Jobs in Sweden

Demand Generation SpecialistRole OverviewBlackBox Strategies is seeking a senior, execution-first operator to own outbound and lifecycle messaging across both B2B and B2C audiences.This role is ideal for someone who:Is an expert at hands-on executionCan collaborate on strategy, then independently shipUnderstands how B2B and B2C motions differ across email, CRM, and SMSWorks closely with a Social Media Manager to align messaging and timingYou will partner with leadership on direction and priorities, then own execution end-to-end.About BlackBox StrategiesBlackBox Strategies is a revenue execution agency that helps businesses grow through disciplined GTM strategy, outbound execution, and lifecycle optimization. We design and operate revenue systems across email, CRM, and digital channels—bridging strategy and hands-on execution to drive measurable results for both B2B and B2C clients.LocationRemote | Open to global candidates (U.S. business hours required)Key ResponsibilitiesCold Email & Outbound ExecutionBuild and maintain outbound lists and enrichment workflows using ClayLaunch, manage, and optimize cold email campaigns in InstantlyOwn inbox health, deliverability, warm-up, and reply categorizationSync replies, outcomes, and lifecycle stages into HubSpotContinuously test messaging by segment, persona, and intentLifecycle & Marketing Email (B2B + B2C)Build segmented audiences across lead, prospect, and customer stagesExecute nurture, re-engagement, abandoned inquiry, and expansion campaignsManage compliance, suppression logic, and list hygieneUse HubSpot Marketing Hub and/or MailchimpSMS Marketing (Nice to Have)Support compliant, high-intent SMS use cases (follow-ups, reminders, re-engagement)Experience with platforms such as Twilio or similar is a strong plusCoordinate SMS timing with email and social campaignsCross-Functional CollaborationCollaborate closely with the Social Media Manager to align themes, CTAs, and timingShare outbound insights to inform social and content strategyPartner with leadership on ICPs, testing priorities, and iterationRequirementsMinimum of 4 years of hands-on experience in outbound, lifecycle marketing, or RevOps-adjacent rolesDirect experience executing (not just overseeing) email and CRM campaignsExperience supporting both B2B and B2C audiencesStrong understanding of deliverability, segmentation, and channel tradeoffsClear written communicator with a bias toward executionComfortable operating with high-level direction in a fast-moving environmentBenefitsCompetitive compensationFlexible, fully remote work environmentOpportunity to directly influence pipeline and revenueClose collaboration with strategy, social, and GTM leadershipExposure to modern outbound, CRM, and AI-enabled workflowsOriginally posted on Himalayas

Location: Remote (Availability during U.S. business hours required)Compensation: Competitive base + performance-based incentivesRole: Account ExecutiveAbout the RoleWe are seeking an experienced Account Executive to own the full sales cycle—from initial engagement through close—while consistently driving revenue and exceeding performance targets. This is a high-impact role for a self-motivated, results-driven sales professional who thrives in a fast-paced, consultative environment.You will collaborate with leadership and cross-functional teams to engage qualified leads, understand customer needs, and design tailored window treatment solutions, providing expert guidance on best practices. You’ll deliver recommendations that drive measurable results and exceptional customer experiences.Scope of WorkManage inbound and outbound sales conversations with U.S.-based prospects.Conduct virtual consultations to assess needs, design custom window treatments, and recommend solutions based on best principles.Own the sales process end-to-end, including CRM pipeline management.Provide expert, consultative guidance on window treatment options and design best practices.Collaborate with internal teams to ensure a seamless post-sale experience.Consistently meet or exceed agreed-upon performance metrics (conversion rate, activity volume, and revenue).Qualifications3+ years in consultative, technical, or high-ticket sales (B2B or B2C).Proven ability to consistently exceed sales targets.Exceptional communication skills (spoken and written) in English.Focused on helping customers, adding value, and acting as a trusted advisor Background in Interior Design, Architecture, Decoration, or related field preferred.Proficient in modern CRM platforms and virtual sales tools.Self-directed with reliable equipment (computer, webcam, headset) and high-speed internet.Ability to align with U.S. business hours for optimal customer engagement.CompensationWe offer a competitive base salary plus performance-based incentives. Exact structure will be aligned with experience, market rates, and the client’s business model.Client-Specific DetailsIndustry: Home FurnishingTarget Customers: B2C & B2BSpecialized Skills or Knowledge Required: Interior Design, Architecture, DecorationAbout UsWe connect top-tier sales talent with respected U.S. brands, enabling businesses to scale faster through proven sales strategies, modern technology, and operational excellence. Our mission is to provide high-impact opportunities to top-tier talent.Originally posted on Himalayas

Growth StrategistAbout BlackBox StrategiesBlackBox Strategies is a revenue execution agency that leverages brand building, storytelling and digital presence to deliver more revenue on behalf of our clients.LocationRemote | Open to global candidatesRole OverviewBlackBox Strategies is seeking a proactive, results-oriented Social Media Manager to fully own and drive the performance of client's social media channels. You will be responsible for setting the strategy, defining the content roadmap, and overseeing execution across all key platforms. This role demands a creative and analytical leader who can identify content needs, coordinate with copywriters, designers, and marketing teams, and ensure the delivery of engaging, high-performing content.As the Social Media Manager, you will shape our online brand presence and the digital voice of our clients, leading efforts to grow audiences, increase engagement, and drive measurable results.Key ResponsibilitiesTake end-to-end ownership of all social media channels for BlackBox Strategies and select clients, ensuring their ongoing growth and impactDefine and implement comprehensive social media strategies to engage target audiences and achieve brand and revenue goalsDevelop and maintain an actionable content calendar, clearly identifying the types of content needed to meet growth and engagement objectivesProactively leverage AI tools and platforms to generate, enhance, and optimize social contentCollaborate and coordinate with cross-functional teams—including creative, copy, design, and marketing—to source and deliver best-in-class content on deadlineCurate, schedule, and publish high-impact content across LinkedIn, Instagram, Twitter, and other relevant platformsMonitor and analyze performance metrics, proactively refining tactics to optimize reach, engagement, and conversion ratesActively engage with online communities, respond to comments/messages, and foster brand advocacy across all channelsStay current with industry trends, social tools (including the latest advances in AI-assisted content), and algorithm changes, proposing and testing innovative approachesNurture relationships with influencers and partners to extend campaign reach and impactRequirements5+ years' experience managing and growing branded social media channels (agency or multi-client exposure preferred)Proven track record of driving measurable performance and audience growth across multiple platformsStrategic content planner with strong copywriting and storytelling skillsProficient in major social media management and analytics tools (e.g., Hootsuite, Buffer, Sprout Social, Later, etc.)Experience in working collaboratively with creative teams to deliver on-brand visual and written contentSkilled in basic design or video editing; motion/animation experience a plusAnalytical mindset with the ability to interpret data, derive insights, and continually improveOrganized self-starter able to juggle multiple projects and deadlines effectivelyBenefitsCompetitive compensationFlexible, remote work environmentOpportunity to make a visible impact on brand and revenue growthWork with a fast-moving, creative team dedicated to excellenceContinuous learning, development, and cross-functional collaborationOriginally posted on Himalayas

