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Dein Start bei Oatsome: Du hast Lust, Oatsome im Lebensmitteleinzelhandel und in der Drogerie noch größer rauszubringen und dabei echten Impact zu leisten? Dann solltest du dir diese Ausschreibung für die Rolle als Head of Sales nicht entgehen lassen! Im Kontext der Rolle übernimmst du die Verantwortung für unsere Offline-Vertriebsstrategie in der DACH-Region und bist zentrale:r Impulsgeber:in für unsere Gründer. Gemeinsam mit deinem Team treibst du unsere Expansion im Handel voran: Ihr baut unsere Präsenz weiter aus, entwickelt strategische Key Accounts weiter, sichert bestehende Listungen und erschließt neue Marktchancen. Klingt gut? Dann melde dich! Wir sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt bereit für deinen Start in Vollzeit. Aufgaben Deine Aufgaben bei uns: Du entwickelst und verantwortest unsere Sales-Strategie und setzt sie gemeinsam mit deinem Team strategisch sowie operativ um Du leitest, coachst und entwickelst unser Sales-Team Du sicherst bestehende Listungen und baust unsere Distribution nachhaltig weiter aus Du identifizierst, gewinnst und betreust strategische Großkunden im Bereich Drogerie und LEH Du baust langfristige Partnerschaften auf und verstehst, was unsere Kund:innen wirklich bewegt Dank aussagekräftiger Markt-, Kunden- und Wettbewerbsdaten, erkennst du Trends frühzeitig und leitest vielversprechende Wachstumsstrategien ab Du stellst sicher, dass Sales, Marketing, Produktmanagement und Operations Hand in Hand arbeiten – von der Produktidee über die Planung bis ins Regal Qualifikation Und nun zu dir: Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Vertrieb mit – idealerweise im Bereich FMCG oder Food? Du hast Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams sowie in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen? Du denkst und handelst strategisch und unternehmerisch, packst aber genauso gerne hands-on mit an? Dir fällt es leicht, andere zu begeistern und du behältst auch in herausfordernden Verhandlungssituationen einen kühlen Kopf? Du triffst Entscheidungen datenbasiert, analysierst KPIs souverän und leitest daraus klare Maßnahmen für nachhaltiges Wachstum ab? Du liebst es, Veränderungen voranzutreiben, Prozesse weiterzuentwickeln und dein Umfeld aktiv mitzugestalten? Du hast Lust regelmäßig in unserem Frankfurter Büro vorbeizuschauen, um gemeinsam mit dem Team Ideen sprudeln zu lassen & Projekte voranzutreiben? Du sprichst fließend Deutsch und verfügst zusätzlich über gute Englischkenntnisse? Benefits Was wir dir bieten: Gestaltungsfreiraum: Gestalte dein Arbeitsumfeld von Anfang an mit. Bei uns bekommst du viel Eigenverantwortung, um Oatsome deinen ganz eigenen Stempel aufzudrücken Energievolle Unternehmenskultur: Bei uns trifft Drive auf Miteinander. Wir sind ein motiviertes Team, das gemeinsam wächst, lernt und Vollgas gibt Moderne Arbeitsbedingungen: Wir sind keine Fans von veralteten Hierarchien. Bei uns gibt es flache Strukturen, flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell, das zu deinem Lifestyle passt Holiday Plus: Wir glauben, dass du die Freiheit verdienst, deinen Urlaub so zu nehmen, wie du ihn brauchst, um dich zu erholen & bieten dir damit die höchstmögliche Flexibilität für deine Auszeiten. Damit verfolgen wir ein überdurchschnittliches Urlaubskonzept für deine perfekte Work-Life-Balance! Betriebliche Altersvorsorge: Bei uns profitierst du von einer Altersvorsorge, die über den gesetzlichen Anspruch hinausgeht, damit du schon heute für eine sichere Zukunft planen kannst Teamspirit: Regelmäßige Afterwork-Events und gemütliche Kaffeepausen stärken das Gemeinschaftsgefühl und sorgen für eine Menge Spaß zusammen Büro mit dem besten Frühstück: Für die Frühstücksvielfalt ist bei uns im Büro vorgesorgt Persönliche Benefits: Wähle zwischen einem bezuschussten Deutschland Ticket, einem Zuschuss zum Mittagessen über Lieferando Pay oder einer vergünstigten Mitgliedschaft im Firmenfitness Wellpass - ganz nach deinen Vorlieben Bewirb dich jetzt über den Button weiter unten und werde ein Teil des smoothen Teams bei Oatsome! Auch wenn du nicht hinter jeden Punkt direkt einen Haken setzen kannst, möchten wir dich ermutigen dich dennoch zu bewerben - wir suchen Personen mit Drive, die mit uns wachsen wollen & nicht vor neuen Challenges zurückschrecken. Solltest du noch Fragen rund um das Thema Arbeiten bei Oatsome haben, kannst du dich gerne bei uns melden. Vielfältig wie unser Produktsortiment: Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, sexuellerer Orientierung, Behinderung, Religion/ Konfession, Weltanschauung und Identität. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Auftraggeber ist der weltweit führende Anbieter von Zugangslösungen und stellt Lösungen für einen effizienten Waren-, Fahrzeug- und Personenverkehr bereit. Das Sortiment umfasst eine breite Palette an automatischen Tür-, Tor- und Verladesystemen für Wohn- und Gewerbegebäude sowie alle damit verbundenen Serviceleistungen. Aufgaben Für den Geschäftsbereich Industrietore & Verladetechnik suchen wir zur Verstärkung des Teams einen engagierten und dynamischen Servicetechniker (all genders) mit Einsatzgebiet Großraum „Freiburg im Breisgau – B.W.“ Sie sind für die Durchführung von Störungsbehebungen, Wartungen und Modernisierungen von Industrietoren und Verladesystemen zuständig. Sie sollten über fundierte elektrotechnische oder mechanische Kenntnisse verfügen sowie Erfahrung im Service-Außendienst mitbringen. Ihr Wohnort befindet sich im Umkreis des angeführten Einsatzgebietes oder Sie sind umzugsbereit. Qualifikation Störungsbehebung, Wartung, Reparatur und Modernisierung unterschiedlichster Tor- und Verladesysteme inkl. der dazugehörigen Antriebe sowie Steuerungs- und Hydrauliksysteme Professionelle Beratung der Kunden vor Ort im zugewiesenen Servicegebiet Benefits Nachweislich erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische (oder vergleichbare) Berufsausbildung, wobei elektrotechnische Kenntnisse unbedingt erforderlich sind! Erfahrung im Service-Außendienst an technischen Produkten und Anlagen Wohnort im Raum „Freiburg“ bzw. im Einzugsgebiet Gültiger Führerschein der Kategorie „B“ (Servicefahrzeug wird zur Verfügung gestellt) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Routinierter Umgang mit Tablet und Anwendungssoftware Selbstständige, eigenverantwortliche und kundenorientierte Arbeitsweise Nach Einschulung durch einen erfahrenen Mitarbeiter erwartet Sie ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet eingebunden in ein kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld (Direktanstellung – Vermittlung). Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag 1! Moderner Firmenwagen mit hochwertiger, technischer Ausstattung, umfangreiches Sortiment an Arbeitskleidung, persönliche Schutzausrüstung (PSA); Förderung und Unterstützung der Mitarbeiter durch ein hohes Schulungsangebot und Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei der Karriereplanung. Für diese Position wird ein marktkonformes und leistungsgerechtes Gehalt geboten und wird auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikation individuell vereinbart. Sie verfügen über eine hohe Kundenorientierung, arbeiten lösungsorientiert, strukturiert und erfüllen die geforderten Qualifikationen!? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit aktuellem Foto und Ihrer Gehaltsvorstellung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

