Jobs in Belgium

Wir machen das Leben von Hunden besser. Und das ihrer Menschen gleich mit. Wir suchen wir jemanden, der unsere Passion für glückliche Vierbeiner nicht nur versteht, sondern in mitreißenden Content übersetzt. Klingt spannend? Dann werde Teil unseres Teams und hilf uns, die mammalys Mission in die Social Media Welt zu tragen und die Herzen der Hundefreunde im Sturm zu erobern! mammaly ist eine der am schnellsten wachsenden Premium-Marken für Hundesupplements. Hast du Lust die Person zu sein, die unsere Geschichte auf Instagram, TikTok und darüber hinaus erzählt? Gleichermaßen stark in Konzeption wie in Execution. Mit dem Gespür dafür, dass guter Content nicht zufällig performt, sondern weil Handwerk, Timing und Community-Verständnis zusammenkommen. Damit wir uns ein besseres Bild von dir zu machen können, schicke uns bitte ein Kennenlernvideo mit deiner Bewerbung. Wir möchten einen ersten Eindruck von deiner bisherigen Erfahrung und erfahren, warum du der perfekte Social Media Manager / Content Creator bist, um unsere Inhalte auf das nächste Level zu pushen! 40h, Berlin, Hybrid Tasks Entwicklung und Steuerung des Redaktionsplans über alle Social-Media-Kanäle hinweg - mit klaren Zielen für Reichweite, Engagement und Markenwahrnehmung. Eigenständige Produktion und Bearbeitung von Content: Video (Reels, TikToks, Kampagnenclips), Foto und Grafik. Frühzeitiges Erkennen von Trends und markenrelevante Adaption — nicht blind nachspielen, sondern in den mammaly-Kontext übersetzen. Aktiver Aufbau und Pflege unserer Community: Kommentare, DMs, UGC-Einbindung und Dialog mit unserer Zielgruppe. Konzeption und Begleitung von Video-Kampagnen mit hohem Engagement-Potenzial. Interviews mit unserem Gründerteam und externen Gästen für authentischen, mitreißenden Content. Vorbereitung, Redaktion und Schnitt unseres Podcasts — inklusive Rednerbetreuung und Qualitätssicherung. Regelmäßige Performance-Analyse des Contents: Reichweite, Engagement Rate, Follower Growth — mit klaren Learnings und datenbasierter Optimierung der Strategie. Requirements Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Social Media und Content Creation — idealerweise in einem D2C-, FMCG- oder Lifestyle-Umfeld. Alternativ: abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Medien, Kommunikation oder Marketing mit relevanter Praxiserfahrung Tiefes Verständnis der gängigen Plattformen — nicht nur als User, sondern mit Wissen über Algorithmen, Formate und Best Practices Starke schriftliche und mündliche Kommunikation auf Deutsch (Muttersprache oder C2) und Englisch (mind. B2) Eigenständige, organisierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise — gepaart mit Teamgeist und Kommunikationsfreude Sicherer Umgang mit gängigen Tools für Videoschnitt, Bildbearbeitung und Content-Planung Ein großes Herz für Hunde & ganz viel Motivation Großes Plus: Du hast einen eigenen Hund, der dich bei Content-Produktionen begleiten kann. Benefits Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht. Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest. Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte jedoch in Berlin oder der Umgebung sein. Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos. Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles. Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard. Diversity & Inclusion Statement mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen. Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

In 2026 haben Sie die Chance auf einen beruflichen Neustart als Leiter Finance & Liquiditätssteuerung & Cashmanagement (w/m/d) mit Entwicklungsperspektive für eine Unternehmensgruppe mit 10 Tochterunternehmen bzw. Beteiligungen und Sitz in Berlin. Das inhabergeführte Unternehmen ist überwiegend in der Vermietung und Betreuung von Immobilien tätig, ebenso in weiteren Branchen und beschäftigt insgesamt ca. 70 Mitarbeitende. In Abhängigkeit von Ihrer Berufserfahrung und Ihren Kenntnissen können Sie hier bis zu 96.000 € p.a. (80k + 20 %) verdienen. Die Vollzeitstelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Bedeutet also: Sie haben von Anfang an ein festes Anstellungsverhältnis mit Ihrem neuen Arbeitgeber, der Sie gerne viele Jahre beschäftigen möchte. Der besseren Lesbarkeit wegen richten sich alle folgenden Bezeichnungen an alle Geschlechter. Aufgaben Voilà, so sieht Ihr neuer Job aus! Sie übernehmen die kaufmännische Gesamtverantwortung für einige der verbundenen Unternehmen und sind erster Ansprechpartner rund um die Finanzen und Zahlungsströme der Unternehmensgruppe Sie planen und steuern die Liquidität und disponieren die Finanzmittel der verbundenen Unternehmen und überwachen die Bankkonten Entsprechend sind die großen Zahlungsströme der Unternehmensgruppe sind bei Ihnen in zuverlässigen Händen Sie sind der kompetente Vorbereiter und Verhandler mit den Banken, wenn es um Finanzierungen geht (zwei Abstimmungsgespräche pro Jahr) Die Monats- und Jahresabschlüsse, die beim externen Steuerberater erstellt werden, bereiten Sie weitgehend vor. Zudem wirken Sie hands-on mit in der laufenden Finanzbuchhaltung Zudem überwachen Sie die Miteinnahmen Ergänzend führen und entwickeln Sie ein Team von acht Mitarbeitenden Abschließend sind Sie sowohl der kompetente Ansprech- und Sparringspartner für die Geschäftsführung als auch für einige der Geschäftsführer der verbundenen Unternehme Ihre Entwicklungsperspektive: Weil sich Unternehmen weiterentwickelt, werden Sie im Laufe der Zeit in weitere Aufgaben hineinwachsen. Nach erfolgreicher Einarbeitung ergibt sich perspektivisch die Übernahme von Geschäftsführungen bei Beteiligungs- bzw. Objektgesellschaften. Qualifikation Das bringen Sie mit: Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, z. B. als Treasurer Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in der Immobilienbranche sammeln Sie bringen ein gutes Buchhaltungsverständnis mit, auch auf Grund praktischer Erfahrungen in Zusammenhang mit den Abschlusserstellungen und der laufenden Finanzbuchhaltung Für das Vertragswesen bringen Sie zumindest ein gutes Grundverständnis mit oder haben idealerweise praktische Erfahrungen Juristisches Verständnis und Kenntnisse im Immobilienrecht wären die Kirsche auf der Torte! Sie kommunizieren mündlich und schriftlich in sehr gutem Deutsch Wir verzichten gerne auf die an dieser Stelle üblichen persönlichen Attribute und möchten Sie als Person kennenlernen. Wichtig ist zunächst, dass Sie angesichts der Verantwortung äußerst zuverlässig und diskret sind. In 3 einfachen Schritten zu Ihrer neuen Anstellung: 1.) Bewerbungsunterlagen als PDF abspeichern (Verzichten Sie gerne und guten Gewissens auf ein Anschreiben). 