast Freude am Aufbau und an der Weiterentwicklung von Teams Du begeisterst dich für den Mittelstand: Vertraut mit Nähe zum operativen Geschäft und Hands-on Mentalität Der Einsatz Deiner ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten motiviert dich Dein Organisationstalent ermöglicht eine strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise Deine Führungs- und Kommunikationsstärke hat Gewicht bei Beteiligten auf allen Ebenen Du hast bedeutungsvolle Erfahrung in technisch geprägten B2B-Bereichen (z.B. Bau, Industrie, o.Ä.) sammeln können und mehrjährige Erfahrung als Head of IT oder in vergleichbarer Führungs- und Verantwortungsrolle, idealerweise mit Hintergrund in der Softwareentwicklung Du verfügst über nachweisbare Erfahrung in der Gestaltung von IT-Architekturen sowie der Entwicklung und Einführung neuer Systeme Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch Unser Angebot Eine unbefristete Anstellung in einem nachhaltig wachsenden und krisensicheren inhabergeführten Familienunternehmen Eine umfassende und systematische Einarbeitung in Deinen neuen Arbeitsplatz Eine leistungsgerechte Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Familiäre Werte gepaart mit einem innovativen Unternehmensgeist Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits: Attraktive Konditionen und Sonderangebote Monatlich einen steuerfreien Shopping Gutschein oder DB-Jobticket Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitskurse, Dienstrad-Leasing, Dienstcar-Leasing, Firmenfeiern sind für uns selbstverständlich Bist Du auch interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums. Bitte sende uns Deine Bewerbung bevorzugt über unser Online-Portal oder per E-Mail an Kontakt Aileen Grün 07576 772-112 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Willst Du die Welt positiv verändern? – Dann bist Du bei uns genau richtig! Mit dieser Überzeugung leisten wir bei Optigrün täglich einen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung grüner Infrastruktur. Als inhabergeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und über 120 Mio. € Umsatz sind unsere Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg und machen uns zu dem was wir heute sind: Marktführender Systemanbieter für Dach- und Gebäudebegrünung in Europa. Bei Optigrün erhalten Planer, Bauherren und Verarbeiter nicht nur alle Materialien zum Gebäudebegrünen, sondern auch technische Beratung und besten Service. Deine Aufgaben Durch Dein Fachwissen berätst Du Kunden (Architekten, Planer und ausführende Betriebe) sowie Kollegen kompetent zu technischen Fragen rund um das Thema Dach- und Bauwerksbegrünung Bei Spezialfragen unterstützt Du unsere technischen Berater im Außendienst und stellst notwendige Berechnungen oder Dokumentationen zur Verfügung Kundenorientierte Lösungen für das Ausschreibungs- und Vergabeverfahren erarbeitest Du in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb mit links Auch bei vielfältigen, parallelen Objektberatungen behältst Du jederzeit den Überblick Professionell schulst Du Kollegen und Kunden zu unseren Produkten Dein Profil Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Bautechnik Schwerpunkt Hochbau Gebäudebegrünung als integraler Bestandteil der Hochbauplanung ist Dir geläufig und findet Deine Begeisterung Die individuelle Entwicklung von Hochbaudetails ist Teil Deiner Berufserfahrung Durch Deine Kommunikationsfähigkeit gelingt es Dir, auch erklärungsbedürftige Produkte und Systeme verständlich zu beraten Mit den gängigen Office-Anwendungen bist Du bestens vertraut und setzt diese vielseitig ein Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Unser Angebot Eine unbefristete Anstellung in einem nachhaltig wachsenden und krisensicheren inhabergeführten Familienunternehmen Eine umfassende und systematische Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Familiäre Werte gepaart mit einem innovativen Unternehmensgeist Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitskurse, Dienstrad-Leasing, Dienstcar-Leasing, Firmenfeiern, DB-Jobticket