In dieser Rolle sorgst du dafür, dass aus Themen Wirkung wird. Du arbeitest eng mit dem Marketing Team zusammen und setzt strategische Leitplanken in überzeugende Inhalte um. Über Webinare, Messen, Whitepaper, Ads und Website hinweg. Du bist operativ stark, denkst mit und bringst Struktur in komplexe, erklärungsbedürftige Themen. Kurz: Du machst aus Wissen Content, der verstanden und genutzt wird. Aufgaben How you can make an impact Content & Messaging Umsetzung der Content- und Messaging-Strategie gemeinsam mit dem Marketing Team Erstellung und Strukturierung von Inhalten für: Webinare, Whitepaper, Blog, Website, Sales Collateral Anpassung von Kernbotschaften für unterschiedliche Kanäle und Zielgruppen Pflege, Aktualisierung und Wiederverwertung bestehender Inhalte Messe- & Event-Content Inhaltliche Vorbereitung von Messen und Events Mitarbeit an Leitidee, Kernbotschaften und Stand-Messaging Erstellung von Messe-Assets: Onepager, Präsentationen, Demo-Storylines, Gesprächsleitfäden Unterstützung bei Pre- und Post-Event-Maßnahmen (Einladungen, Follow-ups, Recaps) Zusammenarbeit & Enablement Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Design und Sales Übersetzen von Kundenfragen, Einwänden und Feedback in Content Sicherstellen von Konsistenz in Tonalität, Story und Markenbild Qualifikation Skills to be successful Content- & Kommunikationskompetenz 2–4 Jahre Erfahrung im Content-, Marketing- oder Kommunikationsumfeld Erfahrung mit B2B oder erklärungsbedürftigen Themen Fähigkeit, Inhalte logisch zu strukturieren und klar zu formulieren Arbeitsweise Strukturiert, zuverlässig, umsetzungsstark Du arbeitest eigenständig, suchst aber aktiv Abstimmung Du verstehst Content als Business-Werkzeug – nicht als Selbstzweck Nice to have Erste Erfahrung mit Events oder Messe-Content Grundverständnis für SaaS, KI oder Corporate Learning Erfahrung in Tech-, SaaS- oder B2B-Umfeldern Benefits What's in it for me Leistungsorientierte Vergütung: Fixgehalt + transparenter, quartalsweiser Bonus, der echten Impact belohnt – nicht Aktivität um der Aktivität willen. Klares Spielfeld & starke Story: Ein marktreifes Produkt mit klarer Positionierung, realen Business Cases bei Enterprise-Kunden und einem Markt mit hohem Momentum (Wissen & KI im Unternehmen). Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Du arbeitest nah an den Entscheidern, bekommst schnelles Feedback und kannst deine Ideen unmittelbar einbringen. Kultur echter Exzellenz: Ambitionierte Kolleg:innen, hohe Standards und gleichzeitig ein Umfeld mit Vertrauen, Klarheit und Wertschätzung – ohne Politik und ohne Bullshit. Flexibles Arbeiten, klare Erwartungen: Remote-friendly mit Optionen für Onsite-Tage. Wichtig ist dein Beitrag zum Ergebnis, nicht die Optik. Stabiles & wachsendes Umfeld: Profitables Wachstum, langfristige Perspektive und ein Thema, das für Unternehmen geschäftskritisch ist: mitarbeitergeneriertes Wissen & Intelligence Management. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit Entwicklungspotential? Dann lassen Sie uns einmal in Kontakt treten. Als erfolgreiche Vermittlerin innerhalb der Personaldienstleistungsbranche begleite ich nunmehr seit fast 30 Jahren Bewerber und Unternehmen aus diesem Branchensegment bei der Zusammenführung. Lassen auch Sie sich "an die Hand nehmen" und zu Ihrem neuen Traumjob führen... und bis dahin lehnen Sie sich einfach entspannt zurück und lassen mich mal machen!Selbstverständlich ist meine Dienstleistung für Sie vollkommen kostenneutral! Für einen meiner bundesweit äußerst erfolgreichen Mandanten suche ich für dessen Bestandsniederlassung in Dreieich genau SIE als zusätzlichen Teamplayer. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwende ich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Aufgaben Analyse, Definition und Erschließung des Marktpotentials der Vertriebsregion Neukundengewinnung und Ausbau von Altkunden Nachhaltige Entwicklung der Personaldienstleistung 360-Grad-Tätigkeit Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung Sie verfügen über Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche, Fachbereich Medical und suchen eine neue Herausforderung Kundenkontakte in der Region sind sicherlich vorteilhaft Sie sind eine dynamische, leistungsstarke und sehr vertriebsorientierte Persönlichkeit Benefits ein äußerst attraktives Fixgehalt plus Erfolgsbeteiligung einen Firmen-PKW flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Vertrauen Sie auf meine Devise: für JEDEN gibt es den idealen Arbeitsplatz... man muss diesen nur zu finden wissen - und ich habe diesen für Sie gefunden! Ich freue mich auf Ihre spannende Bewerbung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Digitale Leute ist die Plattform für Produktmanagement, UX-Design und Engineering. Über Konferenzen, Bootcamps und unsere Community vernetzen wir Fach- und Führungskräfte der Digitalbranche. Gemeinsam mit Partnern wie Airbnb, Porsche Digital, Atlassian oder Rewe Digital gestalten wir die Software-Entwicklung von morgen. Mit der Digitale Leute School bieten wir praxisnahe Weiterbildungen für die Tech-Branche an. Ein Highlight ist unser AI Software Engineering Bootcamp – die ideale Chance für Softwareentwickler:innen, den nächsten Karriereschritt zu machen. Unsere Trainer kommen aus führenden Tech-Unternehmen und vermitteln dir topaktuelles AI-Know-how kombiniert mit Produktmanagement-Methoden für Entwickler:innen. Nach dem Bootcamp unterstützen wir dich aktiv bei der Jobsuche über unser starkes Hiring-Network. Für Arbeitssuchende mit Bildungsgutschein ist die Teilnahme sogar komplett kostenlos. Der nächste Kurs startet bald – und es gibt noch freie Plätze! Diese Inhalte erwarten dich: Aufgaben Vom Entwickler zum Mitgestalter: Während AI repetitive Coding-Aufgaben übernimmt, wächst dein strategischer Einfluss in der Produktentwicklung. Du lernst, Geschäftsmodelle und Nutzerbedürfnisse zu analysieren, Hypothesen zu formulieren und deine Erkenntnisse in Roadmaps und produktnahe Backlogs zu überführen. Architektur & Verantwortung im AI-Zeitalter: Du entwickelst Software, die nicht nur funktioniert, sondern strukturiert und langfristig tragfähig ist – auf Basis bewährter Architekturprinzipien und moderner Patterns. Dabei identifizierst du Risiken beim Einsatz von AI, überwachst deren Entscheidungen und behältst Kosten, API-Limits und System-Performance im Blick. AI-gestützte Entwicklung & Deployment: Du nutzt moderne AI-Tools, um stabile Prototypen oder komplette MVPs zu entwickeln, automatisiert zu testen und sicher zu deployen. Dabei behältst du die AI-Entscheidungen im Blick – von der Qualität und Einhaltung deiner Anforderungen bis hin zur Observability im Livebetrieb. Orchestriere AI als Teammitglied: Du setzt AI gezielt im Team ein, entwickelst Agenten für verschiedene Aufgaben und orchestrierst deren Zusammenarbeit. Dabei automatisierst du Workflows und bindest Unternehmensdaten über etablierte Frameworks wie LangChain oder MCP ein – für echte AI-Features mit Mehrwert. Qualifikation Du hast eine Leidenschaft für Technologie und entwickelst gern Produkte, die Nutzer begeistern. Du bringst solide Kenntnisse in moderner Softwareentwicklung mit Du bist neugierig, ambitioniert und suchst aktiv nach Wegen, dich fachlich weiterzuentwickeln. Du hast Spaß an agilen Methoden (Scrum, Kanban) und arbeitest gerne im Team. Du kannst dich gut in Nutzer und Stakeholder hineinversetzen und verstehst, wie man technische Lösungen aus Produktperspektive denkt. Du bist bereit, dich in komplexe, schnell wachsende Themen wie AI-Entwicklung und Agentic Workflows einzuarbeiten. Du bleibst nicht stehen: Veränderungen im Tech-Stack und neue Tools motivieren dich, statt dich zu verunsichern. Du hast Freude daran, über den Tellerrand hinaus zu denken und technische wie auch produktstrategische Verantwortung zu übernehmen. Benefits Wir bilden dich innerhalb von 3 Monaten remote/online zum AI Software Engineer aus. Wir unterstützen dich, schon während der Weiterbildung ein Unternehmen zu finden, das dir einen Jobeinstieg während oder nach dem Bootcamp bietet Die Ausbildung ist berufsbegleitend möglich Du bekommst einen Mentor, der dich durch das Programm führt und wirst die Arbeit in Product Teams simulieren Nach drei Monaten kannst du als AI Software Engineer mit Zertifikat in Produktteams einsteigen Du erhältst ein Zertifikat, alle Kursmaterial & ein breites Netzwerk. Wir empfehlen für den Kurs ein Sprachniveau von B2 in der deutschen Sprache. Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und deine Bewerbung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Tasks Salesforce Solution Architect – Germany (German Speaker) Friedrichshafen, Germany 6months+ Contract Responsibilities Act as the Solution Architect for Salesforce implementations, ensuring alignment of business requirements with platform capabilities. Present architecture options and recommendations, balancing configuration vs. customization. Lead requirements grooming sessions with clients and translate business needs into solution designs and functional specifications. Design and oversee end‑to‑end solutioning across Sales, Service, and Experience Cloud, including integrations with external systems. Define and execute data migration plans from legacy systems into Salesforce, ensuring data quality and compliance. Support design creation leveraging best practices and conduct architecture reviews with technical teams. Design scalable solutions that can grow with business needs, ensuring performance, maintainability, and adaptability across complex processes. Develop quick starts, POCs, and accelerators to validate solution approaches. Provide hands‑on guidance in Salesforce configuration, flows, process automation, and AppExchange product adoption. Contribute to pre‑sales activities, estimations, and articulate benefits and risks of proposed solutions. Stay current with Salesforce product releases and acquisitions, advising on new capabilities. Manage stakeholder expectations and ensure successful delivery in Agile project environments. Requirements Preferred Certifications Salesforce Sales Cloud Consultant, Service Cloud Consultant, and Experience Cloud Consultant certifications. Qualifications Bachelor’s degree or equivalent with minimum 10 years of professional experience. 10+ years of experience in the Salesforce ecosystem with proven expertise in Sales Cloud, Service Cloud, and Experience Cloud. Strong background in integration design, data migration strategies, and end‑to‑end solution architecture. Domain experience in manufacturing industry, with ability to translate complex business processes into scalable Salesforce solutions. Fluent in German (spoken and written) and able to work directly with local stakeholders in Germany. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Tasks Job Title: Senior PLM Consultant Location: Friedrichshafen,Germany 6months+ contract Job Summary: As a Senior PLM Consultant, you will lead and deliver complex Product Lifecycle Management (PLM) transformation projects for top-tier manufacturing clients in Germany. In this senior role, you act as a trusted advisor and solution architect, guiding organizations through the implementation of PLM systems, primarily PTC Windchill (e.g. PTC Windchill, Siemens Teamcenter, Dassault 3DEXPERIENCE, Oracle Agile 9.x, Oracle 6.x) to optimize their product development processes. You will engage with stakeholders at all levels to understand business needs, design and implement PLM solutions, and ensure successful adoption of PLM best practices. This role is strategic for driving digital transformation in product development and requires strong consulting, technical, and leadership skills. Key Responsibilities: PLM Project Leadership: Lead end-to-end PLM implementation and upgrade projects – from initial assessment and requirements gathering through solution design, configuration, and go-live. Serve as the primary point of contact for clients, managing project scope, timelines, and deliverables. Business Process Consulting: Work closely with client stakeholders (engineering, R&D, manufacturing, IT, etc.) to analyze current product development processes (e.g. BOM management, change control, CAD data management) and translate business requirements into effective PLM solutions. Provide strategic advice on PLM best practices and process improvements. Solution Architecture & Design: Define client-specific PLM solution architectures, either at the application or technical level as needed. Develop solution concepts and technical designs that leverage out-of-the-box PLM functionality, minimizing customizations. Estimate effort and resources for proposed solutions and obtain client buy-in through presentations and workshops. System Implementation & Integration: Oversee the configuration and customization of PLM software (Windchill, Teamcenter, or other platforms) to meet client requirements. Guide technical teams in setting up PLM modules (item/BOM management, change workflows, document management, etc.) and integrating the PLM system with adjacent systems like ERP (e.g. SAP S/4HANA), MES, and CAD tools. Ensure robust data flows (e.g., part and BOM synchronization, CAD integrations) and address technical challenges in areas such as Single Sign-On, cloud/SaaS deployment, and system performance. Data Migration & Validation: Supervise and support PLM data migration activities – migrating legacy data (from systems like Axalant, legacy PDM/PLM, or file-based libraries) into the new PLM environment. Define data mapping and cleansing strategies, oversee data validation, and ensure the integrity and completeness of product data in the new system. Change Management & Training: Collaborate with client and internal change management teams to facilitate user adoption of new PLM solutions. Develop training plans and materials, conduct user training sessions and workshops (in English and/or German), and provide guidance on updated processes. Support end-users during testing, go-live, and post-go-live phases, ensuring a smooth transition with high user acceptance. Project Management & Team Leadership: Depending on project size, act as a Project Manager or workstream lead, coordinating cross-functional teams (developers, configurators, testers, etc.) and ensuring project milestones are achieved on time and within budget. Mentor junior consultants and foster knowledge sharing within the PLM practice. Monitor project progress, manage risks, and report status to client and internal leadership. Client Engagement & Pre-Sales Support: Cultivate strong relationships with client stakeholders, acting as a trusted advisor on PLM strategy. Identify opportunities for continuous improvement or follow-on projects. Support business development efforts by contributing to proposals, demos, and RFP responses with your PLM domain expertise. Occasionally provide technical pre-sales assistance and effort estimations for new PLM initiatives. Required Qualifications: PLM Platform Expertise: Deep functional and technical knowledge of one or more major PLM systems, primarily PTC Windchill and others like Siemens Teamcenter, Oracle Agile 9.x, Oracle 6. or Dassault 3DEXPERIENCE. Proven ability to configure and customize PLM modules (e.g., item/BOM management, change management/workflows, document management, CAD integration, configuration management). Process & Domain Knowledge: Strong understanding of product development and engineering processes – from initial design