2.) Bewerbung absenden 3.) Wir setzen uns sehr zeitnah mit Ihnen in Verbindung. Für Rückfragen steht Ihnen unser Personalberater Herr Uli Davidsson unter der Rufnummer 0711 / 528 509 - 16 jederzeit gerne zur Verfügung. Kann man uns vertrauen? Wir meinen JA! Fischer & Partner ist zum besten Personalvermittler der DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz) ausgezeichnet worden. Weiterempfehlungsrate: glatte 100%. Weitere Informationen unter: https://www.kununu.com/de/fischer-partner-gesellschaft-fuer-personal-mbh/bewerbung?sort=newest Was Sie sonst noch über uns wissen sollten: Für Sie als Bewerber arbeiten wir kostenfrei und mit höchster Diskretion. Bevor wir Sie bei potenziellen Arbeitgebern in anonymisierter Form vorschlagen, sprechen wir immer zuerst mit Ihnen über die jeweilige Stelle! Ohne Ihre Zustimmung unternehmen wir keinen Schritt. Ihre Daten sind bei uns sicher! Unser Qualitätsversprechen: Wir beantworten jede Bewerbung sehr zuverlässig innerhalb von max. drei Tagen, i.d.R. schneller. Wenn Sie also nach drei Tagen nichts von uns gehört haben, kann es technische Gründe dafür geben. Bitte haken Sie in diesem Fall bei uns nach. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

TransPerfect is an established company with a start-up culture seeking creative entrepreneurial people like you to join our team. We’re hiring a Mobile Engineer to join our global team to be responsible for crafting top-tier user experiences in the iOS and Android platforms. This full-time hybrid role demands both independent and collaborative work within a high-impact team, focused on delivering innovative products.This role is full-time, and the ideal applicant will be an expert in working in iOS and Android apps built within Flutter and building new components from the ground up.About the team you will be joining at TransPerfect – TechOps:The TransPerfect TechOps team has been a vital part of the company’s success since its formation 10 years ago – delivering technology and services that have drastically simplified the lives of our clients and colleagues – from workflow improvements for colleagues to core services that form the basis of the company’s GlobalLink platform, to creating scalable client interfaces that allow novice users to navigate complex ecosystems. Your responsibilities and tasks will include:Be the subject matter expertise on mobile app development – helping define the team’s mobile development practices, design thinking and deployment processesCollaborate with product managers, engineers, product designers and QA to define and build compelling user experiences on iOS and AndroidOwn and lead delivery of major mobile app features, components, foundations and overall entire application solutions in partnership with technical leads and senior engineersOperate in an agile environment, communicate and manage internal and external implementation requirements and expectationsProvide constructive feedback to the technical staff during all phases of the software lifecycle to keep development priorities aligned with business needsWrite clean, efficient, and maintainable code following best practices and coding standardsStay up-to-date with latest trends, technologies, and best practices in mobile developmentThe minimum we’re looking for (show us what you got if you aren’t a perfect fit):4+ years of experience in mobile applications developmentProficiency in FlutterSolid knowledge of DartDeep understanding of mobile app UX/UI best practicesExpertise in CI/CD, testing, and agile methodologiesExperience deploying applications to Apple App Store and Google PlayExperience with Agile methodologies like SCRUM/KanbanExcellent communication and collaboration skills with a proven ability to work effectively in a team environment Why you should join us? Let's see:💰 Competitive salary in line with your experience and knowledge.😏 You will work in a dynamic, well-functioning software development division with the world's largest provider of language services and technology solutions.📈 Significant room for growth.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bereit für einen ersten Schritt in die Berufswelt? Dann unterstütze unser Customer Success-Team bei Ankaadia und werde Teil von etwas Großem. Deine Rolle: Gemeinsam denken wir die Erwerbsmigration von internationalen Fachkräften von Grund auf neu und revolutionieren mit unserer Softwareelösung Ankaadia die Art und Weise, wie ausländische Fachkräfte für den deutschen Arbeitsmarkt angeworben, anerkannt und integriert werden. Während deines Pflichtpraktikums arbeitest du direkt mit unserem Customer Success Team zusammen und erhältst Einblicke in die Betreuung von Kunden einer modernen B2B SaaS-Plattform. Ein Schwerpunkt deines Praktikums liegt auf dem Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Benutzerdokumentation, damit unsere Kunden viele Fragen direkt über unsere Knowledge Base lösen können. Aufgaben Als Teil unseres Customer Success Teams unterstützt du uns unter anderem bei: der Erstellung und Strukturierung unserer Knowledge Base und Benutzerdokumentation (z. B. in GitBook) der Erstellung von Help-Center-Artikeln, Guides und Tutorials für unsere Nutzer der Bearbeitung und Analyse von Support-Anfragen über unser Ticketsystem (Zendesk) der Identifikation häufiger Support-Fragen, um daraus neue Dokumentationsartikel abzuleiten der Dokumentation von Kundenfeedback und Weitergabe relevanter Produktanforderungen an unser Produktteam der Unterstützung bei Onboarding-Projekten für neue Kunden Während deines Praktikums kannst du außerdem eigene kleinere Dokumentations- oder Prozessprojekte übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Customer Success Prozesse mitarbeiten. Qualifikation Was du mitbringst Studium mit vorgesehenem Pflichtpraktikum Interesse an digitalen Produkten, Software oder SaaS-Plattformen Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Freude daran, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten Klare und lösungsorientierte Kommunikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise erste Berührungspunkte mit: Benutzerdokumentationen oder Knowledge Bases (z. B. GitBook) Ticketsystemen oder Support-Prozessen (z. B. Zendesk) Benefits Was wir dir bieten: Abgesehen von den Menschen, unserer Kultur und Mission gibt es zahlreiche Argumente, die Ankaadia zu einem großartigen Arbeitsplatz machen: Einblicke in Customer Success und Support in einem Softwareunternehmen Mitarbeit am Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Knowledge Base Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Customer Success Team Moderne Hardware von Apple oder Dell Flexible Arbeitsweise mit Remote-Möglichkeiten Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld Ein modernes Office im Frankfurter Umland Bei uns hast du die Chance, in einem erfahrenen Team an einem vielversprechenden HRTech-Scaleup mitzuwirken und mitzuwachsen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