Nah am Puls der Industrie-Auktionen Wie Du, ist Surplex der Ansprechpartner, wenn es um Wachstum und Wandel geht. Der Werterhalt von Industriegütern, Ressourcenschonung und Zuverlässigkeit ist das, was uns mit unseren Kunden antreibt. Damit TBAuctions noch besser wird, werden Performance Marketing Experten für den Aufbau des internationalen Marketing-Teams in Düsseldorf eingestellt. Data-driven durch eigene Analysten Tbauctions ist Industrie-Dienstleistungs- und Auktionshaus -- führend in Europa. Surplex - Am Puls der Zeit, im Jahr 1999 als digitale Plattform in Düsseldorf gegründet und heute Teil der TBAuctions Gruppe mit Standorten in 16 europäischen Ländern. Kunden schätzen das Dienstleistungsportfolio und weltweite Netzwerk. TBAuctions ist dort anzutreffen, wenn es bei Industrie-Unternehmen um Wandel und Entwicklung dreht: Ob Werksverlegung eines Autombilherstellers, -auflassung oder Erneuerung des Bestands im Mittelstand. “Wenn ein Automobilhersteller einen Standort verlegt, ist Expertise und Professionalität gefragt um zielgerichtet Mehrwerte für unsere Kunden zu schaffen.“ - Tim Krämer, Director Operations Unternehmen verlassen sich in kritischen Situationen auf TBAuctions, dafür ist Zuverlässigkeit und Substanz essentiell. Durch die Neuausrichtung für den Aufbau regionaler Konzepte, benötigt TBAuctions Performance-Spezialisten mit hands-on Mentalität. Die Position Diese Position bietet eine einzigartige Möglichkeit, datengetriebene Entscheidungen im Marketing und Vertrieb maßgeblich zu gestalten und direkten Einfluss auf Lead-Generierung, Sales-Effizienz und Go-to-Market-Strategien zu nehmen. Als Data Analyst Marketing & Sales bist du dort, wo Daten, Technologie und Business-Insights zusammenkommen – und sorgst dafür, dass aus Informationen handfeste Maßnahmen und messbarer Geschäftserfolg entstehen. Die Stärke dieser Rolle liegt in der gesamten Customer Journey: Du analysierst Kunden-, Lead- und Umsatzdaten, identifizierst Trends und Optimierungspotenziale und entwickelst Dashboards und KPIs, die Marketing, Sales und Management bei strategischen Entscheidungen unterstützen. Dabei übersetzt du komplexe Daten in klare, umsetzbare Empfehlungen und stellst sicher, dass Kampagnen-Performance, Funnel-Logik und Go-to-Market-Aktivitäten kontinuierlich optimiert werden. Du arbeitest eng mit Marketing- und Commercial-Teams zusammen, nutzt SQL, Python, Power BI und moderne Analytics-Tools, um Daten in wertvolle Insights zu transformieren, und sorgst dafür, dass datenbasierte Entscheidungen nahtlos in operative Maßnahmen und strategische Planungen einfließen. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der Analytics nicht nur als Reporting-Tool versteht, sondern als strategisches Instrument zur Steuerung von Wachstum, Umsatz und Marktpositionierung – strukturiert, wirkungsorientiert und mit einem klaren Blick für Skalierung. Weitere Anforderungen Erfahrung & Expertise Mehrjährige Erfahrung (idealerweise 5+ Jahre) in Marketing- und Sales-Analytics Fundiertes Verständnis von Attribution, ROI, Funnel-Logik und Customer Journeys Erfahrung in Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von KPI-Dashboards für Entscheidungsfindung Praxis in Analyse von Kampagnen- und Go-to-Market-Performance Erfahrung mit Analytics- und Tracking-Tools wie Google Analytics, Segment und CRM-Systemen Starke technische Kenntnisse in SQL, Python, Power BI, Excel und idealerweise Databricks Persönliche Eigenschaften Analytisches Denken und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Fähigkeit, komplexe Daten in klare, umsetzbare Empfehlungen zu übersetzen Proaktive Zusammenarbeit mit Marketing-, Sales- und Management-Teams Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Freude an datengetriebenem Arbeiten Neugier und Offenheit für E-Commerce, Marketplace-Modelle und AI-getriebene Analytics Was wir dir bieten 🥳 Unabhängige und abwechslungsreiche Rolle in einem unternehmerischen und innovativen Unternehmen Berufsunfähigkeitsversicherung und eine Gruppenunfallversicherung 30 Urlaubstage Ein modernes Office mit einer Menge Parkplätzen Bis zu 30 Tage Workation im Jahr Weiterbildungsmöglichkeiten Weitere Benefits wie Zuschüsse für Urban Sports Club, Deutschlandticket, Jobrad und mehr Das ist Surplex Surplex ist seit über 25 Jahren eines der führenden Industrie-Auktionshäuser Europas und handelt weltweit mit gebrauchten Maschinen und Industrieanlagen. Unser engagiertes Team mit über 200 Mitarbeitenden arbeitet sowohl an unserem Hauptsitz in Düsseldorf als auch in 15 Niederlassungen in ganz Europa. Seit August 2024 sind wir Teil von TBAuctions – der führenden europäischen Multi-Brand-Plattform für digitale B2B-Auktionen gebrauchter Güter mit über 1.200 Mitarbeitenden. Innerhalb dieser Struktur verantworten wir die kontinentale Division und bringen unsere Expertise in den internationalen Markt ein. Bei Surplex verbinden wir die Vorteile des modernen Online-Handels mit persönlichem, klassischem Kundenservice. Wir begleiten unsere Kund:innen durch alle Schritte des Kauf- und Verkaufsprozesses, bieten maßgeschneiderte Lösungen und sorgen für höchste Zufriedenheit. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Gebrauchtmaschinenhandels! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung. Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen? Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg! Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Stutensee. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen. Erstellung und Review von Jahresabschlüssen Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts Begleitung von Betriebsprüfungen Teamleitung und Personalverantwortung (optional) Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen Qualifikation Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden. Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise Offen für eine digitale Arbeitsweise Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional) Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen Leidenschaft für steuerliche Themen Benefits Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen. Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick: Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens. 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären. Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.). Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Unsere Beratung basiert auf einer Vielzahl von Informationen. Ich suche Personen, die sich einen Zusatzverdienst oder ein zweites Standbein aufbauen möchten. Kernaufgabe der Datenerfasser sind Kundenakquise und die Erfassung unserer Finanzanalyse. Aufgaben Präsentation des Konzept von Vermögen und Famlie bei den jeweiligen Interessenten Erfassung der Finanzdaten der neuen Mandanten Hierzu sind keine fachlichen Vorkenntnisse und keine berufliche Qualifikationen erforderlich. Die Aufgabe ist daher auch für Quereinsteiger geeignet Telefonische Terminvereinbarung mit neuen Mandanten Qualifikation - Spaß am Austausch mit anderen Menschen - freundliches und gepflegtes Auftreten - Grundkenntnisse im Umgang mit PC oder Pad - Lernbereitschaft - Einsatzberreitschaft Benefits flexible Gestaltung der Arbeitszeit effektive Einarbeitung keine Zielvorgaben aber unbegrenzte Verdienstmöglichkeit nach der Einarbeitung, freie Zeiteinteilung 400 € – 1.600 € / monatlich je nach eigenen Arbeitseinsatz und Anzahl der Stunden + Option auf 1.300 € monatliches FIXUM möglich Gerne zeige ich im Gespräch unsere Arbeitsweise und die beruflichen Möglichkeiten. Dazu ist für mich interessant, wo Sie sich selbst sehen, was Ihre Ziele sind, welchen Einsatz Sie bingen wollen und können, um diese Ziele zu erreichen. Post an: Markus Barth, Merkurstr. 