and CAD data management to change control, BOM release, and manufacturing handover. Demonstrated experience aligning PLM solutions with industry best practices in sectors such as automotive, aerospace, industrial equipment, or electronics/high-tech manufacturing. Systems Integration: Hands-on experience integrating PLM with other enterprise systems. This includes knowledge of PLM-ERP integration (preferably with SAP ERP/S4HANA), and familiarity with technologies like middleware, web services/APIs, and database fundamentals. Ability to guide technical teams on PLM system architecture (client-server vs. cloud, SaaS deployments, data modeling, and security considerations). Requirements 15+ years of experience in PLM consulting, solution architecture, or implementation, including at least one end-to-end PLM deployment in a lead or senior role. Preferred Skills & Experience: Cloud & Digital Transformation: Experience with cloud-based PLM solutions or SaaS PLM deployments. Familiarity with modern PLM trends such as cloud migration strategies, multi-tenant SaaS PLM offerings, and implementing PLM as part of a broader digital thread/digital twin strategy. Methodologies & Tools: Proficiency in Agile project delivery and tools (e.g., JIRA, Confluence) for managing requirements and development sprints. Certification or formal training in Agile/Scrum or project management (e.g., PMP) is a plus. Certifications: Vendor or industry certifications are advantageous – e.g., PTC Certified Professional (Windchill), Siemens Teamcenter certifications, or equivalent in other PLM systems. Any training or certification in SAP PLM integration or CAD systems (e.g., Creo, NX) is beneficial. Sector Experience: Prior consulting or implementation experience in relevant industries – e.g., automotive OEM/supplier, aerospace & defense, industrial machinery, high-tech electronics, or medical devices – giving you insight into industry-specific PLM processes and regulatory requirements. Additional Knowledge: Familiarity with adjacent domains such as ALM (Application Lifecycle Management for software), model-based systems engineering (MBSE), IIoT or Industry 4.0 as they relate to PLM, is a plus. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Job PurposeThe Training Operations Manager is responsible for the end-to-end operational delivery of both customised (team) training and open enrolment training programmes at our company. The role ensures that every course is delivered smoothly, professionally, and consistently, acting as the central point of coordination between clients, trainers, venues, platforms, and internal teams. The position requires a highly organised “doer” who can manage multiple moving parts, anticipate issues, and take ownership through to resolution.A. Team (Customised) Training Responsibilities1. Training Operations & DeliveryOnce a contract has been signed, responsibility for delivery is handed over to this role. You will own the full operational execution of the programme.Key responsibilities include: Full handover from signed contract to delivery Acting as the primary point of contact for trainers and clients Coordinating all delivery logistics to ensure alignment across stakeholdersTrainer & Client Coordination Confirming:o Training location (on-site, virtual or hybrid)o Dates, timings and agendaso Room set-up and AV requirementso Online platform set-up (Zoom, Teams, etc.)o Delegate lists and attendance logistics Managing:o Slide decks and training materialso CDA / NDA documentationo Calendar invites for trainers and delegateso Delegate arrival details and joining instructionsLogistics Management Booking and coordinating:o Venueso Trainer travel and accommodationo On-site logistics and schedulesTraining Delivery Support Moderating live online sessions where required Supporting trainers with slide reformatting, corrections, and presentation quality Managing recordings and basic editing (where applicable)Post-Course Activities Moodle platform set-up:o Delegate enrolmento Certificates of attendanceo Evaluation / feedback forms Course completion emails to clients Follow-up emails to trainers Collating delegate feedback and producing a summary report Providing post-course information and agreed follow-ups to the client2. Invoicing & Financial Administration (Team Training) Coordinating with clients to prepare and issue invoices Completing and managing client vendor forms Processing trainer invoices Chasing outstanding payments in coordination with finance3. Contracts, Proposals & Document SupportThis element of the role supports the wider team with hands-on execution, often across multiple projects.Responsibilities include: Populating and preparing contracts, proposals and agreements Chasing trainers for supporting proposal documents Building and refining slide decks and pitch materials Tidying, structuring and formatting agendas Supporting marketing documentation, including:o Researching information, statistics and figureso Gathering client feedback and testimonialso Developing case studieso Using Canva to design documents (where appropriate)o Writing LinkedIn posts and basic marketing copy Building Zoho CRM contact lists and supporting sales outreach Assisting with complex client projects. Supporting the identification and onboarding of new trainers and consultants when requiredB. Open Training Responsibilities1. Open Course Operations & DeliveryYou will manage all operational and customer service aspects of our open enrolment training portfolio.Responsibilities include: Building courses within the training portal and enrolling delegates Managing live online course moderation and recording edits Organising trainer:o Travelo Accommodationo Calendar invites Organising delegate calendar invites and joining instructions Liaising with venues for classroom courses Ensuring all course delivery documentation is accurate and up to date2. Delegate & Customer Service Management Acting as first-line support for delegate enquiries Responding to customer emails via the shared mailbox in a timely, professional and helpful manner Managing:o Course cancellationso Delegate cancellations and transfers Liaising with trainers to obtain course materials and updates3. Booking, CRM & Invoicing (Open Training) Managing bookings from initial enquiry to confirmation Processing bookings including:o Invoice creationo Vendor form completiono CRM entry and data accuracy Ensuring delegates receive all automated communications Supporting payment follow-up where requiredC. Systems, Feedback & Continuous ImprovementThese responsibilities apply across both team and open training. Gathering and analysing delegate feedback Escalating issues and highlighting successes Producing summary feedback reports Maintaining and improving automated systems, including:o Pre-course formso Certificateso Trainer communicationso Customer email workflowso Digital badges Providing proactive input to improve operational processes, systems and scalabilityPerson Profile Highly organised with strong attention to detail Comfortable managing multiple projects simultaneously Confident communicator with trainers, clients and internal teams Practical, solutions-focused and comfortable “getting stuck in” Experience with CRM systems, LMS platforms and online training tools desirable but not essential and easy to learn. Comfortable using Canva, PowerPoint and document templatesOriginally posted on Himalayas

You. Better. With Alan.Alan is building a vertically integrated health partner that unites insurance and smart healthcare delivery into one seamless system. Our vision is to make prevention the new...