CALIMA ist ein Berliner B2B-SaaS-Startup mit der Mission, Arbeitssicherheit durch digitale und innovative Lösungen einfacher, verlässlicher und wirksamer zu machen. Unsere Software unterstützt Unternehmen mit Alleinarbeitenden dabei, im Notfall schnell Hilfe zu erhalten. Bereits heute nutzen über 500 Unternehmen mit mehr als 4.000 Mitarbeiter:innen unser System. Wir sind ein kleines, ambitioniertes Team und arbeiten mit hohem Qualitätsanspruch, pragmatisch und produktnah. Dabei suchen wir Menschen, die nicht nur Aufgaben abarbeiten, sondern Verantwortung übernehmen, mitdenken und unsere Prozesse aktiv verbessern. Aufgaben Deine Rolle: Als Werkstudent:in im Bereich Software QA & Test Automation unterstützt du unser Team bei vielseitigen Testaufgaben für unsere Web-Anwendungen und nativen Apps auf Smartphones & Smartwatches. Gemeinsam mit unserem aktuellen QA-Werkstudenten sorgst du dafür, dass wichtige QA-Prozesse verlässlich abgedeckt sind und unsere Releases gründlich getestet werden. Dabei testest du nicht nur einzelne Features, sondern behältst auch das große Ganze im Blick: kritische User Journeys, reale Nutzungsszenarien, Edge Cases und Spezialhardware. Neben strukturiertem manuellem und explorativem Testing hilfst du uns dabei, wiederkehrende Tests schrittweise zu automatisieren und unsere QA-Prozesse robuster und skalierbarer zu machen. Deine Aufgaben: Du testest Releases der CALIMA Cloud sowie unsere Apps für iOS & watchOS, Android & wearOS Du führst strukturierte explorative Tests entlang kritischer User Journeys durch Du identifizierst Bugs, Edge Cases und Usability-Probleme und dokumentierst sie sauber und nachvollziehbar Du unterstützt bei der Konzeption, Erstellung und Pflege von Testfällen, Test Suites und Test Runs in unserem Testmanagement-Tool Du unterstützt bei der Reproduktion, Dokumentation und Nachverfolgung von Bugs Du denkst über einzelne Tickets hinaus und siehst das große Ganze Du übernimmst gemeinsam mit unserem bestehenden QA-Werkstudenten Verantwortung für wichtige QA-Prozesse Du identifizierst wiederkehrende manuelle Tests, die sich für Automatisierung eignen, und unterstützt beim Aufbau automatisierter Smoke-, Regression- oder End-to-End-Tests Du bringst eigene Ideen ein, wie wir Qualität im Team früher, effizienter und systematischer absichern können Qualifikation Anforderungen an die Rolle: Was du zum Erfolg brauchst Du bist für mindestens zwei weitere Semester immatrikuliert Du hast bereits praktische Erfahrung im Testing von Web-Apps oder Mobile-Apps Du arbeitest strukturiert und hast einen hohen Qualitätsanspruch Du kannst dich schnell in neue Features, Abläufe und Tools eindenken Du denkst nicht nur in einzelnen Testfällen, sondern in realen Nutzungsszenarien und Release-Risiken Du arbeitest gerne pragmatisch, eigenverantwortlich und hands-on Du kommunizierst klar und präzise auf Deutsch und Englisch Du hast Interesse daran, wiederkehrende QA-Abläufe zu automatisieren und manuelle Tests systematisch weiterzuentwickeln Nice to have Erste Erfahrung mit Testautomatisierung im QA-Kontext, z. B. mit Playwright, Cypress, Appium oder ähnlichen Tools Erste Erfahrung in einem Startup oder einem ähnlich dynamischen Arbeitsumfeld Erfahrung mit Testmanagement-Tools wie Qase, TestRail oder ähnlichen Tools Erfahrung mit sauberer Bug-Dokumentation und strukturierten Bug-Tracking-Prozessen Benefits Was wir dir bieten Überdurchschnittliche Vergütung Flexible Arbeitszeiten (10 – 20 Stunden/Woche) Hybrides Arbeiten: bis zu 50 % Homeoffice, ansonsten vor Ort in unserem Office in Berlin Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Direkte Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Tech-Team Die Möglichkeit, QA-Prozesse und Testautomatisierung aktiv mitzugestalten Direkter Einfluss auf die Qualität eines Produkts mit realem Impact Spannende Einblicke in die Entwicklung eines innovativen Startups Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein motiviertes Team Steuerfreie Benefits, wie Mobilitätspauschale und Gutscheine Gemeinsame Teamevents, wie unser jährliches Company-Retreat oder unsere Weihnachtsfeier Offene und authentische Unternehmenskultur geprägt durch Vertrauen, Respekt und Teamarbeit Regelmäßige Feedbackgespräche zur bestmöglichen Weiterentwicklung Hast du Lust, die Arbeitssicherheit mit uns auf das nächste Level zu bringen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

At Flix, we offer a tech-driven environment where innovation meets real-world impact, with competitive pay, strong growth opportunities, and a culture of collaboration and ownership. The Pricing Services team works closely with the Marketplace, Search, Ancillaries and Booking Funnel teams to maximise revenue and offer customers affordable ticket prices. Each time a traveller searches for, books or cancels a trip with FlixBus, a pricing request is sent to our systems, which calculate the correct price based on numerous business inputs and manage capacity in real time. As part of our team, you will play a pivotal role in continuously evolving our pricing services for new market launches and complex new features. Our team is part of the Demand Division, Demand Management Stream, and you will also become a member of our Product Owner community. We're looking for a motivated and driven Product Owner - Pricing Services (m/f/d) in Berlin who will help us shape our team and have the most direct influence on our success. As part of a cross-functional development team, you will work in the complex and challenging domain of Dynamic Pricing and Revenue Management. You will be responsible for building scalable pricing services used by multiple downstream systems. About the Role Co-create high-value products and services with stakeholders and team Understand and communicate the WHY behind your products Seek to identify opportunities and stakeholders' needs Own, prioritize and refine the product backlog, in line with the strategic vision Find pragmatic balance between speed and quality of engineering Define product vision and roadmap in collaboration with your team and stakeholders Drive data-driven decisions About You At least 3 years of proven experience as Product Owner or Product Manager working in a highly collaborative environment Experience in working on Platform/API products and services Very good stakeholder management and negotiation skills Technical