18, 67663 Kaiserslautern Mobil und WhatsApp: 0179/6637385 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Pollnick Create ist eine Design- und Video Agentur mit Fokus auf den Bereich Online Marketing. Wir arbeiten für Agenturen und Unternehmen im DACH-Raum, die mit ihren Unternehmen messbar wachsen wollen. Unser Alltag besteht nicht aus Theorie, sondern aus echten Kampagnen, echten Zahlen und klaren Prozessen. Wenn du Online Marketing nicht nur „verwalten“, sondern Projekte wirklich steuern willst, bist du bei uns richtig. Aufgaben Als Marketing Manager im Online Marketing übernimmst du bei uns eine zentrale Rolle im Tagesgeschäft. Du bist Organisationstalent und behältst alle Projektfortschritte im Blick Du planst und strukturierst Social-Media-Beiträge, Videodrehs, Verkaufspräsentationen und Webseiten Du konzipierst Inhalte und bereitest klare, strukturierte Briefings für Designer und Videografen vor Du schreibst Marketing- und Verkaufstexte für unterschiedliche Projekte Du koordinierst Termine, Abläufe und Timings für Foto- und Videoproduktionen Du bist die Schnittstelle zwischen Kunden, Design-Team und internen Ansprechpartnern Du sorgst dafür, dass Projekte sauber, pünktlich und in gleichbleibend hoher Qualität umgesetzt werden Du arbeitest unter anderem an: Verkaufspräsentationen für Agenturen und Unternehmen Foto- und Videoproduktionen wie Imagefilme, Reels, Testimonials und VSLs Konzeption, Briefing und Schreiben von Webseiten Qualifikation Du musst kein klassisch ausgebildeter Online-Marketing-Profi sein. Viel wichtiger ist uns, wie du denkst und wie du arbeitest. Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und arbeitest dich zügig in neue Themen ein Du bist organisiert, zuverlässig und behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick Du kommunizierst klar, strukturiert und auf Augenhöhe Du hast ein gutes Gefühl für Social Media, digitale Inhalte und Online-Prozesse Du arbeitest eigenständig, denkst mit und übernimmst Verantwortung Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im Online Marketing oder im Agenturumfeld ist ein klarer Vorteil, aber keine Voraussetzung. Auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns willkommen, wenn du lernbereit bist, mitdenkst und Lust hast, Verantwortung zu übernehmen. Benefits 36.000€ bis 42.000€ Jahresgehalt Zusätzlich leistungsbezogene Boni bei guter Performance Freundschaftliche Zusammenarbeit in einem jungen Team Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Lernmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten mit Rücksicht auf private Termine Arbeiten an echten Performance-Projekten mit messbaren Ergebnissen Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Marketern und Entscheidern Klare Prozesse, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Regelmäßige Teamevents für Abwechslung und Zusammenhalt Langfristige Perspektive zur Weiterentwicklung, zum Beispiel in Richtung Key Account Management Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und Online-Marketing nicht nur „mitlaufen“, sondern aktiv mitgestalten willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Über uns LADE EXPRESS GmbH ist einer der wachstumsstarken Errichter von Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge in Nordrhein-Westfalen. Mit unserem Hauptsitz in Essen planen und realisieren wir Ladeparks und öffentliche Ladelösungen für namhafte Auftraggeber – von der Tiefbauleistung bis zur Inbetriebnahme. Unser Team wächst stetig, und damit wächst auch unser Anspruch an Qualität, Entwicklung und Zusammenhalt. Warum diese Stelle entteht? Unsere Monteure und Elektriker sind das Rückgrat unseres Unternehmens. Um ihnen die Führung, Unterstützung und Entwicklung zu geben, die sie verdienen, schaffen wir diese neue Leitungsstelle. Als Leiter Elektromontage & Qualitätsentwicklung übernimmst du Verantwortung für ein Team von 16 bis 30 Fachkräften – direkt unter der Geschäftsführung und mit dem klaren Auftrag: Mitarbeiter abholen, entwickeln und Qualität sichern. Aufgaben Führung & Teamverantwortung Disziplinarische und fachliche Führung aller Servicetechniker, Elektriker und Monteure Erster Ansprechpartner für das gesamte Montageteam in fachlichen und persönlichen Belangen Regelmäßige Einzelgespräche, Teamrunden und transparente Kommunikation Aufbau einer offenen Feedbackkultur – sowohl Lob als auch konstruktive Kritik Mitarbeiterentwicklung & Schulung Erstellung individueller Entwicklungspläne für jeden Mitarbeiter im Team Planung und Koordination von Schulungen, Zertifizierungen und Weiterbildungen Mentoring von Nachwuchskräften und Unterstützung beim Übergang in höhere Rollen Identifikation von Stärken und Entwicklungspotenzialen durch strukturierte Beobachtung Qualitätssicherung & Prozesse Regelmäßige Qualitätsprüfungen auf Baustellen und an fertiggestellten Anlagen Einführung und Pflege von Standards, Checklisten und Ausführungsrichtlinien Enge Abstimmung mit Kalkulation, Projektleitung und Einkauf zur Sicherung der Ausführungsqualität Begleitung von Abnahmen und Nachbearbeitung von Mängelrügen Performance & Beurteilung Durchführung strukturierter Mitarbeitergespräche (halbjährlich / jährlich) Leistungsbeurteilung anhand nachvollziehbarer Kriterien – fair, transparent und wertschätzend Frühzeitiges Erkennen von Leistungsproblemen und gemeinsames Erarbeiten von Lösungen Qualifikation Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, idealerweise mit Meister- oder Technikerabschluss Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektromontage, Ladeinfrastruktur oder einem verwandten Bereich Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften (VDE, DGUV, TAB) Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von gewerblichen Teams (mindestens 5 Personen) Hohe Sozialkompetenz – du holst Menschen ab, ohne deine Klarheit zu verlieren Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Blick auf das Wesentliche Konsequenz im Umgang mit Fehlern – konstruktiv, direkt und respektvoll Freude an der Entwicklung von Menschen und echter Teamkultur Führerschein Klasse B Bereitschaft zu Baustelleneinsätzen (kein dauerhafter Außendienst) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Marktgerechtes Gehalt + leistungsbezogene Komponenten 30 Urlaubstage pro Jahr hybrides Arbeitsmodell, Homeoffice möglich regelmäßige Weiterbildungen betriebliche Altersvorsorge Die berufliche Erfahrung deines Lebens: Baue als Pionier aktiv ein neues Unternehmen mit auf Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Our sales crew tackles their goals through a variety of roles and functions including strategy, data analysis, hiring and training, forecasting, territory design, and sales process optimization. This team is a core piece of the company's success and uses their soft skills and powers of persuasion to help communicate ideas to customers and prospective clients. On this crew you will bring your skills and innovative ideas to the table, and help us create an environment that will continue to attract the most talented professionals in the sales industry.We are seeking an experienced, highly motivated sales professional to manage our a sales region. This position is responsible to sell to and support both end users and channel partners, leveraging all routes to market. The Sales Executive will sell our marketing leading Identity Management solutions by gaining a thorough understanding of the client's business and the industry in which they compete, the corresponding IT initiatives, identifying needs which the company can help resolve, developing compelling business value proposals for our solutions and ultimately closing business. The Sales Executive will also develop and maintain trusted relationships with senior level decision makers and other key buyers within the named accounts and partners.Responsibilities:Exceed revenue quota goals on a monthly, quarterly, and yearly basis.Demonstrate the ability to address each customer's and partner's unique inquiry, while providing them with the proper information and appropriate solution based on the customer's specific needs and interests.Develop