Über Wattano Bei Wattano machen wir die Energiewende greifbar. Wir sind nicht einfach nur ein Händler – wir sind Kuratoren für effiziente Solarlösungen. Durch unseren direkten Draht zu den Herstellern eliminieren wir Zwischenhändler und bieten unseren Kunden geprüfte Premium-Komponenten (von Marken wie Anker, Marstek und Hoymiles) zum besten Preis-Leistungs-Verhältnis. Unser Ziel ist klar: Jedes Haus, jede Fassade und jeder Balkon soll zum Kraftwerk werden. Um unsere Plattform technisch und marketingseitig auf das nächste Level zu heben, suchen wir dich! Deine Mission Du bist der Architekt unserer Wachstumsreise. Dein Fokus liegt darauf, den Wattano-Shop als erfolgreiche Verkaufsplattform zu etablieren. Du verknüpfst Performance-Marketing-Daten direkt mit der Shop-Optimierung, um die Customer Journey für unsere Kunden so reibungslos wie möglich zu gestalten – vom ersten Klick bis zur fertigen Installation. Aufgaben Full-Shop-Performance & Conversion-Optimierung (CRO): Du optimierst den Aufbau von wattano. Dein Ziel ist es, komplexe Produktbundles (z.B. Speicher-Nachrüstsets oder Fassaden-Systeme) durch kluge UI/UX-Elemente einfach und kaufbar zu machen. User Journey Management: Du analysierst, wie sich Nutzer auf Wattano bewegen, identifizierst Abbruchkanten im Checkout und implementierst Lösungen zur Steigerung der Conversion Rate und des durchschnittlichen Warenkorbwerts (AOV). Bundle- & Upsell-Strategien: Gemeinsam mit dem Produktmanagement entwickelst du Logiken für sinnvolle Ergänzungen im Warenkorb (Halterungen, Kabel, Smart Meter), um den Kunden echten Mehrwert zu bieten. Datenbasierte Entscheidungsfindung: Du nutzt Tools wie GA4, GTM und Heatmaps, um Hypothesen für A/B-Tests aufzustellen und den Shop kontinuierlich zu validieren. Qualifikation Erfahrung: Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Growth Marketing oder E-Commerce Management mit, idealerweise in einem technischen D2C-Umfeld. Shop-Expertise: Du hast fundierte Kenntnisse in modernen Shop-Systemen (Shopify) und weißt, wie man Landingpages baut, die nicht nur gut aussehen, sondern konvertieren. Du analysierst Daten und leitest Strategien ab: Statt auf das Bauchgefühl vertraust du auf fundierte Auswertungen. Du nutzt Dashboards zur Identifikation von Potenzialen und triffst Entscheidungen, die deine Ad-Copy und Kampagnen-Performance systematisch verbessern. Technisches Verständnis: Du kannst dich in die Welt der Balkonkraftwerke und Speicherlösungen hineindenken und komplexe technische Vorteile in einfache Verkaufsargumente übersetzen. Hands-on-Mentalität: Du denkst strategisch, aber du „baust“ auch selbst – sei es eine neue Kampagne oder ein optimierter Checkout-Flow. Benefits Direkter Impact: Du gestaltest die digitale Präsenz eines aufstrebenden Green-Tech-Players maßgeblich mit. Premium-Netzwerk: Profitiere von unserem direkten Herstellerkontakt und der Zusammenarbeit mit führenden Marken der Solarbranche. Sinnhaftigkeit: Deine Arbeit trägt direkt dazu bei, Haushalte unabhängiger von fossilen Brennstoffen zu machen.Flexibilität & Dynamik: Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, in dem Geschwindigkeit und neue Ideen geschätzt werden. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Über Wattano Wattano ist ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen in einer der spannendsten Wachstumsbranchen unserer Zeit. Wir verstehen uns als Kuratoren: Wir wählen die besten Lösungen am Markt aus, bündeln sie zu attraktiven Angeboten und vertreiben sie direkt an unsere Kunden. Damit wir unsere Marktanteile weiter ausbauen können, brauchen wir keine reinen Verwalter, sondern „Owner“, die ein Produkt technisch verstehen und operativ zum Erfolg führen. Deine Mission Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Produktstrategie, technischer Umsetzung und operativer Skalierung. Deine Aufgabe ist es, neue Produkte und Sortimente erfolgreich in unseren Shopify-Store einzuführen und gleichzeitig sicherzustellen, dass die Prozesse in der Logistik und im Support so automatisiert sind, dass wir massives Wachstum ohne Reibungsverluste bewältigen können. Aufgaben Product Lifecycle Management: Du verantwortest den gesamten Prozess von der Auswahl neuer Komponenten über die technische Abnahme bis hin zum Go-to-Market. Launch & E-Commerce Integration: Du steuerst die Einführung neuer Produkte im Shop. Dazu gehört die Pflege technischer Daten, die Erstellung von Inhalten für Landingpages (in Zusammenarbeit mit Marketing) und die Sicherstellung der korrekten Abbildung im ERP-System. Prozess-Automatisierung: Du optimierst die Workflows zwischen Shop, Bestandsverwaltung und Logistik. Du suchst ständig nach Wegen, manuelle Schritte durch intelligente Software-Lösungen oder Flows zu ersetzen. Logistik- & Supply Chain Steuerung: Du bist der Ansprechpartner für unsere Fulfillment-Partner. Du überwachst die Bestände, optimierst Versandprozesse (insbesondere für erklärungsbedürftige oder sperrige Güter) und sicherst eine hohe Lieferqualität. Smart Support & Dokumentation: Du sorgst dafür, dass der Kunde sich selbst helfen kann. Du entwickelst automatisierte Help-Center-Inhalte, Video-Anleitungen und technische Dokumentationen, um die Support-Quote nachhaltig zu senken.Qualitäts-Monitoring: Du analysierst Retouren und Kundenfeedback systematisch, um Schwachstellen am Produkt oder im Prozess direkt an der Quelle zu beheben. Qualifikation Erfahrung: Du hast bereits im Produktmanagement, Operations oder in der Logistik eines E-Commerce-Unternehmens (D2C) gearbeitet. Prozess-Affinität: Du denkst in Systemen. Du hast Freude daran, komplexe Abläufe zu strukturieren und durch Tools (z.B. Shopify-Apps, ERP-Workflows) zu vereinfachen. Umsetzungsstärke: Du bist ein Allrounder, der die technische Detailtiefe eines Produkts versteht, aber auch die betriebswirtschaftliche Seite der Logistik im Blick behält. Lösungsorientierung: Wo andere Probleme sehen, siehst du einen Prozess, den man optimieren kann. Du arbeitest selbstständig und behältst auch bei mehreren parallelen Projekten den Fokus.Kommunikationsstärke: Du kannst zwischen technischen Anforderungen, logistischen Notwendigkeiten und Kundenbedürfnissen moderieren. Benefits End-to-End Verantwortung: Du begleitest deine Produkte von der ersten Auswahl bis zur Auslieferung an den Kunden – du siehst den direkten Erfolg deiner Arbeit. Gestaltungsfreiraum: Wir sind schlank aufgestellt. Wenn du einen Prozess verbessern willst, dann tust du es einfach. Modernes Umfeld: Wir nutzen einen zeitgemäßen Tech-Stack und bieten flexible Arbeitsmodelle, die zu deinem Leben passen.Wachstumsmarkt: Du arbeitest in einem zukunftssicheren Umfeld mit Produkten, die einen echten Mehrwert bieten. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️ Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management. Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort Frankfurt Personalberater / Vertriebsdisponenten (gn) zur Vermittlung (ANÜ) von Personal aus den Bereichen Medizin und Pflege. Aufgaben Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc. Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) aus den Bereichen Medizin und Pflege Erfahrung und Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Bezahlung sowie Jahrestantiemen und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg Mind. 30 Tage Urlaub Umfangreiches Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungen Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯 Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich. Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir suchen einen Senior Java Entwickler für die Weiterentwicklung eines IT-Systems im Bereich eines Partnerportals für ein führendes Institut im Fördergeschäft. Key Facts Start: 01.03.2026 Dauer: Nicht bekannt Auslastung: 0 % Einsatzart: Einsatzort: Frankfurt am Main/Remote Einsatzland: Deutschland Ihre Aufgaben • Programm- und Datenbankmodellierung für das IT-System im Partnerportal-Umfeld • Durchführung von Komponenten- und Komponentenintegrationstests auf der Entwicklungsumgebung • Erstellung von Programm- und Betriebsdokumentationen für das IT-System • Gestaltung und Weiterentwicklung der technologischen Basis sowie Schreiben von qualitativ hochwertigem Code nach State-of-the-art Standards • Durchführung von Code-Reviews und Pair Programming • Sicherstellung der Code-Qualität, Security und Performance • Beratung und technische Unterstützung bei Anforderungsanalysen • Sicherstellung der Beachtung von schriftlich fixierten Vorgaben für die Anwendungsentwicklung sowie konzeptioneller Sicherheitsrichtlinien • Zusammenarbeit mit Business Analysten zur Strukturierung komplexer technischer Herausforderungen und Erarbeitung von Lösungen • Mitarbeit in IT-Projekten zur kontinuierlichen Erweiterung der Java-basierten Anwendungen Muss-Anforderungen • Mindestens 5-jährige Projekterfahrung in Java-basierten Softwareentwicklungsprojekten • Fundierte Kenntnisse in Angular, Keycloak, SCSS und PrimeNG • Nachweisbare Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor (z.B. Kreditinstitut oder Wertpapierinstitut) • Sehr gute Fähigkeiten in der objektorientierten Datenmodellierung • Sehr gute Kenntnisse von Java-Frameworks und der Anbindung von Anwendungen an Datenbanken • Fundierte Erfahrung in der Erstellung von IT-Konzepten • Erfahrung im automatisierten Testen von Java-Entwicklungen • Sicherer Umgang mit Java-Entwicklungsumgebungen wie Eclipse • Sehr gute Kenntnisse von Tools zur Versionierung • Tiefgehende Erfahrung in der Softwarearchitektur, insbesondere für verteilte Systeme • Expertenkenntnisse in Java und modernen Entwicklungsframeworks • Sehr gutes Verständnis für Sicherheitsaspekte in der Softwareentwicklung, einschließlich Secure Coding, Authentifizierung und Verschlüsselung • Erprobte Fähigkeiten im Bereich Software Patterns und Code Reviews • Sehr gute Programmierkenntnisse in Java: Projekterfahrung in Javabasierten EntwicklungsprojektenErfahrungen mit Angular,Keycloack, SCSS, PrimeNG • Fundierte nachweisbare Erfahrung beieinem Kreditinstitut,Finanzdienstleister oderWertpapierinstitutHierzu gehört insbesondereeine fundierte praktischeErfahrung in Förderbanken Kann-Anforderungen • Fundierte praktische Projekterfahrung im Umfeld von Förderbanken • Kenntnisse in der Anbindung von Datenbanken mittels PostgreSQL Weitere Informationen Der Einsatzort ist Frankfurt am Main oder Remote nach Abstimmung möglich. Let’s power the future together Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone Selma Halilovic Telefon: 00498945599290 E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Als Werkstudent:in im Bereich Sales & Business Development unterstützt du aktiv den Ausbau unseres Geschäfts im Umfeld von SAP S/4HANA (Sourcing & Procurement) und Ivalua. Du arbeitest eng mit unserer verantwortlichen Kollegin zusammen – ohne großes Team im Hintergrund. Das bedeutet: viel Eigenverantwortung, direkter Einblick in Vertriebsstrategien und echte Mitwirkung am Wachstum unseres Unternehmens. Aufgaben Unterstützung bei der Vorbereitung und Strukturierung von Vertriebsaktivitäten Erstellung und Optimierung von Sales-Unterlagen, Präsentationen und Angebotsdokumenten Mitarbeit bei Ausschreibungen (RFPs) und Angebotsprozessen Markt- und Wettbewerbsrecherchen Identifikation potenzieller Zielkunden Unterstützung bei der Pflege und Strukturierung der Sales-Pipeline Mitwirkung bei der Positionierung unserer Leistungen im SAP- & Ivalua-Umfeld Vorbereitung von Kundenterminen auf Management-Ebene Qualifikation Masterstudium (z. B. BWL, Wirtschaftsinformatik, Management, Entrepreneurship o. Ä.) Starkes Interesse an B2B-Sales, Geschäftsentwicklung und strategischem Wachstum Strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise Sicheres, professionelles Auftreten Sehr gute Kommunikationsfähigkeit (Deutsch & Englisch) Affinität zu IT- und Digitalisierungsthemen Lust, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzugestalten Benefits Was dich erwartet Direkte Einbindung in strategische Vertriebsprozesse Einblicke in Angebots- und Ausschreibungsprozesse im SAP-Umfeld Verantwortung statt reiner Zuarbeit Hohe Lernkurve im B2B-Dienstleistungsvertrieb Perspektive auf langfristige Entwicklung Wen wir suchen Jemanden mit unternehmerischem Denken, der: strukturiert arbeitet Zahlen und Inhalte gleichermaßen versteht Verantwortung übernehmen möchte professionell kommuniziert Lust hat, aktiv zum Wachstum eines spezialisierten Beratungsunternehmens beizutragen Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Über uns Wir sind ein unabhängiger, unternehmerisch geprägter Immobilien-Asset-Manager mit klarem Fokus auf aktive Wertsteigerung von Office-Investments. Unsere Projekte steuern wir hands-on – mit hoher Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und echter Leidenschaft für Immobilien. Bei uns arbeitest du eng im Team und direkt mit internationalen, institutionellen Top-Tier-1-Investoren an anspruchsvollen Immobilienprojekten, bei denen du nicht nur verwaltest, sondern sichtbar Mehrwert schaffst. Impact, Qualität und messbare Ergebnisse stehen im Fokus unseres Handelns, dass du aktiv mitgestaltest und unterstützt. Aufgaben Deine Aufgaben Du übernimmst Verantwortung für einzelne Immobilien und arbeitest aktiv mit, diese weiterzuentwickeln. Operatives Asset Management von Office-Investments