understanding of message streaming (e.g. Kafka), Kubernetes, HTTP APIs and AWS Knowledge of Revenue Management Systems architecture is an asset Experience and willingness to work with a high degree of both individual and team autonomy Excellent communication, interpersonal and lateral leadership skills We recognize that everyone carries a unique set of valuable skills and experiences. If you think you could have an impact even though you don't meet 100% of the requirements, we still encourage you to apply. We want to hear from you! What We Offer Travel perks: 12 free Flix vouchers + 12 discount vouchers for friends & family. Work from (M)Anywhere: Depending on your role, work from another location for up to 60 days per year. Hybrid work model: We are an office-first company, but we offer flexibility to balance work and life. Wellbeing support: Access confidential 1:1 counselling, courses, and stress management for yourself and up to four family members. Learning & Development: Take advantage of language classes, training courses, and expert-led sessions to grow your skills. Mentoring Program: Connect with experienced colleagues to gain insights and accelerate your career. To view more local benefits specific to each office location, please check out this link: Locations - Flix Career Why Join Flix? At Flix, we empower our teams to push boundaries and shape the future of mobility. As we continue to scale globally, we harness cutting-edge technology to make mobility smarter, more sustainable, and more affordable. If you're looking for a place where you can drive change and redefine how millions of people travel, Flix is the place where you can lead your journey! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Position Summary... What you'll do... This role is onsite in our Bentonville, Arkansas Office. Want to help lead the way inredefininghow we shop online?TheSeniorManagerofSite Merchandising for eCommerce Site Operations- Sporting Goods is a criticalleader in shaping thecustomersite experienceforadepartment within our Strategic Business Units (SBUs), overseeingeverything from visual merchandising to content strategy to functionality anddepartment-levelcampaign planning and execution. They'lldrive

Join Hire Hangar and work with fast-growing global companies while building a long-term, remote career.Job Title: Business Development Representative (Tech | Saas)Location: RemoteTime Zone: US Time Zones (EST–PST)Role OverviewWe are looking for a Business Development Representative to generate pipeline for our technology-driven solutions. This role focuses on prospecting into B2B and B2C organizations, engaging both technical and business stakeholders, and qualifying opportunities related to SaaS, digital platforms, or technology-enabled services.Key ResponsibilitiesExecute outbound prospecting campaigns targeting technology-focused organizationsQualify inbound and outbound leads through structured discovery conversationsCommunicate product and solution value clearly to non-technical and technical audiencesEngage decision-makers and influencers across multiple rolesSchedule high-quality meetings for Account ExecutivesCollaborate with sales and marketing teams on targeting and messagingMaintain accurate and detailed CRM recordsRequired QualificationsExperience in B2B and B2C sales within technology, SaaS, or digital services environmentsPrior experience working remotely, with fluency in remote collaboration tools such as Slack, Zoom, Google Workspace, Asana, or similar; candidates without prior remote work experience will not be consideredExperience working with US or UK-based companiesProven ability to prospect, qualify, and advance sales conversationsStrong written and verbal communication skillsExperience using CRM and sales engagement platformsPreferred QualificationsExposure to cybersecurity, FinTech, AI, or enterprise softwareExperience selling into technical or product-led organizationsFamiliarity with account-based prospectingTools & TechnologyCRM platforms (Salesforce, HubSpot, or similar)Sales engagement tools (Outreach, Salesloft, Apollo, or similar)LinkedIn Sales NavigatorSlack, Zoom, Google WorkspaceesWe connect top talent with vetted employers, competitive pay, and real growth opportunities.Originally posted on Himalayas

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.The global merchant team ensures best-in-class restaurant and store selection for consumers while building products and services that help merchants grow their businesses profitably. We collaborate closely with commercial teams in 29 countries across our five global subteams: Merchant S&O (Strategy & Operations) – Drives merchant strategy, experience, performance tracking, and commercial go-to-market approaches. Sales S&O – Develops sales processes, tools, and enablement programs to improve productivity. Merchant Operations – Focuses on onboarding, in-store flows, self-service tooling, and integrations. Enterprise – Works with global merchant partners to grow our joint business. B2B – Develops new merchant service offerings, such as logistics as a service (Drive). We are seeking a data-driven manager to optimize global account management processes and enable local teams to grow merchant businesses and reduce churn. This role involves analyzing, designing, and implementing scalable strategies and programs that drive operational excellence and business growth. What you'll be doing Develop and implement global programs and processes, creating strategies that drive merchant sales growth, improve profitability, and reduce churn across +30 markets. Identify and scale best practices from different markets across the company. Lead and manage cross-functional projects with product, analytics, marketing, legal, and finance teams. Use data insights to make informed business decisions, enhance reporting, and address data gaps. Train and support local account management teams by developing a centralized resource hub. This role will report to the Head of Global Account Management, Merchant S&O. Our humble expectations 3+ years in management consulting, with a focus on operational improvement and process optimization, preferably in tech, platform businesses, or global retail/FMCG. 1-2 years of experience in account management or sales within a tech/platform ecosystem or global retailer. Startup/scale-up experience is a plus. Strong strategic thinking and analytical execution skills, with proficiency in MS Office (Excel & PowerPoint). Experience with Looker or SQL is a bonus. Experience with CRM tools (Salesforce) or project management platforms (Monday.com) is an advantage. Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to engage and influence teams across all levels an absolute must. Strong ownership mindset, able to work independently while managing multiple projects. Next steps If you are excited about working with the nicest of people, in a high-growth environment, taking ownership, and being part of an ambitious team, then click below to apply and let's get the conversation going! Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt. Als strategische Führungskraft gestaltest du maßgeblich die kommerzielle Weiterentwicklung von FlixTrain. Du verantwortest das Angebotsportfolio, entwickelst unser Netz weiter und sorgst dafür, dass Nachfrage, Kapazität und wirtschaftliche Ziele konsistent miteinander verzahnt sind. Mit deinem Team schaffst du die Entscheidungsgrundlagen für Wachstum und Profitabilität – von der langfristigen Expansion bis zum Jahresfahrplan. Über die Rolle Angebots- und Nachfragestrategie: Du sorgst für zuverlässige Nachfrage- und Umsatzprognosen, entwickelst die Modelle gemeinsam mit deinem Team weiter und stellst sicher, dass Entscheidungen auf fundierten Annahmen basieren. Strategische Netz- und Expansionsplanung: Du entwickelst Zielnetz-Szenarien, bewertest ihre wirtschaftliche Tragfähigkeit und leitest Empfehlungen für Expansion, Flottenstrategie und langfristige Investitionen ab. Kapazitäts- und Angebotsgestaltung: Du definierst die kommerziellen Leitplanken für den Jahresfahrplan und stellst sicher, dass Kapazitäten, Verkehrsintensitäten und saisonale Besonderheiten stimmig aufeinander abgestimmt sind – in enger Abstimmung mit der betrieblichen Planung. Umsatzplanung & Monitoring: Du verantwortest die Umsatzplanung, entwickelst ein Monitoring zur frühzeitigen Erkennung von Abweichungen und stellst eine saubere Schnittstelle zu Yield Management und Pricing sicher. Führung & Teamaufbau: Du baust ein Team aus Analysten und Angebotsplanern auf, entwickeltst diese weiter und förderst analytische Stärke sowie eine lernorientierte Arbeitsweise. Stakeholder-Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit operativer Angebotsplanung, Yield/Pricing, Public Affairs und Marketing zusammen, um Angebot, Nachfrage, Regulierung und Kundensegmente konsistent auszurichten. Über Dich Du bringst einen unternehmerischen Blick, analytische Stärke und Führungserfahrung mit. Darüber hinaus verfügst du über: Mehrjährige Erfahrung in der Angebotsplanung im Eisenbahnverkehr oder der Luftfahrt Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für Mobilitätsverhalten und Verkehrsmittelwahl Du arbeitest gern mit komlexen Fragestellungen und hast das Ziel uns stetig weiterzubringen Du hast Teams erfolgreich entwickelt, kannst unterschiedliche Profile steuern und förderst eine Kultur, die auf Klarheit, Lernen und Verantwortung setzt. Kenntnisse der regulatorischen Prozesse sind hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich. Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Position Summary... What you'll do... User Discovery Requires knowledge of User experience strategies User interviews and surveys User journeys Story boards Contextual inquiries To assess gaps between business expectations and user experience strategies Leverages a deep understanding of trends in user consumption habits to develop or improve interaction design and user experience strategies Anticipates and mitigates risks during information synthesis and independently arrives at possible solutio

Position Summary... What you'll do... User Discovery: Requires knowledge of: User experience strategies; User interviews and surveys; User journeys; Story boards; Contextual inquiries. To assess gaps between business expectations and user experience strategies. Leverages a deep understanding of trends in user consumption habits to develop or improve interaction design and user experience strategies. Anticipates and mitigates risks during information synthesis and independently arrives at possibl

Position Summary... What you'll do... Join the Walmart.com Homepage Team as the leader of strategy and optimization. Partner with product, UX, and engineering to ideate, test, and implement new features and functionality to solidify Walmart.com as customers favorite site to shop. You'll make an impact by: Lead site planning and optimization process through data driven analysis and customer insights (macro trends, customer data, and search trends) Develop strategic direction and guiding principle

Join Hire Hangar and work with fast-growing global companies while building a long-term, remote career.Job Title Senior Full Stack Engineer – AutomationLocation RemoteTime Zone Flexible / Aligned to HQ Time ZoneRole Overview We are looking for a Senior Full Stack Engineer with a passion for intelligent automation to join our growing SaaS platform team. You will design and build end-to-end solutions that blend RPA agents, AI-driven workflows, and modern frontend experiences — helping our customers automate the complex and focus on what matters most.This is a high-ownership role for an engineer who is equally comfortable architecting backend automation pipelines and crafting polished, data-rich interfaces. You will work across the full stack, collaborating closely with AI/ML engineers, product managers, and UX designers to ship automation capabilities that are powerful, reliable, and intuitive to use.Key ResponsibilitiesArchitect and develop RPA agent pipelines integrated into our core SaaS platformBuild responsive, data-rich frontend interfaces that surface automation insights to end usersDesign semantic context layers that give RPA agents the knowledge they need to make intelligent decisionsCollaborate with AI/ML engineers to integrate language models and decision engines into automation workflowsContribute to the data platform layer — ingestion, transformation, and exposure via APIs and UIParticipate in design reviews, code reviews, and technical roadmap planningMentor mid-level engineers and help define engineering best practicesRequired QualificationsSenior-level full stack development experience (Node.js or Python backend; React or Vue frontend)Proven experience building or integrating RPA solutions (UiPath, Automation Anywhere, Power Automate, or custom agent frameworks)Familiarity with LLM integration patterns including RAG, tool-calling, and prompt engineeringExperience with semantic or knowledge graph layers, ontology-based systems, or structured context storesStrong grasp of RESTful and event-driven API designExposure to cloud-native infrastructure (AWS, Azure, or GCP)Must have prior remote work experience and be fluent with remote collaboration tools (Slack, Zoom, Google Workspace, or similar)Preferred QualificationsExperience with vector databases such as Pinecone, Weaviate, or pgvectorBackground in agentic AI frameworks such as LangChain, AutoGen, or CrewAIFamiliarity with data pipeline tooling including dbt, Airflow, or SparkExperience working in a B2B SaaS product environmentTools & TechnologyPython / Node.jsReact / TypeScriptRPA platforms (UiPath, Power Automate, or similar)Cloud platforms (AWS, Azure, or GCP)Vector or graph databasesSlack, Zoom, Google WorkspacePlease Note It is crucial that you complete the application form in full. As part of the application process, you will be required to complete a short technical assessment. If your application is successful, you will receive an email confirming next steps. Applications that are not completed in full will not be considered for any open roles.We connect top talent with vetted employers, competitive pay, and real growth opportunities.Originally posted on Himalayas