business plans, which align to the assigned geographic and business needs.Engage and work with business partners where appropriate.Collaborate with Marketing to develop and execute marketing plans through/with end users and partners.Follow-up on all leads supplied and ensure internal systems are updated.Marshal and lead the appropriate technical resources to demonstrate SailPoints’ advantages to the customer.Follow-up with clients and work with Sailpoint post-sale account managers to ensure consistent and ongoing coverage of account including new sales opportunities.Understand and work in all aspects of the sales cycle, including qualifying, presentations, demonstrations, RFP responses, negotiations and the closing process.Develop and maintain a deep understanding of the territory including the customers, the prospects, the partners, the influencer's, and the competitors.Understand and communicate all product and technological strategies employed by competitive and complimentary organizations in the SailPoint market space.Maintain the highest level of customer and partner satisfaction within the accounts in your territory.Maintain a positive, professional 'total customer service' attitude and demonstrate the company's Core Values.Coordinate, plan, and schedule sales support functions with Technical Sales staff.Demonstrate the ability to create and manage conversations at all business and technical levels of a client's organization from their CEO to a Systems Administrator.Utilize all channel management and reporting tools.Skills:Customer Focus: Act in ways that demonstrate customer focus and satisfaction by building effective relationships with customers, identifying, meeting and exceeding customer expectations, and by treating customers with dignity and respect.Partner Focus: Act in ways that demonstrate partner focus and satisfaction by building effective relationships with partners, identifying, meeting and exceeding partner expectations, and by treating partners with dignity and respect.Territory Management: Manage territory, considering each and all accounts collectively; establish accurate plans and forecasts; prioritize efforts; generate short term results while holding a long-term perspective to maximize overall territory viability.Effective Communication: Deliver oral and written communications that are impactful and persuasive with their intended audience.Industry Knowledge: In-depth knowledge of given industry and relevant marketplace; can speak with authority, e.g., on industry trends, best practices, competitive practices, regulatory issues, etc.Effective Selling: Utilize solutions-oriented, systematic approach to selling, leverage mastery of sales best practices and SailPoint’s sales methodology.Business Acumen: Understand key aspects of business, e.g., business models and competitive positioning; also understand how business operates, including role of structure, systems, and processes; can speak in business language when applying professional expertise.Financial Acumen: Use financial analysis to make decisions, evaluate opportunities and choices; know how financial decisions impact business successEducation preferred but not required:Bachelor's degree or global equivalent in an IT, business or sales related field.Travel: Business travel of approximately 50 percent yearly is expected for this position.Experience Requirements:- 7 years of Business to Business sales experience, with 3 years in the Identity Management or Security Industries- Proven results in a quota-oriented sales environment and an understanding of technology and technological innovations- Proven negotiation skills and the ability to persuade and influence decision makers and executives is required. Effective at presenting to executive management, i.e. C-Level- Professionalism, personal integrity, a high internal commitment to achieve success, the ability to build and maintain a vast network of professional relationships over a long period of time, strong oral and written communication skillsSailPoint is an equal opportunity employer and we welcome everyone to our team. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or veteran status.Originally posted on Himalayas

STELLANTIS &YOU - Mit starken Marken Zukunft gestalten. Die aktuelle Produktpalette unserer Marken ABARTH, ALFA ROMEO, CITROËN, DS AUTOMOBILES, FIAT, JEEP, LEAPMOTOR, OPEL und PEUGEOT ist die umfassendste und modernste, die wir je im Angebot hatten – also optimale Voraussetzungen, um jetzt bei uns einzusteigen! Wir sind bestrebt, innovativen Komfort mit umweltfreundlicher Technik zu verbinden und weltweit der bevorzugte Mobilitätsdienstleister für lebenslange Kundenbeziehungen zu sein. Unser Netzwerk besteht aus 380 Autohäusern in Europa – In Deutschland stellen wir eine der größten Automobilhandelsketten dar. Zur Verstärkung unseres hoch motivierten Teams suchen wir für unsere Niederlassung Rhein-Main am Standort Neu-Isenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Werkstudent Controlling (m/w/d), befristet für zwei Jahre Aufgaben Sie bearbeiten offene Forderungen und Bestellungen Sie erstellen Reports in MS Excel Sie unterstützen unser Controlling Team in operativen Bereichen Sie wirken bei den monatlichen und quartalsweisen Reportingprozessen mit Qualifikation Sie studieren Wirtschaftswissenschaften oder Automotive, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling Sie bringen Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung mit Sie verfügen über konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Sie zeigen Eigeninitiative und arbeiten selbsständig Sie sind teamfähig und kommunizieren klar und offen Sie gehen sicher mit MS Office, insbesondere Excel, um Sie bringen idealerweise erste Erfahrung in SAP mit Benefits Gutes, kollegiales Betriebsklima Vermögenswirksame Leistungen Attraktive Konditionen bei Fahrzeugkauf, -finanzierung oder -Leasing Attraktive Schulungsangebote, um Ihnen einen optimalen Start und eine erfolgreiche Weiterentwicklung zu ermöglichen Corporate Benefits Bike-Leasing Mitarbeit in einem weltweiten Automobilkonzern Konnten wir Sie begeistern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit im Anschluss an ihre Werkstudierendentätigkeit ihre Bachelor- oder Masterarbeit bei uns zu schreiben. Starten Sie bei uns Ihre Karriere im Automobilbereich! Bei Stellantis beurteilen wir Bewerber auf der Grundlage von Qualifikationen und Stellenanforderungen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung und Behinderung. Vielfältige Teams ermöglichen es uns, die sich entwickelnden Bedürfnisse unserer Kunden besser zu erfüllen und für unsere Zukunft zu sorgen. Ihr Team von Stellantis &You Niederlassung Rhein-Main Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du fühlst dich im Backend genauso zuhause wie im Frontend? Du hast Spaß daran, moderne Softwarelösungen zu entwickeln und willst in einem Team arbeiten, das wirklich zusammenhält? Dann solltest du unbedingt weiterlesen Aufgaben Du entwickelst und optimierst unsere modularen Softwarelösungen mit Java, Spring Boot und Angular Du arbeitest an REST-Schnittstellen und bringst deine Ideen rund um Containerisierung (z. B. Kubernetes) ein CI/CD ist für dich kein Buzzword, sondern Teil deines Alltags Im Scrum-Team arbeitest du eng mit Product Ownern und Architekten zusammen Du gestaltest aktiv Prozesse mit und bringst deine Ideen ein – wir hören zu Qualifikation Ein Studium der Informatik, eine Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung Erfahrung in der Entwicklung mit Java & Spring Boot (REST-APIs, Hibernate, Dependency Injection) Gute Kenntnisse in Angular sowie HTML, CSS, TypeScript Erste Erfahrungen mit SQL-Datenbanken (ideal: Oracle) Sicherer Umgang mit Git und gängigen Workflows Idealerweise Erfahrung mit CI/CD-Tools (z. B. Jenkins, GitLab CI) und Build-Tools (Maven/Gradle) Basics in Testing (JUnit, Angular Testing, Postman) Lust auf agiles Arbeiten, Teamwork und neue Herausforderungen Benefits Warum du zu uns kommen solltest Spannende Projekte mit echtem Impact Ein offenes, hilfsbereites Team, das dich wirklich unterstützt Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Strukturiertes Onboarding, damit du gut ankommst Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Gesundes Mittagessen, Snacks, Getränke & Obst Corporate Benefits & kostenlose Parkplätze Ich freue mich auf deine Bewerbung und gehe gern mit Dir ins Detail! Lerne schon in den kommenden Tagen deinen neuen Arbeitgeber kennen. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