und 50 € Sachbezug sind für uns selbstverständlich Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums. Bitte sende uns Deine Bewerbung bevorzugt über unser Online-Portal oder per E-Mail an Kontakt Aileen Grün + 49 7576 772-112 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du liebst Technologie, tüftelst gern an IT-Systemen und möchtest deine Leidenschaft zum Beruf machen? Dann bewirb dich jetzt und erlebe die Praxis hautnah. WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN? Mindestens gute mittlere Reife (Realschulabschluss) Interesse an IT-Systemen und Technologien Idealerweise erste praktische Erfahrungen Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit WAS BIETEN WIR DIR? Ein innovatives, familiäres Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen Moderne Büros & Ausstattung Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien und Raum für kreative Ideen Mentorenprogramm Attraktive Vergütung Kostenlose Getränke, Obst, Kaffee und vieles mehr Regelmäßige Teamevents Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Die interSPA-Gruppe gehört zu den führenden Unternehmen im deutschen Freizeit- & Urlaubssektor. Unter ihrem Dach vereinen sich bundesweit große Freizeit- und Erlebnisbäder, Thermen, SPAs, Fitnessclubs, Indoorspielplätze sowie Hotels und Resorts. Jedes Jahr verbringen über 2 Millionen Gäste die schönsten Tage des Jahres in unseren Anlagen. Die interSPA Deutschland Betreiber-GmbH organisiert und steuert sämtliche zentrale Funktionen und leitet darüber hinaus federführend die Entwicklung, Planung und den Bau neuer Freizeitprojekte der Gruppe. Zur langfristigen Verstärkung unseres Unternehmens suchen wir Persönlichkeiten, die mit uns in unserem leistungsstarken Unternehmen wachsen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Oberwiesenthal (Erzgebirge) eine/n Hoteldirektor (m/w/d) Aufgaben Gewährleistung des reibungslosen operativen Hotelbetriebes (Front Office, Administration, Reservierung, F&B, Housekeeping, Tagung, Fitness, SPA und Wellness) Spezielles Hauptaugenmerk auf die Betreuung unserer Gäste, wobei diese mit ausgezeichneter Qualität und Service zu verwöhnen sind Coaching und Motivation der Mitarbeiter sowie Unterstützung bei deren Entwicklung Verantwortung für das Einhalten der vorgegebenen Qualitätsstandards Verantwortung für das Erreichen der Umsatz- und Budgetziele (aktives Handeln für bestmögliche Auslastung der Zimmerkapazität zur höchstmöglichen Rate, in dem alle marktgerechten Instrumente sowie Vertriebskanäle und -systeme genutzt werden) Verantwortung für das gesamte Kostenmanagement Entwicklung und Umsetzung von marktgerechten Arrangements sowie die Akquisition und Pflege von Firmenverträgen und Kooperationen inklusive der aktiven Praxisumsetzung Berichterstattung an die Geschäftsleitung (Aufbereitung von Umsatz-/ & Kostenanalysen und Auswertung der Daten und Fakten) Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium eines vergleichbaren Studienganges sowie mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position, idealerweise mit Ausbilderschein Erste Führungserfahrung in leitender Position in einem größeren Vollhotel mit Wellnessbereich von Vorteil Betriebswirtschaftliche Kenntnisse: Kostenmanagement, Preiskalkulation, Budgetierung Exzellente Gastgeberqualitäten sowie ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung Hands-On-Mentalität Aktuelle Kenntnisse von Preisstrategien, verfügbaren und relevanten Vertriebskanälen und Revenue Management Tools Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (MS-Office, Protel, IDeaS, MEWS, TAC, Open Table) Benefits Ein vielfältiges und interessantes Aufgabenspektrum mit großem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmen Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. betriebliche Altersvorsorge Kontinuierliche Unterstützung durch unser Management Diverse Mitarbeiterangebote über 800 Kooperationspartnern Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns bitte per E-Mail unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zukommen lassen. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Ihre Aufgaben Wir sind Teil eines wachsenden, börsennotierten Unternehmens aus Spanien. Als Junior Accountant bringst du frische Energie in unsere Finanzwelt: Du treibst die Automatisierung von Prozessen voran, unterstützt die Digitalisierung unserer Abläufe und entwickelst eine umfassende finanzielle Gesamtsicht auf unser Unternehmen. Mit deinem Einsatz machst du unsere Finanzprozesse smarter, schneller und zukunftsfähiger. Operative Buchhaltung zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe und der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben Zusammenarbeit mit externen Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern im Rahmen von Audits und Prüfungen Aktive Mitwirkung an Prozessverbesserungen, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Automatisierung innerhalb von SAP sowie weiteren Standard-IT-Systemen der Indra‑Gruppe Unterstützung bei der Implementierung des internen Kontrollsystems (IKS) Mitwirkung bei der Umsetzung und buchhalterischen Abbildung der Verrechnungspreispolitik Unterstützung im Cashflow‑Management, inklusive Rolling Forecast Erstellung termingerechter Finanzberichte für interne und externe Stakeholder Unterstützung bei Debitoren- / Kreditorenbuchhaltung, Zahlungsverkehr, steuerlichen Themen, einschließlich Umsatzsteuererklärungen, sowie der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Übernahme zusätzlicher Aufgaben im Finanz- und Rechnungswesen, einschließlich spezialisierter Analysen und Mitarbeit an Projekten im Accounting‑Umfeld Ihr Profil Abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen Erste relevante Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung von ca. 1-3 Jahren, auch gerne im Rahmen von Werkstudententätigkeiten oder Praktika Grundlegendes Verständnis von Rechnungslegungsgrundsätzen, Jahresabschlüssen und Buchhaltung Gutes Zahlenverständnis, Data Modelling und analytische Fähigkeiten Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Excel) und erste Erfahrung mit SAP Lernbereitschaft und Interesse an Weiterentwicklung in einem dynamischen internationalen Umfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Warum wir? Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit 30 Tage Urlaub Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch mobiles Arbeiten / Workation möglich Individuelle Förderung mit regelmäßigen Weiterbildungsmaßnahmen Arbeiten in internationalen Teams Möglichkeit zur Nutzung von Jobrad, Wellpass, Deutschlandticket und Corporate Benefits Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Die F&E GmbH verbindet Wissenschaft mit Wirtschaft und setzt sich für innovative Lösungen in Bereichen wie Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Mobilität ein. Jährlich realisieren wir rund 150 Forschungsprojekte für namenhafte Wirtschaftsunternehmen sowie öffentlich-rechtliche Organisationen. Aufgaben Das erwartet Dich: Führung und Organisation von internen und externen Projektteams sowie Schnittstellenmanagement zu relevanten Partnern Überwachung von Terminen, Kosten und Qualität sowie Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Standards Verwaltung von Projekten / Projektreporting Abrechnung mit Fördermittelgebern Risikomanagement sowie frühzeitige Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Projektabsicherung Berichtswesen an die Geschäftsführung und enge Abstimmung mit internen wie externen Stakeholdern Qualifikation Das bringst Du mit: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Architektur, Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in Vertrags- und Nachtragsmanagement Führungsqualitäten sowie Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit Durchsetzungsstärke und Organisationstalent Benefits Das bieten wir Dir: Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Jobticket-Zuschuss für nachhaltige Mobilität Weiterbildungsmöglichkeiten & individuelle Karriereförderung Modernes Arbeitsumfeld auf dem Campus der HAW Kiel Die Stelle mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche bietet ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit. Sie ist kurzfristig zu besetzen und zunächst befristet bis 2031. Eine weitergehende Verlängerung wird angestrebt. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