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.What makes the Finance team so special is our 'service first' approach to the job - we enjoy creating strong communication loops with the wider business, so that bottlenecks are minimized and that things get done quickly and efficiently. Everybody is accountable for their own workload and takes pride in being meticulous and precise. We also enjoy learning and developing as we go - it's important that you share this approach! What you'll be doing As a Senior Revenue Data Analyst, you will play a crucial role in supporting the roll out and maintenance of our revenue subledger; ensuring accuracy, and providing actionable insights to drive business growth. Your expertise in revenue accounting and proficiency with various database tools will be instrumental in delivering valuable revenue-related information and supporting decision-making processes.Day-to-day: Support the continued implementation of our revenue subledger to scale our revenue accounting to the next level Support cross functional processes with Product, Analytics, Engineering and other Accounting process owners, to collect and implement accounting requirements from the business related to revenue data flow and contributing to key system initiatives and improvements Bring creative problem-solving to ambiguous challenges – not every problem has a clean solution, and we value the ability to think on your feet, move in the right direction, and iterate rather than wait for perfect Leverage AI tools (e.g., Claude Code, Cursor) to accelerate data analysis, automate routine reconciliation tasks, and draft documentation – demonstrating fluency in AI-assisted workflows as part of the role's operating standard Detect and resolve data issues and reconciliation gaps – digging into the lowest level of detail when needed to find the source of truth and implement end to end solutions Contribute to process improvement and automation across revenue data lineage – identifying opportunities to reduce manual effort, streamline month-end close, and scale our subledger operations for new products and markets; considering both upstream and downstream impact so changes don't create new friction for other teams Prepare and/or review deliverables for external audit review and testing, and SOX control documentation for internal audit teams Ad hoc analyses and projects as assigned Our humble expectations Degree in Accounting, Business, Data Science, or related field 5-7 years of experience in revenue accounting/finance, data analytics, and/or related field Skilled at working across functions – able to collaborate effectively with Engineering, Product, and Finance partners, and translate accounting requirements into language non-finance teams can act on Strong knowledge of IFRS 15/accounting principles required; US GAAP and SOX, a plus Intermediate/advanced SQL skills and ability to work with large volumes of transactional data Active, proven usage of AI tools (LLMs and coding assistants) in day-to-day work; be prepared to discuss specific examples Experience with NetSuite, Snowflake, Looker, dbt preferred Experience in the gig economy or marketplace company a plus Comfortable using English as a working language Must be eligible to work in the E.U. Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Clariness is looking for a Team Lead Graphic Design (f/md/) based in Berlin, Hamburg or London.- Full-time; unlimited - About the role: As Graphic Design Lead, you will lead and inspire a team of designers delivering creative assets across multiple clinical studies. You will combine hands-on design work with team leadership, ensuring high-quality visual communication across digital, print, and video channels. Working closely with the Creative Director and Creative Operations team, you will oversee the full design pipeline, maintain compliance with clinical trial communication standards, and continuously improve design workflows and processes. As a Team Lead Graphic Design, you would be responsible for: Leading and coordinating the Graphic Design team delivering creative assets across multiple clinical studies. Contributing hands-on to design projects, creating visual identities and assets for print, digital, and video materials. Overseeing the end-to-end design workflow, ensuring visual assets are structured and optimized for efficient CMS publishing. Translating creative direction into clear design briefs and ensure consistent execution across projects. Planning and prioritizing workloads across designers and freelancers in collaboration with the Head of Creative Operations. Reviewing and approving design outputs to ensure quality, brand consistency, and compliance with client and clinical communication standards. Continuously improving design workflows, templates, and processes to enhance efficiency and quality. We would like you to have: Degree in Graphic Design, Visual Communication, or a related field. Strong portfolio demonstrating high-quality graphic design across print, digital, and video formats. Solid understanding of how visual assets are structured and optimized for CMS-driven environments. Professional experience in healthcare, pharmaceuticals, or another regulated industry is a strong advantage. Proven experience leading or coordinating designers and freelancers, including mentoring and feedback. Strong organizational skills with the ability to manage multiple projects and priorities. Structured, solution-oriented mindset with a focus on quality and efficient workflows. You may ask now, why should I work for you? Let us give you a few reasons – and you'll learn more during the process. A varied and exciting job with a lot of personal