in den Regionen Frankfurt und Köln Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Objektstrategien zur langfristigen Wertsteigerung Kommunikation mit externen Dienstleistern (wie z.B. Property - und Facility Manager, Anwälten, Architekten) und Koordination interner Ansprechpartner Vorbereitung von regelmäßigen Investorenmeetings und Mitwirkung bei Update Calls mit angelsächsischen und asiatischen Inverstoren Vorbereitung von Reportings, Controlling-Aktivitäten und Perfomance-Kennzahlen, sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Mitgestaltung von Businessplänen, Budgets und Capex-Maßnahmen Grundlagenermittlung als Basis für strategische Entscheidungen zur Vermietung und Vermarktung und deren operative Umsetzung von der Mitwirkung bei Besichtigungen und Vertragsverhandlungen bis hin zur Unterschrift des Mietvertrages Qualifikation Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, BWL, Finance oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeit im Immobilienbereich Gute analytische und kommunikative Fähigkeiten, sowie ein sicherer Umgang mit MS Excel und PowerPoint Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und hohe Lernbereitschaft Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits Wir bieten Flache Strukturen, kurze Wege, echte Gestaltungsfreiheit Ein teamorientiertes, humorvolles Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Mitarbeiter-Events und Offsites Direktes Arbeiten mit internationalen Investoren Raum für Entwicklung und Mitgestaltung, sowie regelmäßige Trainings und Workshops Pluxee-Benefitskarte und DEU-Ticket Gut angebundene und moderne Stadtvilla im Nordend Ready to join? Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und frühestmöglichem Eintrittstermin. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

We are partnering exclusively with a leading international financial institution to hire a highly motivated Regulatory Compliance Manager . This is an exciting opportunity for compliance professionals who want to work in a dynamic and international environment. This role offers broad exposure across corporate and investment banking activities and plays a key role in supporting regulatory integrity, market conduct, and institutional governance across multiple European jurisdictions. The Regulatory Compliance Manager will act as a trusted partner within the Regulatory Compliance team, supporting the Head of Regulatory Compliance in managing and coordinating compliance matters across corporate and investment banking businesses. The role carries significant responsibility in regulatory interpretation, implementation, and oversight, with particular focus on ensuring alignment with European and national regulatory requirements. Tasks Regulatory Oversight & Advisory Monitor, analyze and evaluate new and existing European and national regulations, including but not limited to: MiFID II, MiFIR, EMIR, MAR, WpHG, KWG, and regulatory circulars Assess applicability and implementation requirements of regulatory changes Provide practical regulatory advice to front office and business units on day-to-day compliance matters Act as subject matter expert in compliance-related projects and bank-wide initiatives Risk & Governance Support the annual Compliance Risk Assessment and ensure findings are reflected in policies, procedures, and standards Design and coordinate Compliance Risk Assessments Support the development, implementation, and local adaptation of compliance policies and frameworks Deliver regulatory training and communication to impacted stakeholders Regulatory Engagement & Reporting Coordinate regulatory communications with local, EMEA, and Head Office stakeholders Act as key contact for internal and external audits, regulatory reviews, and investigations Prepare regulatory reports, management documentation, and executive-level materials Requirements University degree in Law, Business, Economics, or equivalent professional qualification Proven experience within the financial sector or in regulatory, compliance, or legal functions Strong expertise in European and international regulatory frameworks for multinational financial institutions In-depth understanding of regulatory guidance issued by banking associations and supervisory bodies Highly developed analytical, organisational, and problem-solving skills Ability to work independently, proactively, and with high attention to detail Strong stakeholder management and communication skills Fluency in both German and English (written and spoken) Benefits Attractive compensation package including bonus scheme Flexible working models and hybrid working options Modern offices in central locations Professional development and tailored training opportunities International environment with diverse projects and colleagues Company pension scheme and additional employee benefits Health and wellbeing initiatives Inclusive and team-oriented corporate culture We are looking forward to your application! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

AndCompany ist eine IT-Unternehmensgruppe mit dem Ziel, führende, komplementäre IT-Dienstleister mit starker Marktposition und ausgeprägter Fachkompetenz unter einem gemeinsamen Dach zu vereinen. In unserem „House of Boutique“-Ansatz von AndCompany behält jedes Unternehmen seine unternehmerische Eigenständigkeit und profitiert gleichzeitig von den Ressourcen, Produkt- und Kundensynergien, der Arbeitgeberattraktivität und der Innovationskraft einer starken IT-Unternehmensgruppe. In Deiner Rolle wirst Du an der Deal-Pipeline für potenzielle neue Gruppenmitglieder arbeiten und Dich umfassend mit dem IT-Service-Sektor beschäftigen. Aufgaben Unterstützung bei der Identifizierung potenzieller Akquisitionsziele durch Marktanalysen, Branchentrends und des Wettbewerbsumfelds Mitarbeit an Due-Diligence-Prozessen zur Bewertung von Unternehmen Mitwirkung bei der Erstellung von Präsentationen und Berichten für Stakeholder Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben und Projektmanagement Qualifikation Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Studiengang Erste Erfahrungen in Finance, Consulting, Business Development oder M&A Erfahrungen im IT-Dienstleistungsbereich sind ein Plus Hohe Motivation, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Idealerweise in München oder Frankfurt ansässig, vollständig remote ist ebenfalls möglich Zwischen drei und sechs Monate verfügbar Benefits Einblicke in die Welt des Private Equity und der Unternehmensakquisition Erfahrungen im Unternehmertum und dem Rückgrat der deutschen Wirtschaft, dem Mittelstand, zu sammeln Die Möglichkeit, den Aufbau einer IT-Unternehmensgruppe