1KOMMA5° Bei 1KOMMA5° bauen wir Europas führende Energie-Software-Plattform “Heartbeat” und schaffen so ein virtuelles Kraftwerk, das Photovoltaik, Stromspeicher, Wärmepumpen und Ladesäulen der Kunden verknüpft und so die Rentabilität vernetzter Kundenanlagen deutlich erhöht. Wir bieten Kunden zudem einen "One-Stop-Shop" für den Kauf und die Installation individueller und intelligenter Energie-Systemlösungen, damit jeder Haushalt schnell und professionell klimaneutral wohnen, heizen und mobil sein kann. Gleichzeitig arbeiten wir in unserer Technologie-Sparte an der Weiterentwicklung und dem Ausbau der Heartbeat-Software, um Kunden weltweit mit dem Strommarkt zu vernetzen und so immer den günstigsten und saubersten Stromtarif anbieten zu können. Hast du Lust, die Energierevolution mit uns anzugehen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission! Deine Position Als Elektromeisterin übernimmst du die fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Bereich Elektrotechnik Die technische Umsetzung der Projekte auf den Baustellen liegt in deiner Verantwortung – dabei bist du der zentrale fachliche Ansprechpartner für deine Installationsteams Zu deinen Aufgaben gehören außerdem die Prüfung und Freigabe von Anträgen zur Netzverträglichkeitsprüfung sowie Fertigmeldungen an die Netzbetreiber Aktuelles Wissen über rechtliche Rahmenbedingungen und Normen hältst du stets auf dem neuesten Stand und sorgst dafür, dass Änderungen im Unternehmen umgesetzt werden Darüber hinaus stellst du sicher, dass unsere technischen Guidelines und Arbeitsanweisungen bei der Montage der Anlagen eingehalten werden Dein Profil Abgeschlossene Meisterprüfung in Elektrotechnik oder alternativ eine erfolgreich absolvierte Gesellenprüfung als Elektrikerin mit TREI-Sachkunde-Nachweis Erste Praxiserfahrung in der Energie- und Gebäudetechnik, insbesondere bei der Installation und dem Anschluss von Photovoltaikanlagen, Stromspeichern und Ladeinfrastruktur Erfahrung in der Teamleitung sowie Freude an der fachlichen Führung von Mitarbeitenden Eine qualitäts- und sicherheitsbewusste Arbeitsweise zeichnet dich aus Führerschein der Klasse B vorhanden Benefits Mit deiner Arbeit unterstützt Du den Megatrend “Energie- und Mobilitätswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Infrastruktur Transparente Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege im Betrieb werden bei uns gelebt - bei 1KOMMA5° ziehen wir alle am gleichen Strang! Du wirst Teil eines dynamischen Teams mit Leuten, die bewiesen haben, dass sie Dinge bewegen und Unternehmen nach vorne bringen können. Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung - bestehend aus einem Festgehalt und Zielbonus Ein Gesunder Arbeitsplatz und Fitnessprogramm Wellpass Small Thing Matters: 30 Tage Urlaub, moderne Arbeitsplatzausstattung, modische Arbeitskleidung unter anderem von Engelbert Strauss, Obstkorb, Notdienstpauschale, Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40,00 Euro sind bei uns selbstverständlich Find Jobs in Germany on Arbeitnow