responsibility in an international company, where you can develop and expand your skills. Professional and personal development opportunities - incl. personal development budget. Flexible working hours and mobile working. Regular team events and open feedback culture. A versatile field of activity and challenging projects. A supportive and open company culture, providing the opportunity to collaborate with a diverse and professional team. Impact healthcare by accelerating medical innovation through improved access to clinical trials, potentially bringing needed treatments to patients faster. How to apply & what to expect: Apply via link (CV only; no cover letter required). Introductory call (30 min) → Technical interview → Senior Leadership Interview → Take Home Test → Demo Day → Decision. We aim to move promptly and keep you updated at every step. At Clariness, we are proud to be an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees, regardless of race, religion, gender, sexual orientation, national origin, disability or age. For more information, feel free to reach out to Have we sparked your interest? Would you like to become part of our dynamic, curious, and international culture with plenty of room for your ideas and creativity in an inspiring atmosphere? If so, we look forward to receiving your application with details of your desired salary and possible starting date, preferably via our application portal. Clariness GmbH will treat the above information strictly confidential and will especially observe the applicable provisions of the applicable data protection laws. Further information about the use of the applicant data, you will find in the data protection declaration online at https://www.clariness.com/privacy-policy/Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

🚀Account Executive (On-Site – Berlin) Ready to launch your sales career in one of the world's fastest-growing fintech companies?Join our high-energy team in Berlin and help us bring smarter payment solutions to small businesses across the DACH market and Europe. At SumUp, we're on a mission to empower small merchants by making payments simple, accessible, and hassle-free. Today, we support over 4 million businesses in 30+ countries — and we're just getting started. As an Outbound Account Executive, you'll be part of a collaborative, fast-paced team driving growth and helping entrepreneurs access the tools they need to succeed. We are currently building a new, high-performing outbound sales team in Germany. As an Account Executive – Outbound SMB, you will take full ownership of the entire sales cycle — from identifying and qualifying target customers to successfully closing deals. You will work proactively in outbound sales, focusing on established small merchants (upmarket SMBs) with monthly transaction volumes above €15,000. In this role, you are not a pure product seller, but a trusted solutions consultant, engaging customers as an equal partner, understanding their needs, and positioning the right payment and POS solutions. This newly created position offers you the opportunity to take real ownership, shape processes, and actively develop the German market. 🎯 What You'll Be Doing 🔥 Own the full sales cycle — from first outreach to deal closed 📞 Proactively reach out to small business prospects via cold calls, emails, and social channels 🗺️ Manage your own sales territory, including market research and competitive analysis 📈 Build and maintain a strong, qualified sales pipeline that drives consistent results 🧠 Lead structured discovery & consultation meetings to understand customer needs and position our payment, POS, and kiosk solutions 🎤 Deliver compelling product pitches and demos that turn interest into commitment 🛑 Handle objections with confidence and engage decision-makers at owner & management level 🤝 Collaborate closely with internal teams (Sales Enablement, Product, etc.) to share insights and improve performance 📊 Track your performance, hit your targets, and continuously level up through feedback and data ⚡ Contribute to an energised, ambitious outbound sales culture in the office 👀 You'll Be a Great Fit If You: Several years of outbound B2B sales experience, ideally in the SMB or upmarket SMB segment Proven success in full-cycle sales with clear quota responsibility Experience in cold calling, structured lead generation, and pipeline building Ability to understand more complex customer needs and sell in a consultative, value-based manner Strong German skills (C2 or native level) and strong English proficiency High level of self-motivation, a hunter mentality, and strong ownership Interest in technology, payment solutions, and working with entrepreneurs 💥 Why Join SumUp 💸 Competitive base salary + uncapped commission Your earning potential grows with your success! ✅ A Foot in the Fintech Door Work for a global brand that's scaling fast — and be part of a mission-driven team with real impact 🏢 Office-first Culture in Berlin Collaborate face-to-face with a fun, supportive team and stay connected to the energy of live sales 📚 €2,000 Annual Learning Budget Invest in your development with training, events, or courses that support your goals 🧘 Sabbatical After 3 Years Take a well-earned 30-day break to reset or pursue something meaningful 🌍 Diverse & Inclusive Workplace Be part of a team that values different perspectives and creates space for everyone to thrive 💸 Referral Bonus Help grow the team by referring talented friends or former colleagues — and get rewarded for it Hungry to grow? Curious about fintech? Love working with people? Let's talk — apply now and kickstart your next chapter with SumUp.Job Application Tip We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About the team: As part of the Operations Platform Team within the Platform Tribe, you will contribute to building and evolving SumUp's internal unified platform for standardized tools and backoffices that support global Operations. The team focuses on developing foundational systems and internal developer platforms that enhance operational efficiency, streamline workflows, and provide robust, flexible interfaces for product teams. As a Senior Fullstack Engineer, you will play a key role in developing scalable software systems that improve the developer experience when integrating domain-specific backoffices, while also enabling Customer Support teams to effectively assist our customers. You will work on key initiatives such as enhancing backoffice APIs, improving access management and auditing, and optimizing operational workflows. Overall, you will help design and build high-performance systems and a