aktiv mitzugestalten und praktische Erfahrungen von der Unternehmensidentifikation über -bewertung und -akquisition zu sammeln Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten Wenn Du eine Leidenschaft für Unternehmertum und Finanzen hast und bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu lernen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Unsere Mission bei HEY HOLY: Die Gesundheit von Hunden durch Ernährung auf ein neues Level heben. Statt One-Size-Fits-All setzen wir auf rassenspezifisches, funktionales Futter – entwickelt mit Tierärztinnen und mit dem Ziel, jedem Hund ein langes, gesundes Leben zu ermöglichen. Was 2022 als Idee begann, ist heute ein stark wachsendes DTC-Abo-Modell mit über 20.000 belieferten Hunden. Unser 20-köpfiges Team soll bis Ende 2026 auf über 35 wachsen – jetzt ist der perfekte Zeitpunkt einzusteigen. Unser Online-Kanal ist unser Herzstück – datengetrieben, performance-orientiert und zentral für unser Wachstum. Aber Reichweite allein reicht nicht: Nur ein überzeugendes digitales Erlebnis konvertiert Besucherinnen zu echten Kundinnen. Und genau da kommst du ins Spiel: Du erkennst Conversion-Hürden, bevor sie andere bemerken. Du analysierst, testest, iterierst – immer mit einem klaren Ziel: den besten Shop, den besten Funnel, die beste Experience. Wenn du Lust hast, unser eCom-Setup auf das nächste Level zu heben – mit Verantwortung, Budget und viel Raum für eigene Ideen: Let’s talk. Dein Spielfeld? Unser Webshop. Und du sorgst dafür, dass aus Besucherinnen begeisterte Kundinnen werden – datengetrieben, strukturiert und mit dem richtigen Riecher fürs Detail. Und führst nicht nur dein Team, sondern auch unsere KPIs da hin, wo sie hingehören: nach oben. Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für die Customer Journey ab Landing Page oder PDP – erkennst Friction Points, bevor es unsere Kundinnen tun, und löst sie gemeinsam mit Design und Devs Du findest und priorisierst datenbasierte Optimierungspotenziale im gesamten Shop – alles, was Conversion, Retention oder ARPU nach oben bringt, landet bei dir auf der Liste (und dann im Live-Test) Du entwickelst, testest und analysierst A/B-Experimente – egal ob Copy, Layout oder Flow: Du willst wissen, was wirkt – nicht glauben Du hast unsere eCom-KPIs im Griff – und im Visier: Conversion Rate, ARPU, Retention & Co. sind für dich nicht nur Metriken, sondern dein Spielfeld für echte Business-Results Du führst unser eCom-Team mit Struktur und Ambition, baust klare Prozesse, bereitest uns auf Skalierung vor – und entwickelst das Team langfristig weiter Qualifikation Du hast 5 – 7 Jahre Erfahrung im eCommerce, idealerweise bei einer D2C-Brand – und weißt, wie man Wachstum nicht nur plant, sondern liefert Du kennst dich in Shopify aus wie andere in Google Docs – und fühlst dich genauso wohl mit A/B-Testing-Tools, Pagebuildern, Clickfunnels und Webanalyse (GA4, Hotjar & Co.) Du bringst Hands-on-Mentalität und Macher*innengeist mit – du wartest nicht ab, sondern legst los, wenn du ein Problem siehst Du hast erste Führungserfahrung gesammelt – und kannst Menschen nicht nur koordinieren, sondern wirklich weiterbringen Du hast Lust auf Tempo, Verantwortung und Ownership – du willst gestalten, bewegen, besser machen – nicht nur mitlaufen Benefits 🚀 Remote First: Du brauchst kein Büro, um Großes zu bewegen – du entscheidest, wie und wo du am besten arbeitest. Ob in unserem Büro in Frankfurt, hybrid oder voll remote. 💡 Viel Verantwortung und Gestaltungsfreiraum: Du bekommst echten Ownership-Bereich – und die Chance, mit deinem Input und Tempo die Rolle aktiv zu formen 📈 Schnelle Entwicklung möglich: Wer bei uns Gas gibt, wächst mit – in Verantwortung, Kompetenz und Perspektive 📚 Individuelles Fortbildungsbudget: Wir investieren in deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung – denn dein Wachstum ist auch unser Wachstum 🎟 Zugang zu Corporate Benefits und Wellpass 🐶 Kostenloses HEY HOLY-Futter: Weil glückliche Hunde genauso wichtig sind wie glückliche Menschen! We value Diversity! 🌈 Wir glauben an die Kraft unterschiedlicher Perspektiven und suchen Teammitglieder unabhängig davon, wie sie aussehen, wo sie herkommen, wen sie lieben oder woran sie glauben. Was für uns zählt, sind deine Fähigkeiten – und deine Bereitschaft, nicht nur selbst zu wachsen, sondern auch andere in ihrer Entwicklung zu unterstützen. Denn nur gemeinsam sind wir wirklich stark! 🫶 Unsere Mission ist klar: Wir wollen wachsen, um so vielen Hunden wie möglich ein besseres Leben zu ermöglichen. Dafür brauchen wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen, Sichtweisen und Stärken. Denn wir sind überzeugt, dass Teams mit vielfältigen, sich ergänzenden Fähigkeiten die erfolgreichsten sind 💡🚀 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation isproject-based, not permanent employment.What this opportunity involves While each project involves unique tasks, contributors may: Design rigorous energy engineering problems reflecting professional practice; Evaluate AI solutions for correctness, assumptions, and constraints; Validate calculations or simulations using Python (NumPy, Pandas, SciPy); Improve AI reasoning to align with industry-standard logic; Apply structured scoring criteria to multi-step problems.What we look for This opportunity is a good fit for energy engineers with an experience in python open to part-time, non-permanent projects. Ideally, contributors will have: Degree in Energy Engineering or related fields, e.g. Electrical Engineering, Power Systems Engineering, Renewable Energy Engineering, Electronics etc. 3+ years of professional energy engineering experience Strong written English (C1/C2) Strong Python proficiency for numerical validation Stable internet connection Professional certifications (e.g., PE, CEng, EMP, CEM) and experience in international or applied projects are an advantage.How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paidProject time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Payment Paid contributions, with rates up to $20/hour Fixed project rate or individual rates, depending on the project Some projects include incentive payments Note: Rates vary based on expertise, skills assessment, location, project needs, and other factors. Higher rates may be offered to highly specialized experts. Lower rates may apply during onboarding or non-core project phases. Payment details are shared per project.Originally posted on Himalayas

You. Better. With Alan.Alan is building a vertically integrated health partner that unites insurance and smart healthcare delivery into one seamless system. Our vision is to make prevention the new...