In den letzten Jahren sind in unserem ehemaligen Bauernhof in Rosenheim mehrere Marken entstanden, die heute Millionen Menschen erreichen und in ihren Bereichen stark wachsen. Wir produzieren dabei keinen Standard-Content, sondern visuelle Inhalte, die sich klar vom Markt abheben und gleichzeitig performen. Für den weiteren Ausbau suchen wir einen Grafikdesigner mit starkem Performance-Fokus, der versteht, dass gutes Design nicht nur gut aussieht, sondern messbare Ergebnisse liefert. Du arbeitest in drei eng miteinander verbundenen Welten: DAYA Health (Nahungsergänzungsmittel) Holistic House (Gesundheitsplattform mit 6–8 Mio. Social Media Reichweite pro Monat über Kanäle wit Dr. med. Ulrich Bauhofer oder Dr. med. Lutz Graumann) Farmhouse7 & Panamomo Filmproduktion Was dich erwartet Du arbeitest nah an den Entscheidern und siehst direkt, wie deine Designs performen – nicht nur visuell, sondern messbar in Zahlen. Deine Arbeit wird nicht nach Geschmack bewertet, sondern danach, ob sie funktioniert. Du bekommst die Möglichkeit, Design mit Performance zu verbinden und ein tiefes Verständnis dafür zu entwickeln, was wirklich Aufmerksamkeit erzeugt und Conversions treibt. Du bewegst dich zwischen Social Content, Paid Ads, Branding und Produktdesign und bekommst dadurch eine ungewöhnlich breite Erfahrung. Der Job ist kein klassisches 9-to-5 – dafür hast du die Möglichkeit, dich sehr schnell in Richtung Performance Design auf ein starkes Niveau zu entwickeln. Du hast dabei die Chance, Designs nicht nur umzusetzen, sondern aktiv mitzuprägen. Aufgaben Gestaltung von Creatives, die performen – für Ads, Social Media, E-Mail und Websites Entwicklung und Umsetzung von Designkonzepten mit klarem Fokus auf Conversion und Aufmerksamkeit Schnelle Iteration und Optimierung von Designs auf Basis von Daten (z. B. CTR, Conversion Rates) Erstellung von visuellen Assets für Kampagnen, Funnels und Content-Formate Gestaltung von Arbeitsmaterialien, Präsentationen und digitalen Produkten Enge Zusammenarbeit mit Copy, Performance Marketing und Geschäftsführung Eigenständige Umsetzung von Ideen – von der ersten Version bis zur finalen Ausspielung Mitentwicklung und Pflege von Corporate Identities (Logos, Farbwelten, Typografie, Designsysteme) UX/UI-Design Qualifikation Das bringst du mit Ausbildung/Studium im Bereich Grafikdesign oder vergleichbare praktische Erfahrung Sicherer Umgang mit Tools wie Figma, Photoshop (ggf. After Effects von Vorteil) Starkes Gespür für Design, Layout, Typografie und visuelle Hierarchien Verständnis für Social Media und Performance Marketing (z. B. CTR, Conversion, Hooks) Fähigkeit, Design nicht nur ästhetisch, sondern auch funktional zu denken Hands-on-Mentalität und hohe Eigenverantwortung Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Fähigkeit, schnell zu iterieren und Feedback umzusetzen Wichtig: Bitte sende uns ein Portfolio mit, anhand dessen wir deine Arbeiten beurteilen können. Benefits Rahmenbedingungen & Benefits Einzigartiges Arbeitsumfeld: Ein moderner Office-Hub in einem ehemaligen Bauernhof – Natur trifft auf kreative Exzellenz. Flexibilität & Fokus: Wir vertrauen Dir. Remote Work ist fester Bestandteil unserer Kultur, für den kreativen Austausch und Team-Syncs schätzen wir deine Präsenz vor Ort an 1–2 Tagen pro Woche. Sichtbarkeit: Deine Designs erreichen monatlich Millionen von Menschen und stehen im Zentrum unserer Markenkommunikation. Abwechslung: Kein "Tagesgeschäft-Trott" – du gestaltest vier völlig unterschiedliche Identitäten unter einem Dach.Flache Hierarchien: Direkte Abstimmung mit den Gründern und viel Raum für eigene gestalterische Impulse. Wir suchen keinen klassischen Designer, sondern jemanden, der Verantwortung dafür übernimmt, dass Design funktioniert. Wenn du Lust hast, deine Arbeit an echten Ergebnissen zu messen, Verantwortung zu übernehmen und dich in einem Umfeld mit hohem Anspruch weiterzuentwickeln, bist du bei uns richtig. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Herzlich willkommen in Gießen! Die Niederlassung in Gießen liegt zentral in Hessen und bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen zu Kundenprojekten in der Region. Hier profitieren Sie von einem starken Teamgeist, praxisnahen Schulungsmöglichkeiten und einer familiären Arbeitsatmosphäre. Ihre Vorteile bei uns Unbefristeter Arbeitsvertrag Eine krisensichere Branche 30 Tage Urlaub 40 Std. Arbeitszeit / Woche Moderne Mess- und Prüfgeräte sowie Kommunikationsmittel (iPhone, iPad) Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung) Wochenendeinsätze kommen selten bis gar nicht vor Längere Einsätze über mehrere Tage nur mit ausdrücklichem Einverständnis Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung) JobRad Teamevents Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen Was Sie auszeichnet Abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik, Informations- und Kommunikationstechnik oder vergleichbaren Ausbildungsberufen, z.B. Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme, Informationselektroniker (m/w/d) oder Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration Mehrjährige Berufserfahrung in Elektrotechnik, Sicherheitstechnik oder IT-Systemtechnik Praxis in Montage, Service, Inbetriebnahme und Wartung von Sicherheitssystemen Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der Bereiche: Einbruchmeldeanlagen (EMA), Brandmeldeanlagen (BMA), Videoüberwachung, Zutrittskontrolle, Sprachalarmierungsanlagen (SAA) / Elektroakustische Anlagen (ELA) Kenntnisse einschlägiger Normen: DIN VDE, EN 54, DIN 14675, DIN 4102, MLAR Grundkenntnisse in Betriebswirtschaft, EDV und IT Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung Sicheres, verbindliches und freundliches Auftreten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) Führerschein Klasse B Konnten wir Sie überzeugen? Wir freuen uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufes - idealerweise mitsamt Arbeitszeugnissen unter Angabe der Referenznummer 05.1 Haben Sie noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne! Anja Stadelmann Recruiterin 0151 18240753 Ihre Rolle im Unternehmen In dieser Position sind Sie verantwortlich für die fachgerechte Installation, Wartung und Instandhaltung von sicherheitstechnischen Anlagen. Sie arbeiten eigenständig an vielfältigen Projekten und sorgen dafür, dass unsere Systeme zuverlässig funktionieren – vom Aufbau über die Inbetriebnahme bis zur langfristigen Betreuung. Ihre Aufgaben im Überblick: Selbstständige Montage, Installation, Programmierung und Inbetriebnahme von Einbruchmeldeanlagen (EMA), Brandmeldeanlagen (BMA), Zutrittskontrollsystemen (ZuKo), Videoüberwachungssystemen, Sprachalarmierungsanlagen (SAA) und elektroakustischen Anlagen (ELA) Erstellung und Pflege aller technischen Unterlagen wie Leitungspläne, An- und Aufschaltungsunterlagen sowie Skizzen vom Objekt, inkl. Dokumentation gemäß QM-System Durchführung von Mess- und Prüfaufgaben nach geltenden Normen (DIN VDE, EN 54, DIN 14675) und Erstellung entsprechender Protokolle Wartung, Instandhaltung, Service und Fehlerbehebung an Bestandsanlagen inklusive ausführlicher Dokumentation Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, Auftraggebern und Zulieferern sowie Kundeneinweisungen, Schulungen und Betreuung vor Ort, telefonisch oder remote Erfassung von Kundeninformationen, z.?B. zu Auftragserweiterungen, Kundenwünschen oder Kundenzufriedenheit, und enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter bei der Auftragsabrechnung Teilnahme am Bereitschaftsdienst Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Hey du! Ja, genau du! Interessierst du dich dafür, wie moderne IT‑Systeme zuverlässig betrieben werden, wie Netzwerke funktionieren und wie digitale Arbeitsumgebungen mit smarten Tools und KI noch besser werden? Hast du Lust, in einer IT‑Umgebung zu arbeiten, die modern, cloudbasiert und schon heute stark KI‑gestützt ist? Dann suchen wir genau dich! Deine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) – Systemintegration Was wir bieten Bei der Join GmbH erwartet dich mehr als eine klassische Ausbildung – du wirst Teil einer zukunftsorientierten, digitalen Arbeitswelt. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, moderne Technologien, flache Hierarchien und ein großartiges Team, das dich bei jedem Schritt unterstützt. Digitales Lernen Lerne mit modernen Lernmethoden, Technologien und KI‑Tools – genauso, wie die IT von morgen arbeitet. Top Azubi‑Gemeinschaft Werde Teil eines starken Azubi‑Teams, das sich gegenseitig unterstützt und austauscht. Hohe Übernahmequote Nach deiner Ausbildung hast du bei uns hervorragende Chancen auf eine langfristige Perspektive. Azubi‑Projekte Arbeite an spannenden internen IT‑ und Automatisierungsprojekten – von Cloud‑Workflows bis hin zu ersten KI‑gestützten Anwendungen. Aufgaben Bei uns lernst du die Systemintegration praxisnah und modern – ohne viel Hardware-Schrauben, dafür mit Fokus auf Systembetrieb, Cloud, Tools und Automatisierung. Du lernst u. a.: Administration und Betreuung von Cloud‑ und Software‑Systemen Unterstützung bei Benutzerverwaltung, Berechtigungen & digitalen Arbeitsumgebungen Aufbau und Monitoring von Netzwerk‑ und Systemlandschaften Nutzung von Automatisierungen und KI‑Tools zur Prozessverbesserung Fehleranalyse und Unterstützung bei IT‑Fragen Mitwirkung an internen Projekten zur Weiterentwicklung unserer digitalen Infrastruktur Anforderungen Du musst noch keine perfekten IT‑ oder KI‑Vorkenntnisse mitbringen. Wirklich wichtig ist uns vor allem dein Mindset und deine Motivation. Wir wünschen uns: Abitur oder Mittlere Reife Interesse an IT‑Systemen, digitalen Tools und moderner Technologie Offenheit und Neugier für Themen wie Cloud, IT‑Sicherheit und KI Interesse daran, einfache KI‑Tools (z. B. Chatbots) auszuprobieren Fähigkeit, klaren Anleitungen zu folgen und strukturiert zu arbeiten Grundverständnis für logisches Denken & Problemlösung Interesse an digitalen Arbeitsabläufen – egal ob aus der Schule oder privat Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Freude am Arbeiten im Team Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen Starte deine digitale Karriere mit uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Dein Join Team #GernPerDu Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

At JetBrains, we’re building an AI-native platform for software development that connects developer workflows, team-level collaboration, and organizational control into a single coherent system. This platform will serve as the execution and governance layer for AI-driven development, deeply integrated with developer tools but designed to work across teams, products, and environments. This is a long-term strategic investment for JetBrains and a key pillar of our vision for the future of software development.The roleWe are looking for a Software Architect (Platform Architecture) to shape the core technical foundations of JetBrains Cloud Platform from the ground up.This role focuses on the architecture of shared platform capabilities: cross-product services, infrastructure abstractions, integration standards, scalability and reliability principles, and operational foundations (such as security, governance, observability, and cost controls). As this is a new platform, many standards and processes are still works in progress – you will actively influence what good quality looks like and help teams build toward it.As part of the team, you will:Design and evolve the architecture of a cross-product platform that serves as the foundation for AI-driven software development.Define architectural principles, standards, and guidelines for platform services and shared foundations.Design integration patterns and interfaces between platform services, developer tools, and external systems.Ensure architectural decisions support scalability, reliability, security, and observability from the outset.Own and drive key platform-level architectural decisions and trade-offs (e.g., service boundaries, data flows, identity, policy, and tenancy).Review and validate architectural designs across teams to ensure consistency and long-term sustainability.Collaborate with other architects and platform specialists to align on shared decisions and evolve the platform architecture over time.Work closely with senior and staff engineers to translate platform requirements into coherent technical designs and implementation plans.We are looking for someone who:Has strong experience in software engineering and system design, especially in complex, distributed systems.Has experience defining or significantly shaping the architecture of new platforms or large-scale systems.Is able to facilitate and align architectural decisions across multiple teams, balancing different perspectives and constraints.Is comfortable working in an environment where many processes and standards are still not fully established.Is motivated by long-term goals and prefers building foundations over delivering short-term features.We’d be particularly thrilled if you:Have hands-on experience designing or evolving platforms based on Kubernetes and cloud environments such as AWS.Have experience with networking, compute, and storage infrastructure and can reason across application and infrastructure layers.Enjoy helping teams converge on good solutions rather than enforcing a single “correct” approach.We process the data provided in your job application in accordance with the Recruitment Privacy Policy.Originally posted on Himalayas

Startdatum: Ab sofort Einsatzort: Essen Stelle: Vollzeit Ich mache es kurz, da du vermutlich viel zu lesen hast: Wir sind G&W, einer der Marktführer im Bereich Software für AVA- und Kostenplanung im deutschsprachigen Raum. G&W in drei Worten: Loyal, bodenständig, kundennah. Für unsere Essener Niederlassung suchen wir jemanden im Vertrieb (m/w/d), der vielleicht schon du sein könntest? Gleich vorweg: G&W hat keine "klassischen" Vertriebsstrukturen. Wir motivieren unsere Kollegen aktuell nicht über Verkaufsprovisionen. Sicheres Gehalt, dafür weniger Schwankungen (hat Vor- und Nachteile...). Aufgaben Bei uns läuft Vertrieb stark über Expertise und Beratung. Einige Kollegen im Bereich Vertrieb und Kundenbetreuung sind selbst ausgebildete Architekten / Bauingenieure und können sich so leichter in die Herausforderungen unserer Zielgruppe hineindenken. Falls du nicht aus der Branche kommst, überlege bitte, ob du weiterlesen möchtest. Die Aufgabe in einem Satz: Du wirst schwerpunktmäßig im Ruhrgebiet California sowie Partnerlösungen beraten, verkaufen und dafür Sorge tragen, dass unsere Kunden zufrieden sind. Dazu gehören u.a.: Eigenverantwortlicher Vertrieb im Bereich Neu- und Bestandskunden Entwicklung eigener Vertriebsideen/-strategien Erarbeitung kundenspezifischer Lösungsansätze (erfordert tiefes Verständnis der Anwendungsbereiche von California + Partnerlösungen) Beratung und Vertrieb vor Ort beim Kunden, in unseren Räumlichkeiten sowie remote/online Betreuung der Kunden nach Kauf Qualifikation Wir legen keinen Wert auf formelle Abschlüsse. Bitte habe keine Scheu, dich auch ohne das perfekte Qualifikationsprofil zu bewerben. Grob solltest du Folgendes mitbringen: Spaß an Beratung, Prozessoptimierung und analytischem Denken Zielorientierung und selbstständige Arbeitsweise Reisebereitschaft Von Vorteil: Studium der Architektur bzw. des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Berufserfahrung Von Vorteil: Kenntnisse der Arbeitsabläufe in Planungsbüros oder Bauverwaltungen rund um das Thema Baukosten sowie Erfahrung in der Anwendung von AVA-Software Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Englisch ist ein Plus) Benefits Tja, die Frage der Fragen: Warum G&W? Starkes und etabliertes Produkt Treue und angenehme Kunden Keine Ellenbogenkultur Modernes Büro im Ruhrtower mit top Anbindung an ÖPNV Betrieblich geförderte Weiterbildung Unternehmen in Familienhand - hier ist man keine Nummer Homeoffice Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, erhöhter Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Den Rest darfst du selbst herausfinden ;-) Freut mich, dass du bis hier drangeblieben bist. Bewirb dich einfach via Formular, Mail oder klingel direkt durch. So wie es dir am besten passt. Ich freue mich auf dich Max Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Gestalte die digitale Zukunft mit fino digital ! fino hat seine Wurzeln im ersten digitalen und vollautomatisierten Kontowechsel der FinTech-Branche. Seit der Gründung im Jahr 2015 hat sich fino stetig weiterentwickelt und ist heute der marktführende Innovationstreiber in den Bereichen Konto- und Datenanalyse, Regulatorik, Steuern und Dokumentenmanagement. Mit maßgeschneiderten Softwarelösungen schafft fino für seine Kunden und Partner neue Perspektiven für Geschäftsmodelle im B2B- und B2B2C-Bereich. Wir bei fino digital sind überzeugt, dass datengetriebenen Geschäftsmodellen die Zukunft gehört. Unsere Mission ist es, Daten einen Wert zu geben und sie durch intelligente Data-Analytics-Lösungen in hochwertige Insights zu verwandeln. Mehr als 275 Millionen durchgeführte Transaktionsanalysen sowie die Kooperationen mit über 1.000 Banken und Partnern im Versicherungs-, Fintech-, Immobilienbereich sowie Kreditvermittlung und Leasing zeigen eindrucksvoll das Vertrauen zahlreicher Unternehmen und Institutionen in fino digital. Möchtest du Teil dieses innovativen Teams werden und die digitale Zukunft aktiv mitgestalten? Dann bewirb dich jetzt bei fino digital! Deine Aufgaben Du verantwortest den gesamten Sales Cycle von der Leadgenerierung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss im B2B-Umfeld Du gewinnst gezielt Neukunden für unsere Analytics-Produkte, baust langfristige Beziehungen auf und begleitest Verhandlungen sowie komplexe Entscheidungsprozesse auf C-Level. Du identifizierst konkrete Use Cases für datengetriebene Lösungen und positionierst diese nutzenorientiert beim Kunden Du repräsentierst das Unternehmen auf Messen, Events und bei Kundenterminen vor Ort und baust dein Netzwerk durch aktive Präsenz, regelmäßigen fachlichen Austausch und gezielte Positionierung kontinuierlich aus Du entwickelst bestehende Kunden weiter und realisierst Cross- und Upselling-Potenziale Du arbeitest eng mit internen Teams zusammen, um marktgerechte Lösungen und Vertriebsstrategien zu entwickeln Du analysierst Markt- und Wettbewerbstrends (insbesondere im Bereich KI, Open Banking und datenbasierte Geschäftsmodelle) und leitest daraus konkrete Vertriebsmaßnahmen ab Deine Qualifikationen Du bringst mehrjährige Erfahrung im Banken- / FinTech-Umfeld oder vergleichbare Berufserfahrung sowie nachweisbare Erfolge im B2B-Sales innerhalb dieser Branche mit Du agierst zielorientiert, trittst souverän auf und überzeugst mit Durchsetzungs- und Überzeugungskraft auf allen Ebenen Du kennst daten- und KI-basierte Lösungen und kannst deren Nutzen für Kunden klar und überzeugend darstellen Du arbeitest strukturiert, selbstständig und ergebnisorientiert, mit klarer Pipeline- und Forecast-Verantwortung Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Du bringst strategisches Denken mit und kannst Vertriebsinitiativen planen, priorisieren und erfolgreich umsetzen Unsere Benefits Flexibles Arbeiten: Remote-first mit hybriden Optionen, flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment, Workation Gestaltungsspielraum: Viel Eigenverantwortung, offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein motiviertes, kollegiales Team Modern Tech & Innovation: Moderner Tech-Stack, KI-Kultur und Freiraum deine eigenen Impulse einzubringen und umzusetzen Attraktive Zusatzleistungen: Jahresbonus, regelmäßige Gehaltssteigerungen, Freistellung an Heilig Abend & Silvester, Geschenke zu Jubiläen und runden Geburtstagen, Corporate Benefits, vergünstige Handytarife, Zuschüsse zur Altersvorsorge & VWL Gesundheit & Mobilität: Jobticket, Bikeleasing, vergünstigte Fitness- & Wellnessangebote in deiner Stadt Team & Office-Life: Sommer- & Weihnachtsfeiern, regelmäßige Teamtreffen, Office in Kassel mit hundefreundlichen Arbeitsplätzen Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Canonical is building a comprehensive automation suite to provide multi-cloud and on-premise data solutions for the enterprise. The data platform team is a collaborative team that develops a full range of data stores and data technologies, spanning from big data, through NoSQL, cache-layer capabilities, and analytics; all the way to structured SQL engines. We are facing the interesting problem of fault-tolerant mission-critical distributed systems and intend to deliver the world's best automation solution for delivering data platforms. We have a number of openings ranging anywhere from junior to senior level. We will help you identify a suitable position depending on your experience and interests. Engineers who thrive at Canonical are mindful of open-source community dynamics and equally aware of the needs of large, innovative organisations.Location: This role can be filled in European, Middle East and African time zones.What your day will look likeThe data platform team is responsible for the automation of data platform operations. This includes ensuring fault-tolerant replication, TLS, installation, and much more; but also provides domain-specific expertise on the actual data system to other teams within Canonical. This role is focused on the creation and automation of features of data platforms, not analysing the data in them.Collaborate proactively with a distributed teamWrite high-quality, idiomatic Python code to create new featuresDebug issues and interact with upstream communities publiclyWork with helpful and talented engineers including experts in many fieldsDiscuss ideas and collaborate on finding good solutionsWork from home with global travel for 2 to 4 weeks per year for internal and external eventsWhat we are looking for in youProven hands-on experience in software development using PythonProven hands-on experience in distributed systems Have a Bachelor’s or equivalent in Computer Science, STEM, or a similar degreeWillingness to travel up to 4 times a year for internal eventsAdditional skills that you might also bringYou might also bring a subset of experience from the following, which will determine the exact role and level we consider you for:Experience operating and managing data platform technologies like PostgreSQL, MySQL, MongoDB, OpenSearch, Kafka, Yugabyte, Trino, Superset, Atlas, Ranger, and RedisExperience with Linux systems administration, package management, and operationsExperience with the public cloud or a private cloud solution like OpenStackExperience with operating Kubernetes clusters and a belief that it can be used for serious persistent data servicesWhat we offer youYour base pay will depend on various factors including your geographical location, level of experience, knowledge and skills. In addition to the benefits above, certain roles are also eligible for additional benefits and rewards including annual bonuses and sales incentives based on revenue or utilisation. Our compensation philosophy is to ensure equity right across our global workforce. In addition to a competitive base pay, we provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals. Please note that additional benefits may apply depending on the work location and, for more information on these, please ask your Talent Partner.Fully remote working environment - we’ve been working remotely since 2004!Personal learning and development budget of 2,000USD per annumAnnual compensation reviewRecognition rewardsAnnual holiday leaveParental LeaveEmployee Assistance ProgrammeOpportunity to travel to new locations to meet colleagues at ‘sprints’Priority Pass for travel and travel upgrades for long haul company eventsAbout CanonicalCanonical is a pioneering tech firm that is at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world on a daily basis. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do.Canonical has been a remote-first company since its inception in 2004.​ Work at Canonical is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. Canonical provides a unique window into the world of 21st-century digital business.Canonical is an equal-opportunity employerWe are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration.Originally posted on Himalayas