unified API ecosystem that enables multiple teams to independently configure and launch new operational use cases with flexible business logic—ultimately driving efficiency and delivering high-quality support to our customers. What you'll do: Design, build, and maintain fullstack applications, with a strong focus on backend services, ensuring dependable and highly available production systems aligned with SumUp's microservices architecture Develop and maintain scalable backend services and APIs, while also contributing to intuitive and efficient frontend interfaces Contribute to shaping a long-term strategy that enables shared business processes to be used across multiple systems, triggered by automations, events, and user interactions Write high-quality, scalable code across the stack, following Platform standards and best practices Collaborate with stakeholders to identify pain points, gather requirements, and translate them into effective fullstack solutions Work closely with Identity, Verification, Data, and Engineers across Platform and Operations teams to deliver end-to-end features and improve overall user experience You'll be a great fit if you have: 5+ years of professional experience, with strong proficiency in TypeScript Solid experience building fullstack applications, with a backend-focused mindsetHands-on experience with modern fullstack frameworks such as Next.js, Remix, Nuxt, or Meteor, and strong proficiency in React Strong experience designing and building scalable backend services and RESTful APIs within a microservices architecture Experience working with SQL and event-driven architectures, particularly with Postgres and Kafka Good understanding of system architecture, software design principles, data modeling, and API design A collaborative mindset, with the ability to work closely with cross-functional teams and openness to feedback Experience mentoring or supporting other engineers in their growth It would be a great addition if you have: Experience setting up or working with CI/CD pipelines and infrastructure tools like Terraform Experience with Go or an interest in learning it Experience writing technical design documents or architecture proposals Experience working on platform-driven development or building developer tools (DevTools) Why you should join SumUp: 🌍 Opportunity to work with SumUppers globally on large-scale fintech products used by millions of businesses worldwide, from our Berlin office. This involves an office-first setup 🧑‍🔬 We take learning and experimentation seriously with Hack Days every second Friday, and entire global Hack Weeks. 🌈 Commitment to Diversity and Inclusion: Be part of a workplace that values and promotes diversity, fostering an inclusive environment where everyone's perspectives are respected and embraced 📚 A dedicated annual L&D budget of €2,000 for attending conferences and/or advancing your career through further education 🚀 Enrolment onto our VSOP program: You will own a stake in SumUp's future success 💶 A corporate pension scheme where we match up to 20% of your contributions 🔄 30 Days Sabbatical: Enjoy the unique opportunity to take a well-deserved break with our 30 days sabbatical benefit after completing 3 years of employment with SumUp 🔗 Referral Bonus: Earn additional rewards by referring talented individuals to join the SumUp team 🚵🏾‍♂️ Numerous other benefits such as Urban Sports Club subsidy, Kita placement assistance, relocation assistance, subsidised office lunches SumUp is an Equal Employment Opportunity employer that proudly pursues and hires a diverse workforce. SumUp does not make hiring or employment decisions on the basis of race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by Company policy. SumUp also strives for a healthy and safe workplace and strictly prohibits harassment of any kind. About us: Be empowered to do more that matters. At SumUp, we're on a mission to empower small businesses across the globe by providing simple and affordable tools that allow them to thrive. Today, over 4 million businesses in 36 markets rely on SumUp as their financial partner to manage payments, finance and customer relationships. Our commitment to small businesses is reflected in our diverse team of over 3,000 SumUppers from over 90 nationalities, united by global collaboration and an innovative mindset. Our core values lay the foundation for who we are and what we stand for, shaping our work culture and driving our success. We foster inclusivity and a continuous learning culture, providing a safe space for personal and professional growth. Our differences make us unique and strong as we strive to create an environment where everyone belongs and feels supported, no matter how they identify. SumUp is proud to be an Equal Employment Opportunity employer, actively seeking and embracing diversity in our workforce. We don't make hiring or employment decisions based on race, colour, religion or religious belief, ethnic or national origin, nationality, sex, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age or any other basis protected by applicable laws or prohibited by company policy. Our commitment extends beyond recruitment to creating a safe and respectful workplace where harassment of any form is strictly prohibited. Explore career opportunities with us and join a team driven by collaboration, innovation, and a shared vision of creating a world where everyone can build a thriving business. Discover more about our vibrant and inclusive work culture and how we work on our careers website, and follow our journey on LinkedIn and Instagram. Job Application Tip We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Position Summary... What you'll do... Principal UX Product Designer - Walmart Business About the Team At Walmart Business we're working to be the first, best stop for organizations of all sizes to buy the things they need and get them where they need them. We offer the same great strengths of Walmart - things every day low prices, and a huge assortment of products - with business tools like organizational management, spend management, integration with external procurement tools and more. It's a

Position Summary... What you'll do... Senior Manager, UX Design - Core Ecommerce Location: San Bruno, CA About the Team Join our award-winning design team and help shape the future of retail. Our mission is to bring dignity and access to all through design excellenceregardless of zip code or bank account. We design compelling experiences that improve the daily lives of millions of customers, whether at home, in-store, or on the go. As part of the design team at the forefront of retail innovation