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und betreust deine Region mit Engagement und Erfolg? ⬅️ Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management. Wir suchen im Mandantenauftrag für den Raum Ostwestfalen einen Regionalleiter (gn) zur Betreuung und Entwicklung der Region. Aufgaben Business Development / Ausbau der bestehenden Standorte sowie Neuaufbau weiterer Niederlassungen Aufbau und ergebnisorientierte Steuerung und Führung der Niederlassungen Durchführung von Vertriebsschulungen Budget- und Umsatzverantwortung Rekrutierung, Förderung und Entwicklung der internen Teams Gewährleistung einer hohen Servicequalität Konzeption und Umsetzung von regional strategischen Zielen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Fundierte Erfahrungen als Gebiets- oder Regionalleiter (gn) innerhalb der Personaldienstleistung (Arbeitnehmerüberlassung) Erfahrungen im erfolgreichen Auf- und Ausbau von Standorten Vertriebsstärke und Führen von dezentralen Strukturen Hohes Durchsetzungsvermögen sowie unternehmerisches Denken und Handeln Reisebereitschaft Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Bezahlung sowie Jahrestantiemen und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg Mind. 30 Tage Urlaub Umfangreiches Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungen Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯 Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich. Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir suchen Recruiter (m/w/d), die unsere Kunden aus dem Mittelstand dabei unterstützen, die richtigen Mitarbeiter für ihre offenen Positionen zu finden und einzustellen.Wenn Du zuverlässig, präzise und redegewandt bist und nach einem Job mit guter Bezahlung sowie einer langfristigen Perspektive suchst, dann bist Du bei uns genau richtig.Als Recruiter (m/w/d) erwartet Dich bei Hohn Digital ein moderner und sicherer Arbeitgeber, bei dem Du in einem leistungsorientierten und kollegialen Team arbeitest.Du hast bisher keine Vorerfahrung im Recruiting? Kein Problem! Während der Einarbeitung lernst Du alles, was zur Ausführung des Jobs benötigst. Berufliche Vorerfahrung oder Vorkenntnisse im Bereich Recruiting sind also nicht zwingend notwendig.Dein Aufgabenbereich:Als Recruiter (m/w/d) bist Du die essenzielle Schnittstelle zwischen unseren Kunden und ihren Bewerbern und somit ein wichtiger Bestandteil unseres Erfolges.Folgendes zählt zu Deinen Kernaufgaben:Telefonische Vorqualifizierung der Bewerber anhand gemeinsam definierter KriterienVorstellung des Jobangebotes und Überzeugen der Bewerber mit Empathie und logischen ArgumentenDetaillierte Dokumentation der Gespräche sowie Weiterleitung der InformationenTerminierung von Vorstellungsgesprächen und Koordination mit unseren KundenEnger Austausch und Teamwork mit dem Account Management Team, um Einstellungen für unsere Kunden zu gewährleistenAttraktive Vergütung:2.800 € Brutto Startgehalt als Recruiter (m/w/d) - ohne Vorerfahrung3.000 € Brutto nach der Probezeit (6 Monate) - ohne VorerfahrungWeiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2–4 Monate.Diese Vorteile erwarten Dich bei Hohn Digital:Gute Bezahlung: Bei uns erhältst Du von Anfang an ein attraktives Gehalt, welches sich nach sechs Monaten automatisch erhöht.Karrieremöglichkeiten: In unserem Team hast Du hervorragende Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und Dich weiterzuentwickeln, da wir stark wachsen und in den kommenden Jahren Führungskräfte und Experten suchen.Strukturierte Einarbeitung: Die Einarbeitung erfolgt strukturiert, mit klaren Prozessen und gibt Dir Sicherheit. Mit unserem digitalen Schulungssystem lernst Du Schritt für Schritt alles, was Du für die Ausübung des Jobs benötigst.Systematisches Arbeiten: Du arbeitest mit vorher ausgewählten Kontakten, praxiserprobten Leitfäden und nutzt moderne IT-Systeme, um Informationen festzuhalten.Mitarbeiterrabatte: Du erhältst Gutscheine für Vergünstigungen bei lokalen Restaurants.Kostenfreie Getränke: Wir stellen Dir kostenfrei Wasser und Kaffee sowie eine Teeküche zur Verfügung.Angenehme Arbeitsatmosphäre: Du wirst Teil eines engagierten und leistungsorientierten Teams, das einen kollegialen und positiven Umgang untereinander pflegt.Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz: Hier übst Du einen zukunftssicheren und krisenunabhängigen Job in einem Wachstumsmarkt aus, da der Bedarf an Digitalisierung immer weiter ansteigt und wir mit unseren Kunden gemeinsam wachsen.Moderne Arbeitsausstattung: Wir bieten Dir helle und klimatisierte Büroräume mit höhenverstellbaren Schreibtischen, neusten Laptops und hochwertigen Headsets, sodass Du produktiv und konzentriert arbeiten kannst.Persönliche und fachliche Weiterentwicklung: Wir unterstützen Dich mit Fortbildungsmöglichkeiten, unserem digitalen Schulungssystem und regelmäßigen Feedback-Gesprächen, sodass Du Dich stetig weiterentwickeln kannst.Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen BereichDu trittst souverän auf und bist überzeugungsstark und redegewandtDu verfügst über eine selbständige und zielgerichtete ArbeitsweiseDu hast eine schnelle Auffassungsgabe und hohe DisziplinDu besitzt die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgenDeutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und eine fehlerfreie Ausdrucksform in Schrift und SpracheBewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Founded in 2018 with co-headquarters in Dublin and Boston, Tines powers some of the world’s most important workflows. Our intelligent workflow platform applies AI, automation, and integration with human ingenuity...

Wir sind die Agentur, die FMCG & LEH nicht nur versteht, sondern liebt. Mit einem Mix aus Strategie, Kreativität und pragmatischer Macher-Mentalität bringen wir Marken in die Sichtbarkeit, in den Handel und in die Köpfe der Verbraucher. Ob Branding, Kampagnen oder knackige Maßnahmen am POS: Wir denken schnell, arbeiten flexibel und liefern Lösungen, die im Alltag genauso funktionieren wie im Meetingraum. Kurz: Wir bringen Marken vom Regalplatz in den Warenkorb. Aufgaben Du willst mit kreativen Ideen und echtem Purpose Marken sichtbar machen, die für Nachhaltigkeit und Genuss stehen? Für unsere Kunden Nature & Respect Food sowie weitere spannende Marken suchen wir dich als kreativen Kopf und strategische:n Umsetzer:in. Bei uns bekommst du die Chance, echten Impact zu machen – mit Storytelling, das begeistert! Deine Aufgaben Content Creation: Entwicklung und Umsetzung von kreativen Social Media Assets (Foto, Caption, Stories, Reels, Gestaltung & Umsetzung in Figma etc.) Food-Fotografie: Inszenierung von Produkten, Rezepten und Markenwelten – vom Shooting bis zum finalen Post Content-Strategie: Planung und Umsetzung von Redaktionsplänen, Kampagnen und Posting-Strategien Schnitt & Postproduktion: Bearbeitung von Bild- und Videomaterial für verschiedene Plattformen Social Media Management: Fokus auf Instagram, Pinterest und weitere relevante Social Media Plattformen – immer am Puls der Trends Community Management: Interaktion und Engagement mit Followern, Aufbau von Marken-Communities Trends & Innovation: Recherche und Umsetzung aktueller Social Media Trends und Formate Qualifikation Erfahrung im Bereich Social Media Content Creation (idealerweise Food, Nachhaltigkeit, Lifestyle) Sehr gute Kenntnisse in Fotografie und Bildbearbeitung (Lightroom, Photoshop, o.ä.) Videoproduktion & Schnitt (Premiere Pro, CapCut, o.ä.) sind kein Fremdwort für dich Kreativität, Eigenständigkeit und ein sicheres Gespür für Markenästhetik Strukturierte Arbeitsweise (Trello) und Lust auf Teamwork in einer agilen Agentur Deutsch fließend; Englisch & Französisch nice to have Benefits Kreatives Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen Spannende Kunden und Projekte mit Sinn und Impact Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten & modernes Office in Wiesbaden Ein Team, das Beratung und Kreation wirklich lebt – "Consulting trifft Kreation" Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen Ready für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich jetzt! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Die ReSus Consult GmbH ist die im Bauwesen erfolgreich operierende Personalberatung. Wir führen Besetzungen von Fach- und Führungskräften in den Geschäftsfeldern BAU und SHK Gebäudetechnik bis hin zur Vorstandsebene aus. Executive Search mit unserem Fokus auf Nachhaltigkeit - sustainable success – ist unser Markenzeichen. Und dies stets in unseren aktiven und bekannten Netzwerken höchst menschlich | verbindlich | kompetent | nachhaltig | vertraulich. Recruitment Consultant BAU (m/w/d) ID: RSC26005 In eigener Sache suchen wir Verstärkung für unser erfolgreiches Team in einer modernen, nachhaltigen und papierlosen Personalberatung. Digitale Prozesse mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien in einem überaus interessanten Betätigungsfeld. Modernste Recruitment Tools und Business Networking sind unser tägliches Handwerkszeug. Wir sind deutschlandweit als Bau-Boutique im Executive Search anerkannt und spezialisiert. Wir suchen in der Nachfolgeregelung Unterstützung mit beachtlichen Perspektivmöglichkeiten und einzigartigem Mentorenprogramm. Einsatzort Siegburg Aufgaben Eigenständige Akquisition (nach Einarbeitung) von Aufträgen bei Deinen Kunden Vertragsverhandlung, -gestaltung und -abschluss Durchführung von Kundenbriefings, Definition des Suchprofils und Definition der Milestones sowie komplettes Projektmanagement Erstellen von Stellenanzeigen und Organisation im Multiposting Durchführen der Suchen unter Zuhilfenahme unserer modernsten Suchtools Kandidateninterviews via Telefon, Video und face to face Koordination der Vorstellungsgespräche bei Deinen Kunden und finale Unterstützung bei der Vertragsverhandlung (vor Ort) Interner Ansprechpartner für Dein späteres Spezialgebiet Stellvertretung bei Backoffice-Tätigkeiten von der Kandidatenanlage bis hin zur Bearbeitung des digitalen Posteingangs sowie Stellenposting usw. Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in einer Personalberatung mit Fokus Permanent Placement Spaß und Freude im Umgang mit Menschen und keine Scheu vor "großen Namen" Ein gewisses Gespür, welche Menschen gut zusammenpassen können Du bist ein Teamplayer, hast Spaß bei der Arbeit als Researcher / Personalberater und kannst mit Freiheit und Verantwortung bestens umgehen Organisation und Motivation sind keine Fremdwörter für Dich Spaß an der Arbeit in einem kleinen Team, an strukturierten Arbeitsprozessen und Interesse, verantwortungsvoll Tätigkeiten (Nachfolgeregelung) zu übernehmen Affinität zu den Themen Vertrieb und / oder Bauwesen sind von Vorteil Deutschkenntnisse in Wort & Schrift auf muttersprachlichem NiveauKonversationssichere Englischkenntnisse wünschenswert Benefits Was dich erwartet: Wir sind ein kleines und familiäres Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit kollegialem Arbeitsklima Perspektivmöglichkeiten Personalberater im Mentorenprogramm Modern eingerichtetes und ausgestattetes Büro in zentraler Lage von Siegburg Bereitstellung moderner Arbeitsmittel und zahlreiche Zusatzvorteile, Stellplatz Zeit für gemeinsame Mittagspausen, Unternehmungen und gelebte Duz-Kultur Haben wir Dein Interesse wecken können? Bei Rückfragen steht Dipl. Ing. Ralf Schnitzler für das Geschäftsfeld Bau (Tiefbau | Hochbau | Ingenieurbau | Infrastrukturbau) gern jederzeit zur Verfügung. ReSus Consult GmbH Personalberatung | Executive Search Bauwesen Dipl.-Ing. Ralf Schnitzler Weierstraße 14-16 53721 Siegburg +49.2241.240922.55 Diese Unterlagen benötigen wir von Dir digital auf Deutsch: Aussagekräftiger Lebenslauf in deutscher Sprache (Word oder pdf, nicht als Bild eingescannt) Angaben zu Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit (gern auch via Mail) Arbeitszeugnisse und ggfs. Zwischenzeugnis (pdf) Ausbildungs- und / oder Qualifikationsnachweise (pdf) Senden Sie uns bitte diese Unterlagen mit Verweis auf die Stellen ID zu und Sie erhalten verbindlich und zeitnah Rückmeldung nebst unseren Datenschutzbestimmungen. Disclaimer: Zur verbesserten Lesbarkeit haben wir hier nur eine Geschlechtsform verwendet. Da wir konform mit AGG und Gleichberechtigungsgesetz handeln, sind natürlich alle Geschlechtsformen ganz neutral angesprochen. Alter, Herkunft, Religion usw. sind keine Entscheidungsmerkmale bei RSC und unseren Kunden / Mandanten. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches Maschinenbauunternehmen mit rund 500 Mitarbeitern. Mit hoher technischer Kompetenz und Innovationskraft entwickelt und produziert das Unternehmen anspruchsvolle Maschinen und Anlagen für internationale Kunden. Im Zuge der digitalen Weiterentwicklung wird die ERP-Landschaft kontinuierlich optimiert und an die Geschäftsprozesse angepasst. Dafür wird eine engagierte Persönlichkeit gesucht, die IT-Fachwissen mit einem tiefen Verständnis für Abläufe im Maschinenbau verbindet – und Freude daran hat, als ERP-Consultant (m/w/d) die Digitalisierung und Prozessoptimierung aktiv voranzutreiben. Aufgaben Analyse, Optimierung und Neugestaltung von Geschäftsprozessen in verschiedenen Unternehmensbereichen (u. a. Produktion, Konstruktion, Materialwirtschaft, Finanzen und Vertrieb) Eigenständige Entwicklung von Lösungskonzepten sowie enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung und der Inhaberfamilie Verantwortung für die Leitung von Projekten einschließlich Koordination der Implementierungsteams und Steuerung externer Dienstleister Beratung bei der Auswahl und Einführung geeigneter ERP-Module Unterstützung und Betreuung der Anwender:innen während und nach der Implementierung neuer Prozesse und Systeme Erstellung von Projektdokumentationen, Auswertungen und Reports für die Projektleitung und das Management Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne mit technischem Hintergrund Praktische Erfahrung im Projekt- und Change-Management mit ausgeprägter Umsetzungsstärke Tiefgehendes Verständnis von Geschäftsprozessen in verschiedenen Branchen, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen Umfangreiche Erfahrung in der Beratung und Implementierung von ERP-Systemen Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Teamorientierte, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Benefits Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz Attraktive Vergütung Umfassende Sozialleistungen Innovatives und wirtschaftlich solides Unternehmen Offene und wertschätzende Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Ich freue mich auf Deine Bewerbung und darauf, mit Dir in Kontakt zu treten. Du erreichst mich unter: 0211 54239 810 / 0171 350 0703 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Sie sind ausgebildeter Systemadministrator und möchten Ihr Wissen in einem engagierten Team einbringen? Für ein wachsendes IT-Umfeld im süddeutschen Raum suchen wir Verstärkung, die Projekte selbstständig betreut und gemeinsam mit Kollegen innovative IT-Lösungen umsetzt. Aufgaben Planung, Betreuung und Administration von IT-Systemen bei kleinen und mittelständischen Unternehmen Installation, Einrichtung und Betrieb von Windows-Server-Systemen, VMware, Veeam usw. Verwaltung und Betrieb von Microsoft 365 Umgebungen Administration von Netzwerkkomponenten, Firewalls, TCP/IP, DNS, DHCP, Routing, LAN, VLAN, WLAN Mitwirkung im 1st und 2nd Level Support Umsetzung von Backup-Strategien und Sicherheitskonzepten Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/Systemadministrator oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5–6 Jahre Berufserfahrung, bevorzugt im Systemhaus-Umfeld Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Stack Erfahrung mit Windows Servern, Firewalls und Microsoft 365 Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit Führerschein erforderlich Deutschkentnisse wenigstens C1 Benefits Attraktives Gehalt Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Gesundheitsleistungen (Physiotherapie, Gesundheitskarte, Krankenkasse) Moderne IT-Ausstattung, inklusive Nutzung einer Firmenkreditkarte (50 €/Monat) Arbeiten in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien Sehr gutes Arbeitsklima mit kollegialem Team und offener Kommunikation Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Wir suchen einen Teamplayer, der fachlich stark ist und menschlich ins Team passt. Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, schnelle Entscheidungen und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Wenn Sie motiviert sind, Ihre Expertise einzubringen und sich weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Find Jobs in Germany on Arbeitnow