About us:Planner 5D is a global hub for home design, uniting over 100+ million users in 230 territories around our planet (yes, we have 2 users connecting from Antarctica each month!). Our platform simplifies the home renovation process from concept to execution, and this process has never been more straightforward with our cutting-edge software. You don't need to be a professional designer to enhance your home or workspace. We are dedicated to streamlining the design experience, making the customization of dream homes accessible to everyone.Our cross-platform presence spans Web, iOS, Android, Windows, and MacOS, ensuring seamless synchronization for our users. Planner 5D is more than just software; it's a vibrant community of enthusiastic and product-oriented professionals. From diverse backgrounds, our team collaborates across time zones, fueled by a shared passion to revolutionize the home design market.We are constantly looking for like-minded talent eager to take ownership and drive innovation within our expanding suite of tools. Join us in shaping the future of home design.We are searching for senior full-stack web developer who will join our web team and work on new features, improving and maintaining our current solution.Our tech stack: PHP 8.4, Symfony, PHPUnit, MySQL, Redis, MongoDB, RabbitMQ, Git., Docker. For front-end part: native Javascript, JQuery(legacy code), Typescript, React, Three.js(OpenGL), Webpack, Websocket, Jest (unit tests), Docker, SVG.Note that you should be prepared working as a Contractor under B2B service agreement.Responsibilities:Develop, test, and maintain high-quality PHP applications; Collaborate with cross-functional teams to define, design, and ship new features; Write clean, modular, and reusable code; Follow best practices - SOLID, STUPID, design patterns, writing tests, writing self-documenting or well documented code, etc.; Optimize application performance and scalability; Troubleshoot and debug applications to resolve performance and other issues; Stay updated with emerging technologies and industry trends.We expect:4+ years of experience in modern Web development;Strong PHP skills with at least one framework (Symfony / Api Platform / Laravel);JavaScript (ES6+) / TypeScript proficiency;Familiarity with React.js / Vue.js / Angular (or at least JQuery);Solid understanding of SQL (SQLite, MySQL, PostgreSQL, …), plus experience with caching and messaging tools like Memcached, Redis, MongoDB, Message Queues;Comfortable working with REST, JSON, XML, HTML, Git, Docker, etc.;You care about clean, maintainable code — applying SOLID, DRY, KISS, Clean Architecture, and spotting code smells is second nature;You follow best practices in security, performance, memory management, data structures, and scalability;Good understanding of server infrastructure, web protocols (HTTP, Web Sockets, ...);English skills starting from B1.Nice to haveUnderstanding of mathematics, geometryExperience with 2D/3D graphics (Canvas, WebGL, OpenGL, …)Familiarity with payment systems / APIs (PayPal, Stripe, Apple / Google payment processing, ...)Understanding of Russian or Lithuanian languagesYou will be truly welcome in our team if:Love what you do: We're looking for team members who truly enjoy their work and bring that enthusiasm to the team every day.Tech geek at heart: If coding, experimenting with new software tools, or curious abouttech trends is your thing, you're speaking our language.withsolution-oriented mindset: When you are faced with challenges, you start thinking of possible solutions instead of dwelling on the problems.Have tech hobbies? Yes, Please!: programming, microcontrollers, 3D printing, physics, mathematics, etc.Team Player Who Gets It: We value team members who can grasp tasks quickly and communicate their ideas effectively – teamwork makes the dream work!What we offer:- Great work environment that balances freedom and responsibility- Our team is made up of friendly and passionate enthusiasts who are eager to help and share their knowledge- We believe in work-life balance, so you'll receive around 30+ days of paid holidays per year- Company computer equipment by request- Education courses for our team members, and we're willing to allocate funds toward your training expenses- English classes on our corporate platform- Offline company events in Lithuania and online team-building- Unlimited free Planner5D subscriptionsOriginally posted on Himalayas

<gh-intro><text> We're looking for a motivated and hands-on Fleet Operations Driver available for shift work to help us deploy our e-scooters in the city and ensure there's always one ready to use. </text></gh-intro> <gh-about-us><title>About us</title> <text> With over 150 million users in 45+ countries, Bolt is one of the fastest-growing tech companies in Europe and Africa. And it's all thanks to our people. We believe in creating an inclusive environment where everyone is welcome, regardless of race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, national origin, age, or ability. Our ultimate goal is to make cities for people, not cars. And we need your help on this mission! </text> </gh-about-us><gh-role-detail> <title>About the role</title> <text> Your responsibility is to keep cities clutter-free and organised by distributing our e-scooters across the city. You'll ensure that e-scooters are sufficiently charged and safe to ride. You'll also be in charge of rebalancing lost scooters and delivering broken scooters back to the warehouse for repair. We aim to provide customers with a top-notch transport experience, and your dedication to maintaining high safety standards will help us achieve this. </text></gh-role-detail> <gh-responsibilities> <title>Main tasks and responsibilities:</title> <bulletpoints> <point>Driving our vans to collect and deploy e-scooters or swap batteries.</point> <point>Ensuring e-scooters are parked neatly and keep streets or sidewalks free.</point> <point>Searching for lost e-scooters, checking their condition, and either returning them to the warehouse or making them available in the city.</point> <point>Performing minor repairs directly on the street to increase the availability of our fleet.</point> <point>Assisting the Operations team in the warehouse whenever it's needed.</point> </bulletpoints></gh-responsibilities> <gh-requirements> <title>About you:</title> <bulletpoints> <point>You hold an EU B driving license and know how to operate cars with a manual transmission.</point> <point>You're a skilled and trustworthy driver who knows the local area well and always ensures a safe and secure journey whenever hitting the road. Having previous experience working as a professional driver can be advantageous.</point> <point>Your proactive approach and willingness to take ownership of challenges are reflected in your hands-on work.</point> <point>You have solid local language skills and experience using smartphones and mechanical tools.</point> <point>Having English skills is an advantage.</point> </bulletpoints><text> Experience is great, but what we really look for is drive, intelligence, and integrity. So even if you don't tick every box, please consider applying!</text></gh-requirements><gh-perks> <title>Why you'll love it here:</title> <bulletpoints> <point>Play a direct role in shaping the future of mobility.</point> <point>Work in fast-moving teams with some of the smartest people in the world</point> <point>Accelerate your professional growth with unique career opportunities.</point> <point>Take advantage of Bolt credits to ride our scooter and use our ride-hailing services for free.</point> <point>Enjoy various team events to get to know your colleagues.</point> </bulletpoints><text>*Some perks may differ depending on your location and role.</text></gh-perks> #LI-HybridFind Jobs in Germany on Arbeitnow